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Recht & Steuern

In dieser Rubrik auf business-on.de lesen Sie aktuelle Artikel aus dem Bereich Steuern & Recht. Z.B. Artikel über steuerliche Aspekte bei der KZF Nutzung.

151Artikel

Recht & Steuern5 Min.

Insolvenzwelle im Mittelstand? Ein Rechtsanwalt aus Dachau über die aktuelle Lage

Wirtschaftliche Turbulenzen fordern den Mittelstand heraus Die deutsche Wirtschaft durchlebt turbulente Zeiten. Gestiegene Energiekosten, Lieferkettenprobleme und veränderte Marktbedingungen setzen mittelständische Unternehmen unter enormen Druck. Für eine rechtliche Einordnung haben wir mit Michael Seitz gesprochen, einem erfahrenen Rechtsanwalt in Dachau der Kanzlei Seitz. Die Zahlen sprechen eine deutliche Sprache: Immer mehr Mittelständler kämpfen mit Liquiditätsengpässen. Gleichzeitig steigen die regulatorischen Anforderungen. Diese Gemengelage führt zu einer angespannten Situation, die ohne frühzeitige Gegenmaßnahmen existenzbedrohend werden kann. Unternehmen sehen sich gezwungen, ihre Geschäftsmodelle zu überdenken und Anpassungen vorzunehmen, um wettbewerbsfähig zu bleiben.

business-on.de Redaktion·2. April 2026

Recht & Steuern4 Min.

Risikomanagement für Münchner Startups – Welche Versicherungen wirklich zählen

Versicherungsschutz als strategischer Erfolgsfaktor Münchner Startups stehen vor besonderen Herausforderungen. Die hohe Wettbewerbsdichte, teure Bürostandorte und der Innovationsdruck erfordern eine durchdachte Absicherung gegen unternehmerische Risiken. Eine maßgeschneiderte Versicherungsstrategie schützt nicht nur vor existenzbedrohenden Schäden, sondern stärkt auch die Vertrauenswürdigkeit gegenüber Investoren und Geschäftspartnern. Gerade in der Gründungsphase unterschätzen viele Jungunternehmer die Bedeutung eines soliden Versicherungsschutzes. Dabei können bereits kleine Schadensfälle ohne entsprechende Absicherung das Aus für ein vielversprechendes Geschäftsmodell bedeuten. Ein professionelles Risikomanagement beginnt deshalb mit der Analyse der individuellen Gefahrenpotenziale und der Auswahl passender Versicherungslösungen. Die Investition in den richtigen Versicherungsschutz zahlt sich langfristig aus. Sie ermöglicht es Gründern, sich voll auf ihr Kerngeschäft zu konzentrieren, ohne ständig finanzielle Risiken im Hinterkopf behalten zu müssen. Erfolgreiches Unternehmertum in München bedeutet auch, Verantwortung für potenzielle Risiken zu übernehmen und diese aktiv zu steuern. Eine systematische Risikoanalyse identifiziert Schwachstellen frühzeitig und verhindert kostspielige Überraschungen. Der Versicherungsschutz sollte dabei dynamisch gestaltet sein und sich den wachsenden Anforderungen des Unternehmens anpassen können. Betriebshaftpflicht und Vermögensschadenhaftpflicht als Basis

business-on.de Redaktion·19. März 2026

Recht & Steuern6 Min.

Experteninterview mit Jan Ferch von Radonova: Worauf Fachkräfte für Arbeitssicherheit laut Strahlenschutzgesetz jetzt achten müssen

Wir befinden uns im März 2026 und die Schonfristen innerhalb des Strahlenschutzgesetzes sind endgültig verstrichen. Was früher oft als Randnotiz in der Gefährdungsbeurteilung behandelt wurde, ist heute ein zentraler Baustein der betrieblichen Compliance. Fachkräfte für Arbeitssicherheit (SiFas) stehen vor der Herausforderung, ein Phänomen zu bändigen, das man weder riechen noch schmecken kann: Radon-222. Mit geschätzten 2.800 Todesfällen pro Jahr durch Lungenkrebs, die das Bundesamt für Strahlenschutz direkt auf dieses Edelgas zurückführt, ist die Dringlichkeit keine bloße Theorie mehr. Besonders in den sensiblen Radonvorsorgegebieten, die sich mittlerweile über weite Teile Deutschlands erstrecken, wird von Betrieben heute eine lückenlose Dokumentation verlangt. Für SiFas bedeutet dies, dass sie proaktiv handeln müssen, um nicht nur Bußgelder, sondern vor allem langfristige Gesundheitsschäden der Belegschaft zu vermeiden. Die Integration in die Risikoanalyse ist heute obligatorisch, wobei zertifizierte Radon Messgeräte für die Arbeitsplätze die Grundlage für jede valide Bewertung bilden. Wer hier auf veraltete Methoden oder punktuelle Stichproben setzt, riskiert die Rechtskonformität seines gesamten Arbeitsschutzsystems. Es geht im Jahr 2026 nicht mehr um das „Ob“, sondern um die Qualität der systematischen Umsetzung. Wir haben Jan Ferch von Radonova gefragt, wie Sicherheitsfachkräfte diesen Spagat zwischen gesetzlichen Vorgaben und betrieblicher Praxis meistern können. business-on.de: Herr Ferch, wir beobachten im Frühjahr 2026 eine deutliche Intensivierung der behördlichen Kontrollen in Bezug auf den Strahlenschutz. Viele Fachkräfte für Arbeitssicherheit fühlen sich derzeit von der Komplexität der Radon-Regelungen überrollt. Ist diese neue Strenge aus Ihrer Sicht gerechtfertigt, oder erleben wir hier gerade eine bürokratische Übersteuerung?

business-on.de Redaktion·19. März 2026

Business5 Min.

Betonfest oder Luftschloss? Die Kunst der Risikonavigation im Immobilieninvestment

Wer in Immobilien investiert, baut nicht nur Mauern, sondern Träume und finanzielle Ziele. Doch der Weg vom ersten Spatenstich bis zur stabilen Rendite gleicht oft einer Wanderung durch unwegsames Gelände. Mal ziehen dunkle Wolken am Zinsmarkt auf, mal sorgen unvorhergesehene Baukosten für Turbulenzen. In der Theorie klingt jedes Projekt vielversprechend, doch in der Praxis trennt sich die Spreu vom Weizen bereits in der Planungsphase. Ein kluges Risikomanagement ist dabei weit mehr als eine reine Vorsichtsmaßnahme. Es ist das Navigationssystem, das Investoren hilft, Klippen zu umschiffen, bevor sie überhaupt in Sichtweite geraten. Dabei geht es nicht darum, jedes Risiko krampfhaft zu vermeiden denn ohne Risiko gibt es bekanntlich keine Rendite. Vielmehr geht es um die Kunst, Gefahren frühzeitig zu benennen, sie messbar zu machen und gezielte Gegenmaßnahmen einzuleiten.

business-on.de Redaktion·27. Februar 2026

Business4 Min.

Grüne Assets: Warum professionelles Baummanagement für urbane Unternehmen ein strategischer Wettbewerbsvorteil ist

Das Erscheinungsbild einer Unternehmensimmobilie hat sich in den letzten Jahren grundlegend gewandelt. War das Außengelände früher oft nur eine notwendige Abstandsfläche zwischen Straße und Bürogebäude, wird es heute immer mehr als strategisches Asset wahrgenommen. Ein gepflegter Baumbestand ist dabei weit mehr als nur Dekoration er ist die erste Visitenkarte, die Kunden, Partner und potenzielle Fachkräfte beim Betreten des Geländes wahrnehmen. In Zeiten des Klimawandels und einer zunehmenden Versiegelung städtischer Flächen erfahren Bäume eine neue ökonomische Relevanz. Sie kühlen das lokale Mikroklima, binden Feinstaub und steigern den Marktwert der Immobilie erheblich. Wer als Unternehmer hier investiert, zeigt Weitsicht und ein Bewusstsein für ökologische Verantwortung. Dabei geht es nicht nur um Ästhetik, sondern um ein durchdachtes Management lebendiger Werte. Ein vernachlässigter Baumbestand kann schnell von einem optischen Highlight zu einem finanziellen und rechtlichen Risiko werden. Die bewusste Entscheidung für eine professionelle Bewirtschaftung der Grünflächen ist daher ein klares Statement für Beständigkeit und Qualität im betrieblichen Umfeld.

business-on.de Redaktion·27. Februar 2026

Business15 Min.

GmbH gründen: Was es wirklich kostet und wie Sie Schritt für Schritt vorgehen

Das Wichtigste in Kürze Die reinen Gründungsausgaben einer GmbH liegen zwischen 850 und 3.100 Euro – abhängig davon, ob Sie ein Musterprotokoll oder einen individuellen Vertrag nutzen. Zusätzlich benötigen Sie ein Stammkapital von mindestens 25.000 Euro, wovon Sie vor der Registereintragung mindestens 12.500 Euro einzahlen müssen.

business-on.de Redaktion·24. Februar 2026

Aktuell4 Min.

