Die Wägesysteme der Paari GmbH fertigen täglich bis zu 20.000 LKWs ab
Das ist thüringische Unternehmenskultur: In der Heimat verwurzelt, aber deutschlandweit und international unterwegs – und das als Innovationsführer. Die Paari GmbH aus Erfurt ist der erfolgreichste Waagenbauer Mitteldeutschlands und gleichzeitig der am stärksten wachsende Betrieb seiner Branche – mit Niederlassungen in Bayern, Berlin, Niedersachsen und Sachsen und einer Tochterfirma in Polen.
„Ob Steine, Erden, Getreide oder Abfall. Überall, wo Massen bewegt werden, sind Paari-Waagen im Einsatz“, erläutert Geschäftsführer Nico Schröder. Damit all diese vielfältigen Aufgaben bewältigt werden, baut Paari nicht nur Waagen, sondern entwickelt auch richtungsweisende Software für Wägesysteme. Paari bietet allumfassende, digitale Anmeldesysteme, die vor allem bei der Warenanlieferung durch LKWs ihre Stärken ausspielen können. Schröder berichtet: „Täglich nutzen 15 bis 20.000 Laster und deren Fahrer unsere Paari-Lösungen: vom Zeitfenstermanagement und der Ausgabe eines Pagers, über Zutrittskontrolle und Wiegen der Ladung bis zur späteren Datenauswertung.“ Zu den bahnbrechenden Konzepten gehört auch das Dock- and Yard Managementsystem. Paari liefert und installiert hier sämtliche Komponenten: Werkslogistik, Ingenieurleistungen, intelligente ERP-Software und passenden Hardwarekomponenten – alles aus einer Hand. Dabei können Kunden zwischen standardisierten Systemen oder individuellen Speziallösungen wählen.
Beeindruckende Referenzliste
Die Referenzliste der Erfurter ist beeindruckend: Konzerne wie STIHL, ThyssenKrupp, Trumpf Werkzeugmaschinen und Procter & Gamble arbeiten mit Paari-Produkten. Kein Wunder, bei dem Innovationssprung. Vor wenigen Jahren ging noch ein Mitarbeiter des Empfängers auf den riesigen Parkplätzen von Laster zu Laster, klopfte gegen die Scheibe und forderte zur Fahrt an die Rampe auf. Heute kommt das Startsignal per SMS oder Pager, der vom Terminal ausgegeben wird. Um solche Neuerungen weiter voranzutreiben, hatte sich der Erfurter Spezialist Ende 2020 neu aufgestellt: Die beiden Unternehmen PAARI Waagen- und Anlagenbau und das gleichnamige Systemhaus schlossen sich zur PAARI GmbH zusammen.
Paari und die Ameise
Wie in einem Ameisenvolk greifen nun ausgeklügelte Kommunikations- und Arbeitsteilungssysteme ineinander. Paaris intelligente Wägesysteme helfen, ähnlich effizient zu arbeiten. Wir rasch das Unternehmen dabei auf neue Herausforderungen reagiert, hat die Pandemie gezeigt. Corona hat viele Innovationen vorangetrieben – gerade auch bei den Abläufen in der Industrie und im Handel. So brachten die Erfurter noch im Frühjahr 2020 ihr Selbstbedienungsterminal SBT 400 erfolgreich auf den Markt. Besucher und Gäste konnten sich so selbstständig und kontaktlos am Eingang anmelden. Ein Jahr später stand die Weiterentwicklung bereit: das SBT 400 mit Hygienestation. Damit werden die Besucher zusätzlich auf das korrekte Tragen einer Maske überprüft – und per Scan wird auf Fieber gemessen. Erhält der Gast grünes Licht, kann er selbständig eintreten – ohne dass er Kontakt zu einem Pförtner oder Logistikmitarbeiter des Kunden hat. Auf Wunsch kann ein zusätzliches Element für die Desinfektion der Hände eingebaut werden.
