Fachbeiträge Recht & Steuern
Bei der Berechnung einer Sozialplanabfindung kommt es grundsätzlich auf den letzten Monatsverdienst des einzelnen Arbeitnehmers an. Die Betriebspartner haben hier aber einen gewissen Ermessensspielraum....
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Auch in diesem Jahr: Mehr Zeit für die Steuererklärung
Betriebsprüfung verursacht für 3 von 4 Unternehmen erhebliche Kosten
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Schikane oder Chance?
Wenn der Gärtner Pflegeleistungen erbringt – IBG Institut warnt vor rechtlichen Fallstricken bei Umsetzung des PSG III
Interview mit Tim Böker, Director Retail bei Rose Bikes: Auf dem Weg zum Point of Experience
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Tu, was du willst: die Freiheit der Kunst jenseits aller Schubladen
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Code Intelligence sammelt 2 Mio. € ein, um dynamischer Software-Sicherheitstests für Unternehmen zugänglich zu machen
Exit an strategische Partner: REWE Digital, FÜR SIE und GFGH Direkt übernehmen die Mehrheit an der Durststrecke GmbH
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Sparhandy: Günstiger Vermittler von Mobilfunkverträgen
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Lage der regionalen Wirtschaft ist gespalten – Situation hat sich weiter verschärft
UnitedCrowd: Kölner Krypto-Startup auf Expansionskurs
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Vielbesteller treiben E-Commerce-Umsatz in 2019 auf neuen Höchststand
BRIGITTE Academy startet „What The Finance?“ – den Finanz-Podcast für Frauen
Schuldnerquoten: Die Schere öffnet sich weiter
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Deutsche Arbeitnehmer blicken vorsichtig optimistisch auf 2020
Fachkräftemangel: Stellenabbau bei Großkonzernen bietet Chancen für den Mittelstand
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Das „DesignFest by COUCH“ feierte Premiere auf der imm cologne mit voller Halle
Ethik Society zeichnet Künstlerduo Iven Orx und Aaron Vinn aus
Neues von der Kunstagentin
Studie: 43 Prozent fühlen sich in Gesundheitsthemen fit
Bei der Berechnung einer Sozialplanabfindung kommt es grundsätzlich auf den letzten Monatsverdienst des einzelnen Arbeitnehmers an. Die Betriebspartner haben hier aber einen gewissen Ermessensspielraum....
Der Betriebsrat ist bei Einstellungen nach den §§ 99, 100 BetrVG zu beteiligen. Der Einstellungsbegriff des § 99 BetrVG ist dabei denkbar weit. Ausreichend...
Ein Arbeitnehmer, der nach der Elternzeit wieder in den Betrieb zurückkehrt, sollte im Normalfall die Arbeitsbedingungen vorfinden, die er gewohnt ist. Trotzdem kann es,...
Beschäftigte in Elternzeit können nach Maßgabe der Regelung des § 15 Abs. 5 bis 7 Bundeselterngeld- und Elternzeitgesetz (BEEG) während der Elternzeit die Verringerung...
Das Kölner Immobilienunternehmen Greif & Contzen meldet einen Personalwechsel: Stefan Altmann übernimmt den Bereich Public Relations und Marketing von Katja Kramer-Dißmann, die sich in...
Die Urlaubsrechtsprechung ist in Bewegung. Der 9. Senat des Bundesarbeitsgerichts hatte sich in diesem Jahr mit vielen Urlaubsfragen zu befassen, nicht zuletzt wegen den...
Nimmt eine Angestellte im dritten Lebensjahr ihres Kindes auch noch das dritte Elternzeitjahr in Anspruch, obwohl sie zwischendurch beabsichtigte, an ihren Arbeitsplatz zurückzukehren, ist...
Aus einer aktuellen Entscheidung des Bundesarbeitsgerichtes ergibt sich, dass der Erholungsurlaub nur um vollständig ausgenutzte Monate gekürzt werden darf.
Das Landesarbeitsgericht Hessen entschied im Rahmen einer Eilentscheidung, dass eine in Elternzeit befindliche Mitarbeiterin nicht zweimal in der Woche zur Konzernzentrale nach London fliegen...
Mitarbeiter können nach dem Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG) seit dem Jahre 2001 bekanntlich einen Anspruch auf Teilzeit durchsetzen. Der Arbeitgeber hat der Verringerung der...
(ddp.djn). Arbeitnehmer dürfen bis zu zwölf Monate der maximal dreijährigen Elternzeit auch zwischen dem dritten und achten Lebensjahr des Kindes nehmen. Arbeitgeber haben bei...
Die Microsoft Deutschland GmbH wurde mehrfach für ihre Frauen- bzw. Familien-freundliche Personalpolitik ausgezeichnet. Seit kurzem zählt die Niederlassung NRW zu einem wichtigen Arbeitgeber in...
Die Berliner Senatsverwaltung für Wirtschaft, Technik und Frauen hat in Kooperation mit Berlin Partner eine Broschüre zum Thema Elternzeit und Berufsrückkehr herausgegeben. Die Broschüre...