Wirtschaft·
business-on.de Redaktion
business-on.de Redaktion
·
16. August 2023

Bildung im Wandel: Ein Gespräch mit ZumFachwirts Gründer Jasper Quast

Guten Tag Herr Quast. Schön, dass wir Sie heute als Interviewpartner haben. Bitte stellen Sie sich und ihr Unternehmen ZumFachwirt unseren Lesern kurz vor.

Gern! Mein Name ist Jasper Quast und ich bin der Gründer von ZumFachwirt. Wir bieten staatlich zugelassene Videofernlehrgänge für Fachwirte an, die durch ihre Flexibilität perfekt zu allen Lebenssituationen passen. Die Idee zu diesem Lernformat kam mir, als ich mich 2015 auf meine eigene Fachwirt-Prüfung vorbereitet habe. Ich wollte neben meinem BWL-Studium die Prüfung zum Wirtschaftsfachwirt ablegen, um schon früher einen Abschluss in der Tasche zu haben. Da sich beide Weiterbildungen gut ergänzen und es viele Gemeinsamkeiten gibt, ließ sich das für mich gut umsetzen.

Leider musste ich feststellen, dass Präsenzlehrgänge vor Ort oft nicht nur sehr teuer, sondern auch unflexibel waren. Ich hätte an Wochenenden und spät am Abend zu Lehrveranstaltungen fahren müssen und das kam für mich nicht infrage.

Auch die Probeskripte, die ich mir von Fernlehrgangsanbietern zusenden ließ, wichen leider teils stark von den IHK-Vorgaben ab. Schlussendlich besorgte ich mir die IHK-Skripte und arbeitete diese selbstständig durch. Das war hart, da die IHK-Skripte den Lernstoff meiner Meinung nach nicht leicht verständlich vermitteln, sondern sehr trocken und oft unnötig kompliziert sind. Es dauerte unheimlich lang alle Inhalte durchzuarbeiten und ich musste immer wieder auf Lernvideos auf YouTube zurückgreifen, im Internet recherchieren und Lehrbücher durchwälzen.

Es war in Summe sehr anstrengend und oft dachte ich mir, wenn ich ein Thema verstanden hatte: “Das kann man doch viel leichter erklären!“

Die Lösung erschien mir klar. Es sollte einen Kurs geben, der alles in Form leicht verständlicher Lernvideos vermittelt, so wie man es auch zu anderen Themen von YouTube kennt. Komplexe Themen sollten nicht unnötig langatmig erklärt, sondern durch einfache Beispiele direkt verständlich gemacht werden. Ein solcher Lehrgang wäre perfekt! – Am besten mit einem E-Mail oder WhatsApp Service, falls einmal Fragen offen bleiben.

Auf Basis meiner Mitschriften entwickelte ich also Videovorlesungen und lud diese zunächst auf YouTube hoch. Durch die schnell folgenden, zahlreichen Klicks und positiven Kommentare bemerkte ich, dass es vielen so ging wie mir. Es bestand offensichtlich ein großer Bedarf nach einer solchen Lösung. So erstellte ich unseren Videofernlehrgang zum Wirtschaftsfachwirt IHK, der 2019 von der Zentrale für Fernunterricht geprüft und zugelassen wurde. Das war ein Meilenstein für mich und für alle, die ohne unser Angebot nicht in der Lage wären, eine Fachwirt-Weiterbildung mit ihrem Berufs- und/oder Familienalltag in Einklang zu bringen.

Es folgte die Einstellung der ersten Mitarbeiter, um den Service weiter auszubauen und neue Lehrgänge zu erstellen. Seit 2021 werden wir von der Bewertungsplattform Fernstudiumcheck jedes Jahr als Top-Fernschule ausgezeichnet. Das Besondere an dieser Auszeichnung ist, dass sie von den Bewertungen unserer Lehrgangsteilnehmer abhängt. Die hohe Zufriedenheit ist das Schönste an unserer Arbeit, da wir nicht einfach irgendwelche Wegwerfprodukte produzieren, sondern Menschen zu einem besseren Leben verhelfen.