Ritterschlag vom Bundeswirtschaftsministerium
Schröder sagt zu der Innovation: „Wir haben damit rasch auf Kundenwünsche und verschärfte Hygienevorgaben reagiert und die Anmeldeprozesse so weiter beschleunigt.“ Dass die Erfurter ihr Handwerk verstehen, wurde 2021 sogar amtlich bestätigt. Das Bundeswirtschaftsministerium listet die Entwicklungen der Firma in seinem „Innovationsprogramm Mittelstand“ unter „Erfolgsbeispiele“ auf: „Das von der PAARI GmbH erweiterte Selbstbedienterminal mit biometrischer Gesichtserkennung schließt potenzielle Sicherheitslücken und optimiert die Logistikleistung“, schreibt das Ministerium.
KarriereVersicherungsmakler arbeiten an einer sensiblen Schnittstelle zwischen Beratung, Risikoanalyse und wirtschaftlicher Verantwortung. Wer in diesen Beruf einsteigen will, braucht deshalb nicht nur Interesse an Versicherungen und Finanzen, sondern auch Fachwissen, rechtliche Sicherheit und ein belastbares Gespür für die Anliegen verschiedener Kunden. Der Weg in die Maklerschaft ist geregelt, zugleich aber vielseitig. Es gibt den klassischen Einstieg über eine Ausbildung, den Wechsel aus einem Versicherungsunternehmen und ebenso Chancen für Quereinsteiger mit der passenden Vorbereitung. Entscheidend ist dabei eine nüchterne Einordnung. Die Tätigkeit als Versicherungsmakler beginnt nicht mit einer einfachen Gewerbeanmeldung und auch nicht mit Vertriebsinteresse allein. Erforderlich sind fachliche Voraussetzungen, eine Erlaubniserteilung, eine Registrierung und ein tragfähiges Konzept für den späteren Berufsalltag. Wer diesen Weg sauber vorbereitet, kann sich in einer anspruchsvollen Versicherungsbranche eine langfristige Position aufbauen. Was macht ein Versicherungsmakler eigentlich?
KarriereWer Sozialpädagoge werden will, braucht in Deutschland in der Regel ein Studium. Der klassische Weg führt heute meist über Soziale Arbeit, Sozialpädagogik oder einen eng verwandten Studiengang an einer Hochschule. Dazu kommen Praxisphasen, häufig ein Anerkennungsjahr oder eine staatliche Anerkennung, je nachdem, wie die Hochschule den Studiengang aufgebaut hat und in welchem Bundesland der Berufseinstieg erfolgt. Eine einheitliche, bundesweit geregelte Sozialpädagogik-Ausbildung als klassischer Ausbildungsberuf ist dagegen nicht der typische Zugang. Damit beginnt die eigentliche Entscheidung aber erst. Denn die Frage, wie man Sozialpädagoge wird, lässt sich nicht allein mit dem Wort Studium beantworten. Wichtig ist auch, in welchem Bereich später gearbeitet werden soll, etwa mit Kindern und Jugendlichen, in der Familienhilfe, an Schulen, in der Jugendhilfe, in der Beratungsarbeit oder im Feld von Menschen mit Behinderung. Wer diese Unterschiede früh versteht, trifft die bessere Studienwahl und vermeidet Umwege. Wie wird man Sozialpädagoge in Deutschland?
BusinessSelfcare hat sich längst von einem kurzfristigen Lifestyle-Trend zu einem festen Bestandteil eines gesundheitsbewussten Lebensstils entwickelt. Immer mehr Menschen investieren gezielt in ihr körperliches und mentales Wohlbefinden sei es durch Entspannungsangebote, natürliche Pflegeprodukte oder individuelle Gesundheitskonzepte. Zugleich wächst das Bewusstsein für Prävention und eine ausgewogene Work-Life-Balance. Diese Entwicklung eröffnet der Wellness-Branche attraktive wirtschaftliche Perspektiven. Für Unternehmen, Gründer und Dienstleister entstehen neue Möglichkeiten, innovative Angebote zu entwickeln und auf die steigende Nachfrage nach ganzheitlichen Lösungen für mehr Wohlbefinden zu reagieren.