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InnoWard für Azubigewinnung

Die Barmenia punktet mit Ausbildungs-Projekt

Die Barmenia gewinnt mit ihrem Projekt "17 von 34 – Schülerpraktikum und Bindungsmanagement" den ersten Platz in der Kategorie Berufliche Erstausbildung beim InnoWard – dem Bildungspreis der Deutschen Versicherungswirtschaft. Dazu Barmenia-Personalvorstand, Norbert Lessmann: "Der Gewinn des InnoWard freut mich sehr, da unser erfolgreiches Projekt dadurch auch außerhalb des Unternehmens Anerkennung findet. In diesem Jahr ist es sogar gelungen, die Hälfte der Azubistellen für unsere Hauptverwaltungen mit ehemaligen Schülerpraktikanten zu besetzen – eben 17 von 34." Ziel des Projektes ist es, Schüler für eine Praktikumsstelle zu gewinnen, um ihnen nach der Schulzeit eine Berufsausbildung anbieten zu können. Da die Auszubildenden der Barmenia der Schulzeit noch nahe sind, wird jedes Jahr ein Azubi -Projektteam unter fachlicher Aufsicht mit der Ausweitung und Intensivierung von Schülerpraktika mit anschließendem Bewerberbindungskonzept betraut. Dazu gehört die Ansprache von potenziellen Schülerpraktikanten z. B. auf Messen und die Betreuung bis zum Ausbildungsbeginn. Neben dem Vorteil, dass Ausbildungsplätze vergeben werden können, erhöht das Projekt die Sozial - und Methodenkompetenz der Auszubildenden.

Für das Ausbildungsjahr 2014 können ab sofort Bewerbungen abgegeben werden.

Der InnoWard - Bildungspreis der Deutschen Versicherungswirtschaft wird vom Berufsbildungswerk der Deutschen Versicherungswirtschaft (BWV) und der Deutschen Versicherungsakademie (DVA) verliehen. Zum neunten Mal in Folge wurden innovative Konzepte in den Kategorien „Berufliche Erstausbildung“ und „Personalentwicklung und Qualifizierung“ ausgezeichnet, die der Bildungsarbeit in der Versicherungsbranche richtungsweisende Impulse geben.

(Redaktion)


 


 

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