Invest4Kids: Gericht stoppt unberechtigte Kritik im Wettbewerb

Wenn Wettbewerber im Internet gezielt falsche Kritik an einem Unternehmen verüben, steht mehr auf dem Spiel als nur der gute Ruf. Kundenvertrauen, Marktposition und letztlich Umsatz sind bedroht. Ein aktuelles Urteil des Landgerichts Leipzig zeigt, dass sich Unternehmen gegen solche Kritik erfolgreich wehren können. Invest4Kids, ein auf Investment- und Vorsorgelösungen für Kinder spezialisiertes Finanzberatungsunternehmen, konnte vor dem Landgericht Leipzig einen wichtigen juristischen Erfolg erzielen. Mit einer einstweiligen Verfügung stoppte das Gericht rufschädigende Aussagen, die über das Unternehmen verbreitet wurden. Die Entscheidung ist ein klares Zeichen, dass unlauterer Wettbewerb und geschäftsschädigende und unwahre Kritik kein Kavaliersdelikt sind.

business-on.de Redaktion·24. Februar 2026

Business16 Min.

Kleingewerbe anmelden Schritt für Schritt und was in den ersten 30 Tagen danach passiert

Begriffe entwirren, bevor Sie loslegen Wer ein Kleingewerbe anmelden möchte, stolpert oft schon über den Begriff. „Kleingewerbe“ ist keine Rechtsform. Gemeint ist ein Gewerbe in kleinerem Umfang, das typischerweise nicht wie ein kaufmännisch eingerichteter Betrieb organisiert ist. Meist betreiben Sie ein Einzelunternehmen oder eine GbR und kommen ohne die „große“ HGB-Bürokratie aus, solange bestimmte Schwellen nicht dauerhaft überschritten werden. „Kleinunternehmer“ bedeutet etwas anderes. Das ist eine Umsatzsteuer-Option nach dem UStG. Es geht um Ihre Rechnungen und darum, ob Sie Umsatzsteuer ausweisen und Vorsteuer ziehen dürfen. Ob Sie zum Gewerbeamt müssen, entscheidet sich dadurch nicht.

business-on.de Redaktion·23. Februar 2026

Business5 Min.

Das juristische Fundament: warum wasserdichte Verträge die beste Versicherung für jedes Unternehmen sind

Ein Vertrag wird im Geschäftsalltag oft wie ein Regenschirm behandelt: Solange die Sonne scheint und die Kooperation reibungslos läuft, schenkt man ihm kaum Beachtung. Er verschwindet in der Schublade oder im digitalen Archiv. Doch sobald die ersten dunklen Wolken in Form von Unstimmigkeiten, Lieferverzug oder Haftungsfragen aufziehen, wird dieses Dokument zum wichtigsten Schutzschild des Unternehmens. Viele geschäftliche Verbindungen basieren zu Beginn auf Handschlagqualität und gegenseitigem Vertrauen. Das ist lobenswert, reicht jedoch in einer komplexen Wirtschaftswelt selten aus. Ein präzise formulierter Vertrag ist keinesfalls ein Zeichen von Misstrauen, sondern vielmehr das unsichtbare Sicherheitsnetz, das beide Seiten vor existenzbedrohenden Stürzen bewahrt. Wenn die rechtlichen Rahmenbedingungen unklar bleiben, drohen nicht nur kostspielige Rechtsstreitigkeiten, sondern auch ein massiver Verlust an wertvoller Management-Zeit. Eine durchdachte Vertragsgestaltung sorgt hingegen für Klarheit und schafft eine verlässliche Basis, auf der Wachstum und Erfolg erst möglich werden.

business-on.de Redaktion·18. Februar 2026

Aktuell13 Min.

Gehaltsangaben in Stellenanzeigen: Was die Pflicht ab 2026 für Unternehmen bedeutet

Gehaltsangaben in Stellenanzeigen gehören für viele Bewerber inzwischen zu den wichtigsten Informationen überhaupt. Wer sich auf Jobsuche befindet, möchte frühzeitig wissen, ob sich eine Bewerbung in finanzieller Hinsicht lohnt. Gleichzeitig wächst der Druck auf Unternehmen, ihre Gehaltsstrukturen transparenter zu machen. Mit der EU-Entgelttransparenzrichtlinie entsteht zusätzlich ein rechtlicher Rahmen, der ab Juni 2026 Gehaltstransparenz im Bewerbungsprozess zur Pflicht macht. Damit verändert sich nicht nur die Art, wie Stellenanzeigen formuliert werden, sondern auch der Umgang mit Gehaltsdaten im Unternehmen insgesamt. Die Frage, ob und wie Gehalt in Stellenangeboten kommuniziert wird, ist deshalb längst keine Detailfrage mehr. Sie entscheidet mit darüber, welche Talente sich überhaupt angesprochen fühlen, wie effizient Recruiting abläuft und wie ein Arbeitgeber im Arbeitsmarkt wahrgenommen wird.

business-on.de Redaktion·13. Februar 2026

Business5 Min.

Vertikale Mobilität ohne Stillstand: warum der Aufzug Chefsache sein sollte

In modernen Bürokomplexen, Hotels oder Einkaufszentren ist der Aufzug so selbstverständlich wie der Strom aus der Steckdose. Niemand verschwendet einen Gedanken daran, solange die Fahrt reibungslos verläuft. Doch sobald die Kabine steht oder das Schild „Außer Betrieb“ an der Tür klebt, ändert sich die Wahrnehmung schlagartig. Ein defekter Fahrstuhl ist weit mehr als ein technisches Ärgernis. Er wird zur Barriere für Kunden, bremst den Warenfluss und sorgt für Frust bei der Belegschaft. Für Gebäudebetreiber und die Verwaltung bedeutet jeder Stillstand nicht nur organisatorischen Stress, sondern oft auch einen greifbaren Imageverlust und unnötige Kosten. Funktionierende Aufzugsanlagen sind daher ein entscheidender Baustein für die Infrastruktur und den Wert einer Immobilie. Um zu verstehen, warum gute Wartung die beste Versicherung gegen Ausfälle ist, hat sich unsere Redaktion mit ONIK Liftservice ausgetauscht.

business-on.de Redaktion·6. Februar 2026

Business8 Min.

Modernisierungskredit: Unternehmen können gezielt ihre Immobilien‑Bilanz stärken

Unternehmensimmobilien führen im Alltag häufig ein erstaunlich ruhiges Dasein. Sie stehen da, funktionieren, verursachen Kosten und geraten im operativen Trubel leicht aus dem Blick. Dabei schlummert in vielen Gebäuden erhebliches Potenzial. Steigende Energiekosten, neue Anforderungen an Energieeffizienz und der wachsende Fokus auf nachhaltiges Wirtschaften rücken die Immobilie zunehmend zurück ins Rampenlicht der Unternehmensfinanzen. Wer genauer hinschaut, erkennt schnell: Gebäude sind nicht nur Arbeitsorte, sondern handfeste Vermögenswerte mit direktem Einfluss auf Bilanz, Liquidität und Spielraum bei Investitionen. Ein Modernisierungskredit kann dabei zum strategischen Werkzeug werden. Gezielte Modernisierungsmaßnahmen, von der Heizungsanlage über neue Fenster bis zur energetischen Sanierung von Dach oder Keller, verbessern nicht nur den Zustand der Immobilie, sondern wirken sich messbar auf Wertsteigerung, Energieeinsparung und langfristige Kosten aus.

business-on.de Redaktion·28. Januar 2026

ABC der Kündigungsgründe3 Min.

Langzeitkrankheit im Team – So handeln Arbeitgeber rechtssicher

Lohnfortzahlung und Krankengeld: Die finanzielle Seite der Langzeiterkrankung Erkrankt ein Mitarbeiter langfristig, stehen Arbeitgeber zunächst vor der Frage der Lohnfortzahlung. Das Entgeltfortzahlungsgesetz regelt, dass Arbeitnehmer bei Arbeitsunfähigkeit für eine begrenzte Dauer ihren vollen Lohn erhalten. Danach übernimmt in der Regel die Krankenkasse mit dem Krankengeld einen Teil der Absicherung. Für Unternehmen bedeutet dies eine finanzielle Belastung zu Beginn einer Langzeiterkrankung. Viele Arbeitgeber unterschätzen dabei die administrativen Herausforderungen: Die korrekte Dokumentation der Arbeitsunfähigkeitsbescheinigungen, die Kommunikation mit Krankenkassen und die Planung von Vertretungsregelungen erfordern strukturierte Prozesse.

business-on.de Redaktion·21. Januar 2026

Arbeitsleben14 Min.

Wo finde ich meine Steuernummer auf der Lohnabrechnung?

