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Inklusionspreis

Vorbildliche Betriebe gesucht, die Menschen mit Behinderung beschäftigen

2015 wird erneut der Inklusionspreis „Für mehr Beschäftigung von Menschen mit Behinderung“ ausgelobt. Bis zum 15. Juli 2015 können Vorschläge für gelungene Beispiele in Unternehmen beim UnternehmensForum eingereicht werden.

Vorbildliche Beispiele für die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung bekannt zu machen, ist das Ziel des Inklusionspreises. Bereits zum vierten Mal verleiht das UnternehmensForum diesen Preis „aus der Wirtschaft für die Wirtschaft“ zusammen mit der Bundesvereinigung der Deutschen Arbeitgeberverbände, der Bundesagentur für Arbeit und der Charta der Vielfalt. Ausgezeichnet werden Betriebe, die beispielhafte Maßnahmen zur Ausbildung und Beschäftigung von Menschen mit Behinderung durchführen. Andrea Nahles, Bundesministerin für Arbeit und Soziales, bürgt als Schirmherrin für den Preis: „Mit dem Inklusionspreis leisten die Initiatoren einen wichtigen Beitrag, indem sie nicht nur außerordentlich gelungene Leistungen hervorheben, sondern auch andere Arbeitgeber sensibilisieren und motivieren.“

Der Inklusionspreis richtet sich an Unternehmen aller Größenordnungen. Die Organisatoren seien davon überzeugt, dass Inklusion für die Wirtschaft eine Chance darstellt, um den Fachkräftebestand für die Zukunft zu sichern – ganz unabhängig von der Unternehmensgröße, heißt es in der gemeinsamen Presserklärung. „Immer mehr Arbeitgeber erkennen das Potenzial von gut qualifizierten Menschen mit Behinderung. Oftmals fehlt ihnen aber das Wissen, wie sie die Beschäftigung von Menschen mit Handicap realisieren können”, erklärt Olaf Guttzeit, Vorstandsvorsitzender des UnternehmensForums. „Der Inklusionspreis für Unternehmen will Anregungen und Impulse geben, wie eine gelingende Beschäftigung von Menschen mit Behinderung in der Praxis gestaltet werden kann.”

Vorschläge können bis zum 15. Juli 2015 unter dem Stichwort „Inklusionspreis“ beim UnternehmensForum eingereicht werden. Weitere Informationen: www.inklusionspreis.de

(Redaktion)


 


 

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Bundesvereinigung der Deutschen Arbeitgeberverbände
Bundesagentur für Arbeit
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