Wer derzeit Urlaub hat, mag sich vielleicht über rekordverdächtige, sommerliche Temperaturen freuen. In den Unternehmen dagegen macht übermäßige Hitze am Arbeitsplatz sowohl Mitarbeitenden als auch Arbeitgeberinnen und Arbeitgebern zu schaffen.
Aber was können Unternehmen tun, um für Erleichterung zu sorgen? Zu welchen Maßnahmen sind Arbeitgeberinnen und Arbeitgeber sogar gesetzlich verpflichtet? Und wie sieht es eigentlich bei Hitze im Homeoffice aus?
Vor dem Hintergrund der kommenden Hitzewelle bietet die IHK Düsseldorf zu diesen und vielen weiteren Fragen hier Informationen unter dem Webcode 5576218 an.
Bildquellen
- Hitze Hitzefrei Thermometer: Rike / pixelio.de