Auf der Lohnabrechnung steht in vielen Fällen nicht die Steuernummer, sondern die Steuer-ID. Das führt in der Praxis oft zu Verwechslungen, weil beide Nummern im Alltag mit Steuern, Steuererklärung und Finanzamt verbunden werden. Wenn auf der Lohnabrechnung überhaupt eine Steuernummer auftaucht, dann meist nur in bestimmten Abrechnungssystemen und häufig als kurze Angabe wie „St.-Nr.“ oder „Steuernummer“ im Umfeld von Finanzamt und Lohnsteuer. Für die schnelle Einordnung gilt: Die Steueridentifikationsnummer (Steuer-ID, IdNr) bleibt für Steuerpflichtige in Deutschland in der Regel lebenslang gleich. Die Steuernummer dagegen kann sich ändern, etwa bei einem Umzug oder wenn ein anderes Finanzamt zuständig wird. Steuernummer oder Steuer-ID: Was genau wird gesucht?

business-on.de Redaktion·8. Januar 2026

News21 Min.

Nicht eingetragenen Verein gründen: Ablauf, Satzung, Haftung und Unterschiede zum e. V.

Einen nicht eingetragenen Verein gründen bedeutet: Mehrere Personen schließen sich zu einer auf Dauer angelegten Vereinigung zusammen, geben sich eine Satzung und organisieren ihr Vereinsleben, ohne die Eintragung ins Vereinsregister zu beantragen. Das ist oft der schnellste Weg, eine Idee in eine belastbare Organisationsform zu überführen, etwa im Sport, als Förderverein oder für lokales Engagement. Gleichzeitig ist die Abgrenzung zum eingetragenen Verein zentral, weil sich daraus Pflichten, Rechte und vor allem die Haftung im Außenverhältnis ergeben. Das Wichtigste vorab: Ein nicht eingetragener Verein wird nicht dadurch seriös, dass er auf Papier existiert, sondern dadurch, dass Zweck, Zuständigkeiten und Regeln sauber festgelegt sind. Wer einen Verein zu gründen plant, sollte drei Dinge früh entscheiden: Wie lautet der Vereinszweck, wie sieht die Vereinssatzung aus und wer übernimmt die Verantwortung im Vorstand. Aus diesen Punkten leitet sich fast alles ab, was später in der Gründung, in der Mitgliederversammlung und im Umgang mit dem Vereinsvermögen relevant wird. Damit die Vereinsgründung ohne Reibungsverluste gelingt, hilft ein klarer Blick auf Definition, Unterschied zum e. V., Vorteile und Nachteile sowie die rechtlichen Grundlagen im Vereinsrecht und im Bürgerlichen Gesetzbuch. Genau darum geht es in diesem ersten Teil.

business-on.de Redaktion·7. Januar 2026

Business14 Min.

Checkliste zur Scheinselbstständigkeit: Kriterien, Indizien, Folgen und Statusklärung

Eine Scheinselbstständigkeit entsteht, wenn eine Person formal als Selbstständiger auftritt, die gelebte Tätigkeit aber in Wahrheit Merkmale eines Beschäftigungsverhältnisses erfüllt. Für Unternehmen, Auftraggeber und selbstständig tätige Auftragnehmer kann das teuer werden: Nachforderungen bei Sozialversicherungsbeiträgen, Diskussionen um ein Arbeitsverhältnis und erheblicher Aufwand in der Beurteilung durch Prüfinstanzen sind typische Folgen. Was bedeutet Scheinselbstständigkeit genau? Damit die Einschätzung nicht vom Bauchgefühl abhängt, hilft ein klarer Blick auf drei Ebenen, die in der Praxis fast immer entscheidend sind:

business-on.de Redaktion·7. Januar 2026

Arbeitsleben6 Min.

Gesetzliche Krankenversicherung: Worauf Unternehmen bei Mitarbeiterwechsel achten sollten

Jede Neueinstellung bringt frischen Wind in die Abteilungen, bedeutet für die Personalverwaltung jedoch zunächst einen administrativen Kraftakt. Neben Arbeitsverträgen und Onboarding-Plänen fordert der Gesetzgeber präzise Abläufe im Sozialversicherungsrecht. Wer hier Fristen versäumt oder falsche Berechnungen anstellt, riskiert nicht nur Nachzahlungen, sondern im schlimmsten Fall ein Bußgeld. Besonders die korrekte Einordnung neuer Mitarbeiter in das System der Sozialversicherung erfordert Aufmerksamkeit, da sich Grenzwerte und Beitragssätze regelmäßig ändern. Für das Jahr 2026 gelten angepasste Rechengrößen, die direkten Einfluss auf die Lohnbuchhaltung haben. Arbeitgeber fungieren hierbei als treuhänderische Verwalter der Sozialabgaben. Sie führen Gelder ab, die das deutsche Gesundheitssystem am Laufen halten. Ein genauer Blick auf die Mechanismen zwischen Bruttolohn, Krankenkasse und Gesundheitsfonds schafft Rechtssicherheit im Betrieb. Erste Schritte für Arbeitgeber: Meldepflichten in der gesetzlichen Krankenversicherung meistern

business-on.de Redaktion·7. Januar 2026

Business4 Min.

Interview mit Johannes Falch: „Mandanten erwarten heute mehr als nur Paragrafen“

Rechtsberatung ist heute weit mehr als das Anwenden von Paragrafen. Mandantinnen und Mandanten stehen zunehmend vor komplexen rechtlichen Fragestellungen, die wirtschaftliche, persönliche und strategische Aspekte miteinander verbinden. Gleichzeitig erwarten sie klare Einschätzungen, verlässliche Kommunikation und Lösungen, die sich an der Realität orientieren. Für Kanzleien bedeutet das, juristische Expertise mit Struktur, Transparenz und einem hohen Maß an Verantwortungsbewusstsein zu verbinden. Gerade in wirtschaftsstarken Regionen ist dieser Anspruch besonders ausgeprägt. Wer einen qualifizierten Rechtsanwalt in München sucht, trifft auf einen Markt mit hoher Dichte, großer Spezialisierung und anspruchsvoller Mandantschaft. Die Kanzlei Falch & Partner bewegt sich in diesem Umfeld und begleitet Privatpersonen wie Unternehmen bei rechtlichen Fragestellungen, die häufig unter Zeitdruck und mit weitreichenden Konsequenzen verbunden sind. Dabei geht es nicht nur um rechtliche Korrektheit, sondern um Orientierung und belastbare Entscheidungsgrundlagen. Die juristische Praxis selbst hat sich spürbar verändert. Digitalisierung, neue Kommunikationswege und steigende regulatorische Anforderungen prägen den Kanzleialltag. Gleichzeitig wächst der Wunsch vieler Mandanten nach persönlicher Betreuung und verständlicher Beratung. Dieser Spagat verlangt von Rechtsanwälten heute nicht nur fachliche Tiefe, sondern auch strategisches Denken und ein gutes Gespür für individuelle Situationen.

business-on.de Redaktion·6. Januar 2026

Business17 Min.

Was ist ein Werkvertrag? Definition, Unterschiede, Risiken und Praxisbeispiele für Unternehmen

Werkverträge gehören zu den zentralen Vertragstypen des deutschen Vertragsrechts und spielen in nahezu allen Branchen eine wesentliche Rolle. Entscheidend ist, dass ein konkreter Erfolg geschuldet wird – eine fertige Sache, ein funktionierendes System, ein schriftliches Gutachten oder ein abgeschlossenes Projekt. Für Unternehmen ist diese Vertragsform besonders relevant, weil sie Planungssicherheit über Ergebnis, Vergütung und Abnahme schafft. Gleichzeitig birgt sie rechtliche Risiken, wenn Inhalte unklar definiert sind oder die Abnahme nicht sauber erfolgt. Vor diesem Hintergrund stellt sich die Frage: Was ist ein Werkvertrag im juristischen Sinn – und wie unterscheidet er sich von anderen Vertragstypen? Was ist ein Werkvertrag nach BGB?

business-on.de Redaktion·17. Dezember 2025

Recht & Steuern10 Min.

Ab wann Gewerbesteuer anfällt – Grundlagen, Schwellenwerte und steuerliche Mechanik

Die Frage, ab wann Gewerbesteuer anfällt, gehört zu den zentralen Punkten der Unternehmensplanung. Die Gewerbesteuer ist eine bedeutende Gemeindesteuer, beeinflusst Investitionsentscheidungen und wirkt sich unmittelbar auf die laufende Liquidität von Betrieben aus. Ihre Erhebung setzt klare gesetzliche Voraussetzungen voraus, zugleich unterscheiden sich die Belastungsstrukturen zwischen Rechtsformen und Standorten erheblich. Ein genauer Blick auf Gewerbeertrag, Freibeträge, Hinzurechnungen und Kürzungen sowie den Hebesatz der Gemeinde zeigt, wie sich die steuerliche Wirkung bereits in frühen Unternehmensphasen entfaltet. Ab wann fällt Gewerbesteuer an?

business-on.de Redaktion·17. Dezember 2025

Arbeitsleben10 Min.

