Recht & Steuern
GmbH-Recht "Der Gesellschafter hat immer Recht" Weigert sich ein GmbH-Geschäftsführer beharrlich eine rechtmäßigen Weisung durch den Gesellschafter auszuführen, führt dies unter Umständen zur "Unzumutbarkeit der Fortsetzung des Anstellungsverhältnisses" . Dies berechtigt wiederum zur Abberufung sowie Kündigung des Geschäftsführers aus wichtigem Grund. mehr…Zahlungsklage Weihnachtsgratifikation bei gekündigtem Arbeitsverhältnis? Wird ein Arbeitsverhältnis gekündigt, so stellt sich häufig die Frage, ob trotz der Beendigung des Arbeitsverhältnisses ein Anspruch auf eine vertraglich vereinbarte Weihnachtsgratifikation besteht. mehr…
Arbeitsrecht Verschweigen vom ärztlichem Nachtarbeitsverbot kann zur Kündigung führen Bewerber dürfen ihrem Arbeitgeber keine Umstände verschweigen, die für das jeweilige Arbeitsverhältnis von Bedeutung sind. Ansonsten darf der Arbeitgeber den Arbeitsvertrag wegen arglistiger... weiterlesen…
Foto- und Bildrecht OLG Köln reduziert Streitwert für Urheberrechtsverletzungen erheblich Das Oberlandesgericht Köln hat in einer aktuellen Entscheidung den Streitwert für einen auf Unterlassung der Einbindung eines urheberrechtlich geschützten Bildes ausgerichteten Antrag von 6.000 € auf... weiterlesen…
"Ex-Winterschlussverkauf" Welche Rechte haben Käufer? Seit 2004 gibt es keine gesetzliche Regelung mehr zum Schlussverkauf. Trotzdem finden im Sommer und Winter zu ähnlichen Zeiten (Winter: vormals letzte Januar- und erste Februar-Woche) wie früher von... mehr…
Dienstwagennutzung BayernLB unterliegt im Rechtsstreit um Dienstwagennutzung Bayerns Landesbank hat im Streit mit seinem zu Unrecht entlassenen Vorstand Dieter Burgmer eine weitere Niederlage kassiert. Das Oberlandesgericht München (OLG) sprach am Dienstag dem Bankmanager in... weiterlesen…
Arbeitszeugnis Hessisches LAG: Früherer Arbeitgeber muss bei Verlust neues Arbeitszeugnis ausstellen Soweit ein Arbeitnehmer sein Arbeitszeugnis verliert, muss ihm der ehemalige Arbeitgeber normalerweise ein neue Ausfertigung zur Verfügung stellen. Dies hat das hessische Landesarbeitsgericht... weiterlesen…
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