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Deutscher Betriebsräte-Preis 2011

Die Zeitschrift „Arbeitsrecht im Betrieb“ (AiB) vergibt in diesem Jahr erneut den „Deutschen Betriebsräte-Preis“. Bereits zum dritten Mal in Folge seit 2009 wird damit die für die Beschäftigten wichtige, aber zu selten gewürdigte Arbeit von Betriebsräten ausgezeich­net.

Gleichzeitig bietet der Preis ein Forum, um die vielfältigen Formen betrieblicher Interes­senvertretung einer breiten Öffentlichkeit vorzustellen. Schirmherrin des „Deutschen Betriebsräte-Preises“ ist Ursula von der Leyen, Bundesministerin für Arbeit und Soziales.

In diesem Jahr können Projekte aus dem Zeitraum 2009-2011 eingereicht werden. Bewer­ben können sich einzelne Betriebsratsmitglieder, komplette Gremien oder auch be­triebs­übergreifende BR-Kooperationen – unabhängig von Branche, Betriebsgröße und Gewerk­schaftszugehörigkeit. Die Kriterien für die Bewertung der einzelnen Arbeiten sind u.a. die Umsetzbarkeit und Übertragbarkeit der durchgeführten Pro­jekte sowie die konkreten Auswir­kungen auf den betrieblichen Alltag. Die Auswertung und Beurteilung der eingereichten Arbeiten erfolgt durch eine hochkarätig besetzte Jury.

Alleine in 2010 wurden über 90 Projekte für den „Betriebsräte-Oscar“ eingereicht. Der Preis in Gold ging im Vorjahr an die Betriebsräte der Drogeriemarktkette Schlecker für ihren Ein­satz gegen Leiharbeit. In 2009 wurden u.a. die Betriebsräte von Karstadt und AUDI mit Edelmetall ausgezeichnet. Das Spektrum der in den Vorjahren eingereichten Beiträge reichte von Themen wie „Zukunftssicherung“ und „Krisenbewältigung“ über „Innovative Betriebsrats­arbeit“, „Nachhaltigkeit“, „Personalentwicklung“ und vieles mehr. Auch politisch und gesell­schaftlich relevante Fragestellungen, wie beispielsweise die Folgen des demografischen Wandels, standen auf der Liste der Bewerbungen.

Der „Deutsche Betriebsräte-Preis“ ist als hochrangige Auszeichnung bewusst nicht mit einem Geldbetrag dotiert. Im Vordergrund stehen die offizielle Ehrung der Preisträger und Teilneh­mer und die Publikation der prämierten Projekte. Die Auszeichnung wird in den Kategorien Gold, Silber und Bronze verliehen. Außerdem vergibt die Jury jeweils einen Sonderpreis zu den Themen „Gute Arbeit“, „Qualifizierung“, „Innovative Betriebsratsarbeit“ und „Krisenbe­wälti­gung“. Die feierliche Preisverleihung erfolgt im Rahmen des „Deutschen Betriebsräte­Tags“, der am 19./20.10.2011 im Bonner Wasserwerk stattfinden wird.

Für die Teilnahme genügt eine Kurzbewerbung mit den wesentlichen Informationen zum Inhalt des konkreten Projektes. Ausführliche Informa­tionen, Bewerbungsunterlagen und Kontaktadressen unter www.DeutscherBetriebsraete-Preis.de. Bewerbungsschluss ist der 30.04.2011 (Posteingang).

Quelle: Bund-Verlag GmbH

(Redaktion)


 


 

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