6 Wochen krank, 1 Tag arbeiten, wieder krank: Was Arbeitnehmer rechtlich wissen müssen

Wenn ein Mitarbeiter sechs Wochen krank ist, für einen Tag zur Arbeit zurückkehrt und unmittelbar danach erneut arbeitsunfähig wird, entsteht ein arbeitsrechtlich komplexer Fall. Der Kernpunkt ist die Entgeltfortzahlung: Sie wird grundsätzlich für bis zu sechs Wochen pro Arbeitsunfähigkeitsfall gewährt. Ein kurzer Arbeitstag zwischen zwei Krankschreibungen führt jedoch nicht automatisch dazu, dass ein neuer Anspruch entsteht. Entscheidend ist, ob es sich um eine Fortsetzungserkrankung handelt oder um eine neue Erkrankung. Was steckt hinter dem Fall „6 Wochen krank, 1 Tag arbeiten, wieder krank“?

business-on.de Redaktion·16. Dezember 2025

Business18 Min.

Regelaltersrente und selbständige Tätigkeit: Was erlaubt ist – und was sich lohnt

Immer mehr Menschen möchten nach Erreichen der Regelaltersgrenze weiterarbeiten oder eine selbstständige Tätigkeit beginnen. Der Ruhestand bedeutet heute längst nicht mehr das Ende des Berufslebens. Für viele wird er zu einer Phase, in der sich Erfahrung, Fachwissen und berufliche Netzwerke auf neue Weise nutzen lassen. Dazu kommt, dass seit 2023 für Altersrenten keine Hinzuverdienstgrenzen mehr gelten. Ob ein kleiner Nebenjob oder eine umfangreiche selbstständige Tätigkeit: Die Regelaltersrente bleibt in voller Höhe erhalten. Damit eröffnen sich Möglichkeiten, die noch vor wenigen Jahren deutlich eingeschränkter waren. Damit die Kombination aus Altersrente und Selbstständigkeit reibungslos funktioniert, müssen jedoch Steuern, Krankenversicherung, Rentenversicherung, mögliche Beiträge und rechtliche Einstufungen sorgfältig abgeklärt werden. Der folgende Artikel zeigt detailliert, welche Regeln gelten, welche Chancen sich bieten und wo Risiken entstehen können. Warum wird Selbstständigkeit im Ruhestand für viele Rentner immer interessanter?

business-on.de Redaktion·15. Dezember 2025

Business13 Min.

Umwandlung einer GmbH in ein Einzelunternehmen: Wege, Rechtslage, Steuerfolgen und wirtschaftliche Konsequenzen

Die Frage nach der Umwandlung einer GmbH in ein Einzelunternehmen stellt sich vor allem dann, wenn die bestehende Rechtsform ihren ursprünglichen Zweck nicht mehr erfüllt. Häufig betrifft dies Unternehmen, die ursprünglich als Kapitalgesellschaft gegründet wurden, um Haftungsrisiken zu begrenzen oder Investoren einzubinden, sich aber später zu stark vereinfachten Strukturen entwickelt haben. Besonders relevant ist der Fall der Ein-Personen-GmbH, da eine Verschmelzung einer GmbH auf ein Einzelunternehmen nur möglich ist, wenn der Alleingesellschafter mit der aufnehmenden Person identisch ist. Wann steht die Frage im Raum, eine GmbH in ein Einzelunternehmen umzuwandeln – und welche Ausgangslage liegt typischerweise vor?

business-on.de Redaktion·15. Dezember 2025

Finanzen6 Min.

EZB-Leitzins und Bauzinsen: wie eng der Zusammenhang wirklich ist

Der Leitzins der Europäischen Zentralbank beeinflusst viele wirtschaftliche Entscheidungen in Europa. Sobald er steigt oder fällt, richtet sich der Blick automatisch auf die Baufinanzierung. In der öffentlichen Wahrnehmung gilt der Zusammenhang als eindeutig: Höhere Leitzinsen bedeuten höhere Bauzinsen, niedrigere Leitzinsen führen zu günstigeren Konditionen. Doch die Realität ist komplexer. Bauzinsen hängen zwar mit der Geldpolitik zusammen, folgen aber eigenen Regeln. Sie orientieren sich an langfristigen Erwartungen der Finanzmärkte, an den Refinanzierungskosten der Banken und an wirtschaftlichen Risiken, die weit über den aktuellen Leitzinsschritt hinausgehen. Dadurch entstehen Phasen, in denen Leitzinsen und Bauzinsen parallel verlaufen – und andere, in denen sie sich überraschend voneinander lösen. Diese vielschichtige Beziehung macht es notwendig, genauer hinzusehen: Wie stark beeinflusst der Leitzins die Bauzinsen wirklich? Und warum reichen einfache Erklärungen selten aus?

business-on.de Redaktion·9. Dezember 2025

Business9 Min.

Sind Steuerberater haftbar für Steuernachzahlung?

Steuernachforderungen treffen Unternehmen häufig unvorbereitet und können erhebliche finanzielle Folgen haben. Viele Verantwortliche fragen sich dann, ob Fehler in der steuerlichen Beratung dafür ursächlich sind und ob ein Steuerberater in solchen Fällen haftbar gemacht werden kann. Die rechtlichen Anforderungen sind komplex, denn Pflichtverletzung, Schaden und Kausalität müssen im Einzelfall nachweisbar sein. Dieser Beitrag behandelt die Pflichten von Steuerberatern, ihre Haftung im Fall der Nachzahlung der Steuer sowie typische Fehlerquellen, die Berater und Unternehmen kennen sollten. Sind Steuerberater bei Steuernachzahlungen haftbar?

business-on.de Redaktion·5. Dezember 2025

Business7 Min.

Dauerfristverlängerung beantragen – Fristen, Vorteile & korrekte Antragstellung für Unternehmen

Steuerliche Fristen zählen zu den zentralen Pflichten vieler Unternehmen und bestimmen, wie reibungslos interne Abläufe funktionieren. Gerade bei der Umsatzsteuer-Voranmeldung geraten Betriebe schnell unter Zeitdruck, wenn Buchhaltung, Belegfluss und operative Aufgaben gleichzeitig hohe Aufmerksamkeit verlangen. Die Dauerfristverlängerung bietet hier eine strukturierende Entlastung und schafft Planungssicherheit im Monats- oder Quartalsrhythmus. Sie erleichtert die Organisation der Finanzprozesse und reduziert typische Fehlerquellen im hektischen Geschäftsalltag. In diesem Artikel erfahren Sie, wie die Dauerfristverlängerung funktioniert, welche Voraussetzungen gelten und welche Vorteile sich daraus für Unternehmen ergeben. Was bedeutet die Dauerfristverlängerung bei der Umsatzsteuer?

business-on.de Redaktion·3. Dezember 2025

Business13 Min.

Unterschied zwischen Personen- und Kapitalgesellschaft erklärt: Welche Rechtsform passt zu welchem Unternehmen?

Die Wahl zwischen Personengesellschaften und Kapitalgesellschaften bestimmt Haftung, Steuern, Kapitalausstattung, Außenwirkung und langfristige Entwicklung eines Unternehmens. Wer sich für eine bestimmte Rechtsform entscheidet, legt damit die Grundlage für finanzielle Verantwortung, den organisatorischen Aufbau und die späteren Handlungsmöglichkeiten eines Geschäfts. Der Unterschied wirkt sich unmittelbar auf das Privatvermögen der Gesellschafter, auf die Flexibilität im Alltag und auf den weiteren Gründungsprozess aus. Für Gründer und etablierte Unternehmen gehört die Frage nach der passenden Gesellschaftsform daher zu den wichtigsten strategischen Entscheidungen. Warum ist der Unterschied zwischen Personen- und Kapitalgesellschaft für Unternehmer so wichtig? Die Bedeutung dieser Wahl zeigt sich in mehreren Kernpunkten, die bereits zu Beginn klar sein sollten. Dazu zählen insbesondere die Art der Haftung, der Umfang der Pflichten in der Buchführung, der Bedarf an Kapital, der Zugang zu Investoren und die Gesellschafterstruktur. Auch die Frage, wie ein Unternehmen langfristig wachsen soll, hängt stark davon ab, ob es als Personen- oder Kapitalgesellschaft geführt wird.

business-on.de Redaktion·28. November 2025

Business7 Min.

Gewerbe ruhen lassen – Pflichten, Kosten und strategische Überlegungen

Viele Unternehmerinnen und Unternehmer stehen immer wieder vor der Frage, wie sie mit ihrer geschäftlichen Tätigkeit umgehen sollen, wenn persönliche oder wirtschaftliche Umstände eine Pause verlangen. Dabei bietet das Ruhenlassen des Gewerbes eine flexible Möglichkeit, Verpflichtungen anzupassen, ohne den Betrieb endgültig aufzugeben. Gleichzeitig bleiben steuerliche und organisatorische Anforderungen bestehen, die gut überblickt werden müssen. In diesem Artikel geht es darum, welche Vorgaben gelten, welche Schritte notwendig sind und wie sich die Entscheidung strategisch einordnen lässt. Was bedeutet „Gewerbe ruhen lassen“?

business-on.de Redaktion·27. November 2025

Recht & Steuern9 Min.