Welche Online-Lehrgänge bietet ZumFachwirt aktuell an?

Wie der Name schon sagt, wollen wir uns speziell auf den Fachwirt IHK fokussieren. Anstatt zwanzig verschiedene Weiterbildungen anzubieten, wollen wir „Die Onlineakademie für Fachwirte“ sein. Lehrgangsteilnehmer anderer Anbieter erhalten oft Skripte zu Themen wie Rechnungswesen, die nicht wirklich für ihren Fachwirt erstellt worden sind, sondern auch für ganz andere Weiterbildungen genutzt werden. Bei uns wird jeder Kurs und jedes Modul genau so aufbereitet, wie es für die jeweilige Prüfung sein sollte.

Aktuell bieten wir einen Lehrgang für Wirtschaftsfachwirte und einen für Handelsfachwirte an.

Überdies können wir auch denjenigen helfen, die bereits einen Kurs bei einem anderen Anbieter gebucht haben und damit unzufrieden sind. So haben wir jeweils ein Prüfungstraining für jede Prüfung entwickelt, mit dem die nötige Übung für die Prüfungspraxis gesammelt und Unsicherheiten aufgelöst werden können. Falls man für einen ganzen Prüfungsabschnitt das Wissen noch einmal besser und verständlicher aufbereitet haben möchte, zum Beispiel für die wirtschaftsbezogenen Qualifikationen oder die handlungsspezifischen Qualifikationen, haben wir auch dafür voll umfassende Videokurse im Angebot.

Möchten Sie in Zukunft ihr Portfolio an Videokursen weiter ausbauen?

Wir wollen nach wie vor auf Fachwirt-Weiterbildungen spezialisiert bleiben und nur Lehrgänge anbieten, die auch wirklich perfekt auf die jeweilige Prüfung zugeschnitten sind.

Jedoch gibt es ein paar thematisch gut passende Weiterbildungen, wie z. B. den für viele Fachwirte folgenden Betriebswirt IHK.

Wir planen daher 2024 einen Lehrgang für den Betriebswirt IHK zu veröffentlichen – Ebenfalls im Videoformat und in gewohnter Qualität. Tatsächlich haben uns in den vergangenen Jahren viele Kunden darauf angesprochen, dass sie so lange mit der Weiterbildung zum Betriebswirt warten wollen, bis wir einen Kurs im Angebot haben. Das macht uns ganz besonders stolz.

Die aktuellen staatlich anerkannten Video-Fernlehrgänge zum Wirtschaftsfachwirt und Handelsfachwirt sind mit einem Preis von 2.699 Euro und 2.499 Euro für viele Interessenten sicherlich eine größere Investition. Gibt es Möglichkeiten zur Finanzierung?

Natürlich! Zum einen bieten wir verschiedene Möglichkeiten der Ratenzahlung an, zum anderen lässt sich ein Großteil der angehenden Fachwirte fördern.

In 20 Prozent der Fälle finanziert der Arbeitgeber die Weiterbildung, ganze 50 Prozent erhalten eine Förderung durch Aufstiegs-BAföG, bei der 50-75 Prozent der Summe übernommen werden.

Einige Bundesländer verschenken sogar Geld an diejenigen, die bestehen. So erhalten Absolventen in Bremen aktuell 4.000 € und in Bayern 3.000 €.

Bei uns auf der Website finden Sie immer eine aktuelle Übersicht über die Fördermöglichkeiten.

Auf dem Weiterbildungsmarkt gibt es etliche Anbieter, die ebenfalls den Wirtschaftsfachwirt und den Handelsfachwirt im Programm haben. Wieso sollten sich Interessenten für ZumFachwirt entscheiden?