Die Visitenkarte der Seriosität: ein kritischer Blick auf die Betreiberstruktur von Verbraucherschutz.tv

In der digitalen Welt ist Vertrauen eine knappe Ressource. Das gilt besonders, wenn es um sensible Themen wie Verbraucherschutz geht. Viele dubiose Webseiten verschleiern absichtlich, wer dahintersteckt. Sie nutzen Briefkastenfirmen oder lassen wichtige Angaben im Impressum weg. Daher gilt: Die Visitenkarte der Seriosität im Internet ist die Transparenz der Betreiber. Wenn ein privates Portal, das kritisch über andere Unternehmen berichtet, selbst unter die Lupe genommen wird, muss es diese Transparenz lückenlos erfüllen. Die zentrale Frage, die sich Verbraucher stellen, lautet: Wer sind die Betreiber von Verbraucherschutz.tv? Sind die Angaben im Impressum vollständig, oder verbergen sich die Verantwortlichen hinter einem Schleier?

business-on.de Redaktion·21. November 2025

Expertentalk4 Min.

Interview mit Albert P. Ankenbauer: Steuern verstehen, Zukunft gestalten – Warum strategische Steuerberatung heute wichtiger ist als je zuvor

Steuern sind weit mehr als nur Zahlen auf einem Formular sie spiegeln unternehmerische Entscheidungen, Investitionen und Zukunftsstrategien wider. In Zeiten wirtschaftlicher Unsicherheit, steigender regulatorischer Anforderungen und digitaler Veränderungen stehen Unternehmer und Privatpersonen zunehmend vor der Frage, wie sie ihre steuerlichen Verpflichtungen nicht nur erfüllen, sondern aktiv gestalten können. Ein Experte, der seit vielen Jahren Unternehmen und Privatmandanten in dieser komplexen Welt begleitet, ist Albert P. Ankenbauer. Der erfahrene Steuerberater in Wasserburg am Inn unterstützt seine Mandanten mit Fachwissen, Weitblick und persönlicher Beratung. In seiner Kanzlei legt er besonderen Wert auf Transparenz, Vertrauen und langfristige Zusammenarbeit denn nur so entsteht ein umfassendes Verständnis für die individuellen Ziele und Herausforderungen jedes einzelnen Mandanten. Die Steuerkanzlei Ankenbauer versteht sich nicht nur als Dienstleister, sondern als strategischer Partner, der seinen Klienten hilft, Chancen zu erkennen und steuerliche Spielräume bestmöglich zu nutzen. Dabei spielt die Digitalisierung eine immer größere Rolle: Digitale Buchführung, automatisierte Abläufe und elektronische Kommunikation schaffen Effizienz und entlasten Mandanten spürbar.

business-on.de Redaktion·20. November 2025

Business4 Min.

Aufhebungsvertrag statt Kündigung – wann sich der sanfte Weg für Arbeitgeber wirklich lohnt

Strategische Vorteile des Aufhebungsvertrags für Unternehmen Die Trennung von Mitarbeitenden gehört zu den sensibelsten Aufgaben im Personalmanagement. Während die klassische Kündigung oft mit rechtlichen Auseinandersetzungen und negativen Emotionen verbunden ist, bietet der Aufhebungsvertrag eine Alternative, die beiden Seiten Vorteile verschaffen kann. Für Unternehmen bedeutet dieser Weg vor allem Planungssicherheit und Kontrolle über den Trennungsprozess. Die einvernehmliche Lösung vermeidet langwierige Kündigungsschutzverfahren, die nicht nur kostspielig sind, sondern auch die Produktivität belasten können. Stattdessen ermöglicht der Aufhebungsvertrag eine zügige und kalkulierbare Abwicklung. Führungskräfte schätzen besonders die Möglichkeit, den Zeitpunkt der Trennung flexibel zu gestalten und wichtige Projekte noch abzuschließen. Zudem lassen sich durch geschickte Verhandlungsführung oft günstigere Konditionen erreichen als bei einer gerichtlichen Auseinandersetzung, wo Abfindungen häufig höher ausfallen. Gleichzeitig lassen sich Übergaben strukturiert planen, was Wissenssicherung und Kontinuität in Teams begünstigt. Darüber hinaus bleibt die Kommunikation nach innen und außen steuerbar, weil der Prozess abseits einer öffentlichen Gerichtsverhandlung stattfindet.

business-on.de Redaktion·9. November 2025

Lifestyle6 Min.

Wer profitiert am besten? Staaten, Anbieter oder Spieler – ein Blick auf die Verteilung der Glücksspielgewinne

Die Glücksspielbranche in Deutschland bewegt jährlich 12,2 Milliarden Euro. Diese gewaltige Summe verteilt sich auf Staaten, Anbieter und Spieler – doch in welchem Verhältnis? Ein konkreter Blick auf die Zahlen zeigt überraschende Details. Die Regulierung durch die Gemeinsame Glücksspielbehörde der Länder (GGL) hat seit 2021 neue Spielregeln etabliert. Ein bestes Casino in Deutschland arbeiten nun unter einheitlichen Bedingungen. Die Verteilung der Gewinne folgt klaren mathematischen Mustern, die sich anhand konkreter Beispiele nachvollziehen lassen. Plattformen mit Casino Tests und detaillierten Testberichten zeigen die besten Online-Casinos mit transparenten Auszahlungsquoten und klaren Rahmenbedingungen für deutsche Spieler Die konkrete Verteilung bei verschiedenen Glücksspielformen

business-on.de Redaktion·30. Oktober 2025

Arbeitsleben3 Min.

Arbeitsrechtliche Risiken bei Remote Work: Das sollten Arbeitgeber beachten

Homeoffice, mobile Arbeit und Remote Work sind längst fester Bestandteil der modernen Arbeitswelt. Sie bieten Flexibilität, sparen Pendelzeiten und ermöglichen Unternehmen, Talente unabhängig vom Standort zu beschäftigen. Doch die neuen Arbeitsformen bringen auch arbeitsrechtliche Herausforderungen mit sich. Wer hier als Arbeitgeber keine klaren Regelungen trifft, riskiert rechtliche Unsicherheiten – von Arbeitszeiterfassung bis Datenschutz. In solchen Fragen kann ein kompetenter Anwalt in Freilassing wertvolle Unterstützung bieten, um rechtssichere Verträge zu gestalten und Risiken frühzeitig zu vermeiden. Arbeitszeit und Erreichbarkeit: klare Grenzen schaffen

business-on.de Redaktion·17. Oktober 2025

Business4 Min.

Von der Papierrechnung zur E-Rechnung: Leitfaden für KMU

Der Umstieg von der Papierrechnung auf die E-Rechnung ist ein wichtiger Schritt der Digitalisierung für kleine und mittlere Unternehmen. Bereits im ersten Schritt lohnt sich die Zusammenarbeit mit erfahrenen Dienstleistern wie eBill Service GmbH, um den Übergang effizient und compliant zu gestalten. Dieser Leitfaden zeigt einfach und verständlich, wie KMU den Wechsel meistern. Was ist eine E-Rechnung? Eine E-Rechnung ist eine strukturierte, elektronische Rechnung, die automatisiert verarbeitet werden kann. Im Unterschied zu einer Papierrechnung oder einer einfachen PDF-Rechnung enthält eine E-Rechnung strukturierte, maschinenlesbare Daten, die eine automatisierte Weiterverarbeitung in der Buchhaltung und in Freigabeprozessen ermöglichen. So sinken manuelle Eingaben, Fehler und Durchlaufzeiten.

business-on.de Redaktion·15. Oktober 2025

Business5 Min.

Kein Risiko beim Start: die unverzichtbare Rolle des Notars bei der Unternehmensgründung

Der Traum von der eigenen Firma ist für viele Menschen ein großer Schritt. Es ist die Chance, eine Idee zu verwirklichen, die eigene Chefin zu sein und etwas Großes aufzubauen. In dieser Phase der Euphorie und des Tatendrangs stürzen sich Gründer oft mit vollem Elan in das Projekt und wollen so schnell wie möglich loslegen. Rechtliche und bürokratische Hürden werden dabei manchmal als lästige Pflichten angesehen, die man schnell hinter sich bringen möchte. Doch genau hier liegt ein großes Risiko. Denn eine Unternehmensgründung ohne die richtige rechtliche Begleitung ist wie der Bau eines Hauses ohne festes Fundament. Es mag auf den ersten Blick stehen, aber bei der kleinsten Erschütterung droht alles einzustürzen. Dieser Artikel erklärt, warum die notarielle Begleitung bei der Firmengründung kein Hindernis, sondern eine unverzichtbare Absicherung ist. Sie schützt die Gründer, schafft Rechtssicherheit und legt das Fundament für den langfristigen Erfolg des Unternehmens.

business-on.de Redaktion·19. September 2025

Business11 Min.