Grundsätzlich haben natürlich alle Weiterbildungsformen ihre Berechtigung. Es geht für die Lernenden nur darum, die Weiterbildung zu finden, die zu ihnen passt.

Für unsere Videolehrgänge spricht in erster Linie die Flexibilität. Wer nicht über einen langen Zeitraum verpflichtet sein möchte, an festen Terminen erscheinen zu müssen, der ist bei uns richtig. Wir unterstützen bei der Lern- und Zeitplanung und besprechen gemeinsam, wie die Lernzeit strukturiert sein sollte.

Egal, ob in 3 oder 24 Monaten, nur die Lernenden selbst bestimmen, wie viel Zeit sie für die Weiterbildung aufbringen können.

Was uns außerdem unterscheidet: Wir erklären nicht mit Fachchinesisch und verstecken uns nicht hinter komplizierten Erklärungen. Wir nutzen zwar die relevanten Fachbegriffe, bleiben dabei aber immer leicht verständlich. Oft kann man ein kompliziertes Thema, an dem man sonst 20 Minuten lang zu knabbern hätte, mit einem einfachen Beispiel aus dem Alltag in Sekunden erklären. Davon kann sich jeder Interessent auf unserem YouTube-Kanal vorab überzeugen.

Wem eine eigene Zeiteinteilung, einfache Erklärungen und damit wenig Lernstress wichtig sind und wer lieber mit Videos lernt, als mit verstaubten Skripten, ist bei ZumFachwirt genau richtig.

Gab es in den vergangenen Jahren unter Ihren Teilnehmern interessante Erfolgsgeschichten? Welche Chancen eröffnen die Abschlüsse Wirtschaftsfachwirt und Handelsfachwirt?

Wir hören natürlich immer wieder tolle Geschichten von Absolventen, die nach der Weiterbildung Abteilungsleiter oder Filialleiter geworden sind und mit super Noten bestanden haben. Wichtiger als solche konkreten Erfolgsgeschichten ist aber, ob sich die Weiterbildung generell lohnt.

Grundsätzlich gilt: Die Weiterbildung zum Fachwirt lohnt sich für nahezu jeden Absolventen. Das lässt sich auch ganz klar belegen.

In der ersten Absolventenstudie, bei der wir Fachwirte zu ihren Erfahrungen mit der Weiterbildung befragt haben, gaben 91 Prozent an, dass sich der Abschluss für sie ausgezahlt hat.

Ein Drittel der Befragten hat durch die Qualifikation eine bessere Position im Unternehmen erreicht und ein Viertel hat mit dem Fachwirt den Wechsel in ein anderes Unternehmen oder eine andere Branche geschafft.

Auch monetär können Absolventen größere Sprünge machen. So konnten zwei Drittel der Fachwirte sich über teils hohe Gehaltserhöhungen von mehr als 750 € im Monat freuen. Mehr dazu finden Interessenten in unserer Absolventenstudie.

Laut Entgeltatlas der Agentur für Arbeit verdienen Wirtschaftsfachwirte aktuell durchschnittlich 5.221 € und Handelsfachwirte 5.300 € brutto im Monat. Da wir in einem immer älter werdenden Land leben, sind diese Durchschnittswerte natürlich überproportional von älteren und erfahrenen Arbeitnehmern verzerrt, aber es zeigt deutlich, welches Potenzial die Weiterbildung bietet.

Danke für die interessanten Einblicke, Herr Quast!