Top 7 Anwälte, um negative Google Bewertungen löschen zu lassen

Eine einzige negative Google-Bewertung kann heute weitreichende Folgen für den Ruf und den Umsatz eines Unternehmens haben. Potenzielle Kunden informieren sich online, und ein schlechter erster Eindruck, vermittelt durch ungerechtfertigte Kritik oder gar falsche Tatsachenbehauptungen, ist oft nur schwer zu korrigieren. Viele Unternehmer fühlen sich dieser Situation hilflos ausgeliefert. Doch das müssen Sie nicht sein. Das deutsche Recht bietet effektive Möglichkeiten, sich gegen rechtswidrige Rezensionen zur Wehr zu setzen und diese entfernen zu lassen. Der Schlüssel zum Erfolg liegt in der Zusammenarbeit mit spezialisierten Anwälten, die das komplexe Zusammenspiel von Persönlichkeitsrecht, Meinungsfreiheit und den internen Richtlinien von Google genau kennen. Ein professionelles Vorgehen ist entscheidend, da Google nur auf rechtlich fundierte Löschanträge reagiert. Um Ihnen die Auswahl des richtigen Partners zu erleichtern, haben wir den Markt analysiert und eine Liste der sieben empfehlenswertesten Anbieter zusammengestellt, die Unternehmen bei der Löschung von negativen Google-Bewertungen unterstützen. Unsere Auswahl der Top-Anbieter

business-on.de Redaktion·12. September 2025

Karriere5 Min.

nachfolge-familienbetrieb-steueroptimiert-uebergabe

Die Nachfolge im Familienbetrieb gehört zu den sensibelsten und strategisch wichtigsten Prozessen für mittelständische Unternehmen. Während Gründer und Inhaber oft jahrzehntelang ihre Firma aufgebaut haben, stellt sich irgendwann die Frage: Wie kann dieses Lebenswerk an die nächste Generation übergeben werden, ohne dass hohe Steuerlasten oder rechtliche Fehler den Fortbestand gefährden? Eine gute Planung sorgt nicht nur für steuerliche Vorteile, sondern auch für Harmonie in der Familie und Kontinuität im Unternehmen. Unterstützung bietet eine spezialisierte Steuerberatung aus Magdeburg, die sowohl die steuerlichen als auch die menschlichen Faktoren berücksichtigt. Die Rolle der Unternehmensbewertung

business-on.de Redaktion·2. September 2025

Aktuell3 Min.

Bürgschaften rund um den Bau

Die Konjunktureinbrüche schaffen besonders den Unternehmen des Bausektors hohe Schwierigkeiten und die Prognosen sind aktuell wenig positiv (DIHK – Bauwirtschaft in schwierigen Gewässern). Unter den Strategien, die die Unternehmen stützen und die die Bauherren ermutigen, gilt das Schaffen günstiger Bedingungen als lohnenswert. Da die Bauten hohe Kosten erzeugen und sowohl die Zahlungsschwierigkeiten der Kunden als auch Insolvenzen der Bauunternehmer nachteilig sind, sind gerade die Baubürgschaften gute Optionen gegen das Konjunkturtief. Denn sie bieten den Parteien Absicherung und Schutz – und sind unter Umständen der Start für neue Projekte. Gerade die Unternehmen schaffen dadurch Seriosität, die die Kunden schätzen. Schutz durch Bürgschaft – die klassischen Arten Unter den Bürgschaften wählt das Unternehmen das passende Produkt und schafft Finanzschutz rund ums Bauprojekt. Klassische Arten der Bürgschaften sind:

business-on.de Redaktion·21. August 2025

Ratgeber3 Min.

Der Steuerberater als Sparringspartner – Warum moderne Kanzleien mehr als Zahlen bieten

In der heutigen, sich rasant wandelnden Wirtschaftslandschaft reicht es für Unternehmen längst nicht mehr aus, die reine Einhaltung steuerlicher Pflichten zu gewährleisten. Die traditionelle Auffassung vom Steuerberater als reinem Zahlenverwalter ist überholt. Zunehmend etabliert sich eine neue Rolle: der Steuerberater als strategischer Sparringspartner. Moderne Kanzleien erkennen, dass ihr Wert weit über die Erstellung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen hinausgeht. Sie bieten eine tiefgreifende Begleitung, die entscheidend zum Unternehmenserfolg beitragen kann. Vom Zahlenjongleur zum strategischen Berater Der Wandel in der Steuerberatung ist kein Zufall, sondern eine direkte Reaktion auf die gewachsenen Anforderungen an Unternehmen. Globalisierung, Digitalisierung und eine immer komplexere Gesetzgebung fordern von Unternehmern nicht nur Anpassungsfähigkeit, sondern auch Weitblick. Hier setzt die neue Rolle des Steuerberaters an. Er ist nicht länger nur derjenige, der rückblickend prüft und dokumentiert, sondern vielmehr ein vorausschauender Berater, der aktiv an der Gestaltung der Unternehmenszukunft mitwirkt. Man analysiert nicht nur Vergangenes, sondern identifiziert Trends, weist auf Chancen hin und hilft, Risiken frühzeitig zu erkennen und zu minimieren.

business-on.de Redaktion·19. August 2025

Arbeitsleben5 Min.

OKRs richtig einführen – Fehler vermeiden, Potenziale nutzen

OKRs gelten als wirkungsvolles Instrument, um Unternehmensziele transparent, messbar und flexibel zu gestalten. Viele Firmen sehen darin einen Weg, Strategien klarer zu kommunizieren und Teams gezielter auszurichten. Dennoch scheitern zahlreiche Einführungen an unklaren Prozessen, fehlender Akzeptanz oder mangelnder Fokussierung. Wer die typischen Stolpersteine kennt, kann den Umstieg auf OKRs strukturiert und erfolgreich gestalten. In diesem Beitrag erfahren Sie, welche Fehler sich vermeiden lassen und wie sich das volle Potenzial von OKRs ausschöpfen lässt. Was OKRs von klassischen Zielsystemen unterscheidet

business-on.de Redaktion·14. August 2025

Personal4 Min.

Scheidung rechtssicher gestalten – So hilft eine spezialisierte Kanzlei

Eine Scheidung ist nicht nur ein emotional einschneidendes Ereignis, sondern auch ein komplexer rechtlicher Prozess. Neben den persönlichen Herausforderungen gilt es, eine Vielzahl an Formalitäten, Fristen und gesetzlichen Regelungen einzuhalten. Wer in dieser Situation rechtlich und strategisch gut aufgestellt sein möchte, findet in einer erfahrenen Kanzlei bei Scheidung einen verlässlichen Partner, der den gesamten Ablauf begleitet und rechtliche Fallstricke vermeidet. Die Rolle einer Kanzlei im Scheidungsverfahren Scheidungsverfahren beinhalten zahlreiche Aspekte, die juristisches Fachwissen erfordern: von der Einreichung des Scheidungsantrags über die Klärung des Unterhalts bis hin zur Regelung des Zugewinnausgleichs. Eine spezialisierte Kanzlei übernimmt hierbei die komplette Kommunikation mit dem Gericht, prüft Ansprüche und entwickelt eine individuelle Strategie, die auf die jeweilige Lebenssituation zugeschnitten ist.

business-on.de Redaktion·13. August 2025

Arbeitsleben3 Min.

Wenn Sauberkeit zum Risiko wird – Die unterschätzten Folgen mangelhafter Praxisreinigung

In medizinischen Einrichtungen gilt Hygiene nicht als optionaler Qualitätsfaktor, sondern als Pflicht – gesetzlich geregelt und praktisch unverzichtbar. Dennoch kommt es immer wieder zu Problemen: verunreinigte Oberflächen, unzureichende Desinfektion, mangelnde Dokumentation. Was auf den ersten Blick wie ein Reinigungsproblem wirkt, kann schnell zum ernsthaften Gesundheitsrisiko werden – für Patienten, Personal und letztlich auch für das Ansehen der gesamten Einrichtung. Die professionelle Reinigung von Arztpraxen und medizinischen Versorgungszentren ist deshalb mehr als nur Routinearbeit. Sie erfordert Fachkenntnis, Erfahrung und ein systematisches Vorgehen. Wer hier spart, riskiert mehr als nur eine Verwarnung durch das Gesundheitsamt. Ein funktionierendes Hygienekonzept beginnt mit der Auswahl des richtigen Partners – zum Beispiel durch eine gezielt beauftragte hygienische Praxisreinigung in Nürnberg. Infektionsschutz beginnt am Empfangstresen

business-on.de Redaktion·8. August 2025

Recht & Steuern4 Min.

Mit der Quittungspflicht Steuerhinterziehung den Kampf ansagen – Was wir von Italien lernen können

Steuerhinterziehung ist kein Kavaliersdelikt – sie kostet Staaten Milliarden und untergräbt das Vertrauen in die gesellschaftliche Ordnung. Während in Deutschland die Debatte rund um Steuertransparenz und Kassensysteme regelmäßig aufflammt, hat Italien bereits klare Maßnahmen umgesetzt. Dort ist die Bonpflicht – also die verpflichtende Ausgabe einer Quittung – fester Bestandteil der Alltagskultur geworden. Und sie wirkt. Was also können wir aus dem italienischen Modell lernen? Wie können verpflichtende Kassenbelege helfen, Steuerbetrug im Einzelhandel, in Gastronomie und Handwerk zurückzudrängen? Und warum spielt dabei nicht nur Technik, sondern auch Akzeptanz eine Rolle? Italien als Vorbild: Wie eine Kultur der Quittung entstand

business-on.de Redaktion·5. August 2025

Ratgeber4 Min.

Von der Planung zur Baugenehmigung: Wie öffentlich-rechtliche Vermessung Unternehmen Zeit und Geld spart

Öffentlich-rechtliche Vermessung wirkt auf den ersten Blick wie ein bürokratischer Zwischenschritt – in Wahrheit ist sie ein stiller Effizienzbooster. Wer von Anfang an auf amtlich anerkannte Vermessungsdaten setzt, schafft die Grundlage für einen reibungslosen Projektstart. Klare Grenzen, belastbare Flächenangaben und rechtssichere Pläne vermeiden spätere Korrekturen und Missverständnisse. Gerade für Unternehmen ist das bares Geld wert. Denn was präzise geplant ist, muss nicht doppelt gemacht werden. So wird aus einem vermeintlichen Pflichttermin ein echter Wettbewerbsvorteil. Der erste Schritt zum Projekt: Grundstück und Grenzen klären

business-on.de Redaktion·24. Juli 2025

Arbeitsleben9 Min.

Überlastungsanzeige – ein wichtiges Mittel gegen berufliche Überforderung

Die Arbeitswelt wird zunehmend komplexer, schneller und fordernder. Für viele Beschäftigte bedeutet dies eine dauerhafte Belastung, die über das normale Maß hinausgeht. Psychische und physische Überlastung sind keine Randerscheinungen mehr, sondern betreffen weite Teile der Arbeitsbevölkerung. In solchen Situationen kann eine Überlastungsanzeige ein wirksames Instrument sein, um Verantwortung abzugeben, Schutz zu erlangen und auf Missstände aufmerksam zu machen. Doch wie funktioniert eine solche Anzeige, wann ist sie sinnvoll, und welche rechtlichen Rahmenbedingungen gelten? Die rechtliche Grundlage der Überlastungsanzeige Damit eine Überlastungsanzeige im Job wirksam und rechtssicher ist, muss sie sich auf geltende gesetzliche Grundlagen stützen. Nur wer die arbeitsrechtlichen Rahmenbedingungen kennt, kann das Instrument zielgerichtet einsetzen und sich zugleich vor möglichen Konsequenzen schützen. Dieser Abschnitt beleuchtet die juristischen Fundamente, auf denen eine Überlastungsanzeige basiert.

business-on.de Redaktion·9. Juli 2025

Business6 Min.

Mitunternehmerschaft im steuerlichen und rechtlichen Kontext

Die Mitunternehmerschaft ist ein zentraler Begriff im deutschen Steuerrecht und insbesondere für die Besteuerung von Personengesellschaften von großer Bedeutung. Im Fokus steht dabei die Frage, wann eine Person als Mitunternehmer im Sinne des Einkommensteuergesetzes (EStG) anzusehen ist und welche rechtlichen sowie steuerlichen Konsequenzen sich aus dieser Einordnung ergeben. Sowohl in der Praxis der Unternehmensgründung als auch im Rahmen der steuerlichen Gewinnermittlung spielt die Mitunternehmerschaft eine wesentliche Rolle. Dabei berührt sie Fragen zur Besteuerung, zur Verlustzurechnung, zur Einordnung von Beteiligungen sowie zur Bewertung des unternehmerischen Risikos. Grundlagen und Begriff der Mitunternehmerschaft Die Mitunternehmerschaft ist kein eigenständiger Gesellschaftstyp, sondern ein steuerrechtliches Konzept, das die Beteiligung an einer Personengesellschaft beschreibt. Der Begriff „Mitunternehmerschaft“ stammt aus dem Einkommensteuerrecht und wird in den §§ 15 Abs. 1 Satz 1 Nr. 2 und 2 EStG gesetzlich geregelt. Eine Personengesellschaft wie die Offene Handelsgesellschaft (OHG), die Kommanditgesellschaft (KG) oder die Gesellschaft bürgerlichen Rechts (GbR) kann steuerlich eine Mitunternehmerschaft darstellen, sofern die Gesellschafter bestimmte Kriterien erfüllen.

business-on.de Redaktion·30. Juni 2025

Business7 Min.

Sollversteuerung & Istversteuerung im Überblick

Die Wahl zwischen Sollversteuerung und Istversteuerung (wird auch Soll-Besteuerung und Ist-Besteuerung genannt) stellt viele Unternehmer, insbesondere Gründer und Freiberufler, vor eine wichtige Entscheidung. Diese beiden Besteuerungsarten regeln, wann die Umsatzsteuer gegenüber dem Finanzamt abzuführen ist – entweder nach der Rechnungsstellung oder erst nach Zahlungseingang. Die Entscheidung für eine der beiden Versteuerungsarten beeinflusst nicht nur die Liquidität eines Unternehmens, sondern auch buchhalterische Abläufe, die Einnahmen-Überschussrechnung und den Umgang mit dem Umsatzsteuergesetz (UStG). Der nachfolgende Artikel liefert einen umfassenden Überblick über die Unterschiede, Voraussetzungen, Vor- und Nachteile der Soll- bzw. Istversteuerung, insbesondere im arbeitstechnischen Zusammenhang. Grundlagen der Versteuerungsarten: Sollversteuerung vs. Istversteuerung

business-on.de Redaktion·27. Juni 2025

Ratgeber12 Min.

Steuererklärung für Selbstständige: Grundlagen, Pflichten und Chancen

Wer sich für die Selbstständigkeit entscheidet, übernimmt nicht nur Verantwortung für sein Kerngeschäft, sondern auch für eine Vielzahl administrativer Aufgaben – allen voran die Steuererklärung. Sie ist nicht nur Pflicht, sondern stellt auch eine Chance dar, die Steuerlast zu optimieren. Viele Unternehmerinnen und Unternehmer – egal ob Freiberufler oder Gewerbetreibende – stehen Jahr für Jahr vor denselben Fragen: Welche Fristen gelten? Welche Formulare müssen ausgefüllt werden? Was gehört in die Anlage S, Anlage G oder Anlage EÜR? Und vor allem: Wie lässt sich der Überblick zwischen Einnahmen und Ausgaben behalten? Dieser ausführliche Ratgeber beleuchtet das Thema „Steuererklärung für Selbstständige“ umfassend – von den Grundlagen über wichtige Tipps bis hin zu konkreten Handlungsempfehlungen für die Praxis. Die Pflicht zur Steuererklärung für Selbstständige

business-on.de Redaktion·26. Juni 2025

Arbeitsleben4 Min.

Modernisierung des Ausgabenmanagements: Wie Spesenkarten für Mitarbeiter arbeitsbezogene Zahlungen vereinfachen

Der Arbeitsplatz hat sich in den letzten Jahren stark gewandelt. Der Aufstieg von Fern- und Hybridarbeitsmodellen sowie die zunehmende Abhängigkeit von Freiberuflern und unabhängigen Auftragnehmern haben die Arbeitsweise von Unternehmen neu gestaltet. Diese Veränderungen haben die Flexibilität, die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben und die Arbeitszufriedenheit verbessert, aber auch neue Herausforderungen für das Finanzmanagement mit sich gebracht. Da Mitarbeiter an mehreren Standorten arbeiten und die Zahlungsstrukturen komplexer werden, sind Unternehmen oft mit ineffizienten Erstattungsverfahren, langen Genehmigungsfristen und verwaltungstechnischen Engpässen konfrontiert. Herkömmliche Methoden zum Umgang mit arbeitsbezogenen Ausgaben sind nicht mehr praktikabel. Um die betriebliche Effizienz aufrechtzuerhalten, müssen Unternehmen moderne Finanzlösungen einsetzen. Eine solche Lösung sind Spesenkarten für Mitarbeiter, die Zahlungen rationalisieren, die Nachverfolgung vereinfachen und die Finanzkontrolle verbessern. Wenn sie in Cloud-basierte Finanzmanagement-Plattformen wie Wallester Business integriert sind, ermöglichen sie es Unternehmen, die Ausgaben der Mitarbeiter mühelos und in Echtzeit zu verwalten.

business-on.de Redaktion·25. Juni 2025

Business5 Min.