Bildquellen:
Teilen:
Weitere Artikel
Joseph Bauelemente GmbH: Wie ein regionaler Handwerksbetrieb Fenster und Bauelemente aus einer Hand umsetzt
Firmenportrait
Joseph Bauelemente GmbH: Wie ein regionaler Handwerksbetrieb Fenster und Bauelemente aus einer Hand umsetzt

Fenster, Haustür und Sonnenschutz sind weit mehr als funktionale Bestandteile eines Gebäudes. Die Bauelemente beeinflussen Energieeffizienz, Wohnkomfort sowie den Wert einer Immobilie und damit auch die Wirtschaftlichkeit einer Investition. Der Markt ist vielfältig: Online-Anbieter, Baumärkte und regionale Fachbetriebe konkurrieren mit unterschiedlichen Konzepten und Preisstrategien. Worauf es bei der Auswahl tatsächlich ankommt und wie sich ein inhabergeführter Handwerksbetrieb mit eigener Fertigung in diesem Markt positioniert, zeigt ein Blick nach Reute bei Freiburg. Fenstertausch und Sanierung als Vertrauensfrage

5 Min. LesezeitLesen
Warum wiedererkennbare Firmenkleidung Vertrauen schafft
Business
Warum wiedererkennbare Firmenkleidung Vertrauen schafft

Kunden gewinnen innerhalb kurzer Zeit einen Eindruck von einem Unternehmen. Dabei zählen nicht allein Produkte und Dienstleistungen: Auch Mitarbeitende prägen die Wahrnehmung einer Marke – vor allem im direkten Kundenkontakt. Firmenkleidung kann diesen Eindruck gezielt unterstützen. Sie macht die Zugehörigkeit zum Unternehmen sichtbar, schafft ein einheitliches Erscheinungsbild und stärkt so den professionellen Markenauftritt. Wie stark Kleidung die Wahrnehmung beeinflussen kann, zeigt eine 2020 im Journal of Applied Social Psychology veröffentlichte Studie. In vier Experimenten wurden uniformierte Mitarbeitende im Durchschnitt positiver bewertet als ihre nicht uniformierten Kollegen. Bei schlechtem Service zeigte sich jedoch ein gegenläufiger Effekt: Die Verantwortung wurde häufiger dem Unternehmen zugeschrieben. Firmenkleidung kann die Wahrnehmung einer Marke sowohl positiv als auch negativ beeinflussen. Sie macht die Zugehörigkeit zum Unternehmen sichtbar und wird dadurch zu einem wichtigen Bestandteil des Markenauftritts.

4 Min. LesezeitLesen
Patentanwältin in Heidenheim gesucht? Wie Unternehmen Erfindungen und Marken wirksam schützen
Verbraucher
Patentanwältin in Heidenheim gesucht? Wie Unternehmen Erfindungen und Marken wirksam schützen

Eine gute Idee allein ist noch kein Vermögenswert. Erst wenn Erfindungen, Markennamen oder Produktdesigns rechtlich abgesichert sind, lassen sie sich wirtschaftlich nutzen und im Zweifel auch verteidigen. Genau das ist die Aufgabe einer Patentanwältin in Heidenheim: Sie prüft, welches Schutzrecht zu einer Entwicklung passt, begleitet die Anmeldung beim zuständigen Amt und hilft, die Rechte im Streitfall durchzusetzen. Viele Gründer und mittelständische Unternehmen unterschätzen, wie schnell eine ungeschützte Entwicklung von Wettbewerbern aufgegriffen wird. Gewerblicher Rechtsschutz sorgt dafür, dass aus geistigem Eigentum ein echter Wettbewerbsvorteil entsteht. Warum gewerblicher Rechtsschutz für Unternehmen zum Wettbewerbsfaktor wird Für viele Unternehmen gehört das eigene Know-how zum wichtigsten Kapital überhaupt. Eine neue Technik, ein prägnanter Markenname oder eine eigenständige Produktgestaltung entstehen durch erhebliche Investitionen in Entwicklung und Marktpositionierung. Ohne rechtlichen Schutz lässt sich dieser Wert jedoch nur schwer verteidigen: Wettbewerber können erfolgreiche Produkte imitieren, ähnliche Namen nutzen oder Gestaltungen übernehmen.

6 Min. LesezeitLesen
Zur Startseite