AG oder GmbH gründen oder kaufen? Juristische und strategische Überlegungen für Unternehmer

In der D-A-CH-Region stellt sich für viele Unternehmer früher oder später die Frage: Soll man eine Firma neu gründen oder besser eine bestehende AG oder GmbH kaufen? Beide Optionen bieten spezifische Vorteile – rechtlich, steuerlich und strategisch. Doch der Unterschied liegt oft im Detail. Als Kanzlei mit Schwerpunkt auf Unternehmensrecht in der Schweiz analysieren wir in diesem Beitrag, wann sich eine Firmengründung lohnt – und wann der Kauf eines AG- oder GmbH-Mantels die klügere Entscheidung ist. 1. Gründung einer AG oder GmbH: Wenn Struktur und Kontrolle im Vordergrund stehen Die klassische Firmengründung – sei es in Deutschland, Österreich oder der Schweiz – bietet maximale Gestaltungsfreiheit. Unternehmer können Gesellschaftsvertrag, Kapitalstruktur, Geschäftszweck und Sitz individuell bestimmen. Die Gesellschaft wird „auf der grünen Wiese“ errichtet, mit sauberer Historie und klarer Eigentümerstruktur.

business-on.de Redaktion·25. Juni 2025

Business12 Min.

Ltd gründen: Grundlagen, Schritte und Besonderheiten

Limited Gründung (Ltd oder Limited Company) ist für viele Existenzgründer in Deutschland eine interessante Alternative zur klassischen GmbH. Gerade nach dem Brexit ist jedoch einiges zu beachten, wenn diese britische Gesellschaftsform weiterhin genutzt werden soll. Die Limited (vollständig: Private Company Limited by Shares) zählt zur Kapitalgesellschaft und ermöglicht eine Haftungsbeschränkung des Privatvermögens. Dieser Ratgeber gibt einen detaillierten Überblick über den Ablauf, die rechtlichen Rahmenbedingungen, Besonderheiten und praktischen Herausforderungen, die bei der Gründung einer Ltd zu berücksichtigen sind. Historischer Hintergrund und Aufstieg der Limited als Gründerform

business-on.de Redaktion·25. Juni 2025

Business7 Min.

Wie kleine Unternehmen ihre Mehrwertsteuer optimal managen

In der heutigen Geschäftswelt ist eine saubere Buchführung nicht nur Pflicht, sondern Überlebensstrategie. Besonders für kleine und mittlere Unternehmen (KMU) stellt die Mehrwertsteuer ein komplexes, oft unterschätztes Feld dar – mit zahlreichen Vorschriften, Ausnahmen und Fristen. Wer sich hier nicht gut organisiert, riskiert nicht nur Geldbußen, sondern auch schlaflose Nächte. Dabei ist eine effiziente Buchhaltung: Mehrwertsteuer für KMU im Griff zu behalten, keine Raketenwissenschaft – sondern vielmehr eine Frage der richtigen Werkzeuge und Arbeitsweise. Viele Unternehmen unterschätzen den administrativen Aufwand, den die Umsatzsteuer mit sich bringt. Dabei wäre bereits viel gewonnen, wenn regelmäßig geprüft würde, ob die geltenden Steuersätze korrekt angewendet und dokumentiert werden. Denn die Buchhaltung ist mehr als nur Pflichtprogramm – sie ist die Grundlage für fundierte Entscheidungen, für Investitionssicherheit und für Vertrauen gegenüber Kunden, Partnern und dem Finanzamt. Die Rolle der Mehrwertsteuer in der KMU-Buchhaltung

business-on.de Redaktion·23. Juni 2025

Business10 Min.

Ab wann Insolvenzverschleppung – ein unterschätztes Risiko im Arbeitskontext

In der Welt der Unternehmen, insbesondere bei Kapitalgesellschaften wie GmbH oder AG, stellt sich oft die entscheidende Frage: Ab wann liegt eine Insolvenzverschleppung vor? Diese Frage ist von zentraler Bedeutung, denn die verspätete Stellung eines Insolvenzantrags kann schwerwiegende strafrechtliche und wirtschaftliche Konsequenzen nach sich ziehen. Im arbeitstechnischen Kontext betrifft dieses Thema nicht nur Geschäftsführer und Unternehmer, sondern auch weitere verantwortliche Personen im Unternehmen, die in den Entscheidungsprozess eingebunden sind. Der nachfolgende Ratgeber beleuchtet die gesetzlichen Grundlagen, die Insolvenzantragspflicht, die Definition von Zahlungsunfähigkeit oder Überschuldung und erklärt, warum rechtzeitiges Handeln bei Eintritt der Insolvenzreife unabdingbar ist. Gleichzeitig werden strafrechtliche Folgen der Insolvenzverschleppung thematisiert, die mitunter Freiheitsstrafe oder Geldstrafe nach sich ziehen können. Rechtlicher Rahmen: Die Pflicht zur Insolvenzanmeldung nach § 15a InsO Der zentrale rechtliche Maßstab im deutschen Insolvenzrecht, wenn es um das Thema Insolvenzverschleppung geht, ist § 15a der Insolvenzordnung (InsO). Dieser regelt die Insolvenzantragspflicht für Kapitalgesellschaften wie die GmbH oder die UG (haftungsbeschränkt) sowie die AG. Sobald ein Insolvenzgrund vorliegt – also entweder Zahlungsunfähigkeit oder Überschuldung – sind die Geschäftsführer gesetzlich verpflichtet, innerhalb einer Frist von maximal drei Wochen einen Insolvenzantrag zu stellen.

business-on.de Redaktion·13. Juni 2025

Arbeitsleben9 Min.

Neuen Job gleich wieder kündigen: Gründe, Vorgehensweisen und Tipps

Ein neuer Job soll oftmals der Beginn eines besseren beruflichen Kapitels sein – mehr Verantwortung, bessere Arbeitsbedingungen oder neue Entwicklungsmöglichkeiten. Doch nicht selten zeigt sich schon in den ersten Tagen oder Wochen, dass die Realität nicht den Erwartungen entspricht. Die Probezeit, meist sechs Monate lang, bietet die Gelegenheit, sich gegenseitig kennenzulernen. Doch manchmal ist bereits nach wenigen Tagen oder Wochen klar: Diese neue Position ist nicht die richtige. Eine Kündigung nach so kurzer Zeit wirft viele Fragen auf. Die Beweggründe sind vielfältig und reichen von unerwartet schlechten Arbeitsbedingungen über zwischenmenschliche Konflikte bis hin zu attraktiveren Alternativen. Auch persönliche Krisen können dazu führen, dass der Jobwechsel nicht dauerhaft tragfähig ist. Entscheidend ist dabei, die Situation realistisch zu bewerten, professionell zu handeln und langfristige Auswirkungen zu bedenken. Dieser Text beleuchtet ausführlich die häufigsten Gründe für eine frühzeitige Kündigung, erläutert das richtige Vorgehen, weist auf mögliche Stolperfallen hin und gibt praxisorientierte Antworten auf häufige Fragen. Eine neue Stelle kündigen – Wahrscheinliche Gründe

business-on.de Redaktion·5. Juni 2025

Recht & Steuern4 Min.

Brandschutz in Berlin: Anforderungen, Zuständigkeiten und Praxislösungen

Berlin ist eine Stadt mit historischen Altbauten, modernen Hochhäusern, öffentlichen Einrichtungen und dicht besiedelten Wohnquartieren. Diese bauliche und funktionale Vielfalt bringt besondere Anforderungen an den vorbeugenden und abwehrenden Brandschutz mit sich. Verantwortlich für die Umsetzung sind nicht nur die Bauherren und Betreiber, sondern auch spezialisierte Fachfirmen, die Planung, Wartung und Beratung übernehmen. Ein strukturiertes Brandschutzkonzept gehört heute zu den grundlegenden Elementen der Gebäudesicherheit – unabhängig davon, ob es sich um private, gewerbliche oder öffentliche Nutzung handelt. Im urbanen Raum wie Berlin erfordert dies eine enge Abstimmung zwischen Bauaufsicht, Feuerwehr, Sachverständigen und Ausführenden. Eine Brandschutzfirma in Berlin muss dabei nicht nur gesetzliche Vorgaben einhalten, sondern auch flexibel auf bauliche Gegebenheiten und individuelle Anforderungen reagieren können. Gesetzliche Grundlagen und Pflichten

business-on.de Redaktion·2. Juni 2025

Recht & Steuern7 Min.

Frage zu Steuernummern: Wie kann man Steuernummer beantragen?

Die Beantragung einer Steuernummer ist ein zentraler Schritt für jede Person, die in Deutschland eine gewerbliche oder freiberufliche Tätigkeit aufnehmen möchte. Egal, ob es sich um ein Unternehmen, einen Freiberufler oder eine andere Art der Selbstständigkeit handelt – ohne Steuernummer sind viele Abläufe, wie das Schreiben von Rechnungen oder die Abgabe der Steuererklärung, nicht möglich. Der folgende Ratgeber zeigt den Weg zur Steuernummer, erklärt die wichtigsten Begriffe und Abläufe, nennt Unterschiede zu anderen steuerlichen Identifikationsmerkmalen und bietet nützliche Tipps zur Beantragung. Der Unterschied zwischen Steuer-ID, Steuernummer und Umsatzsteuer-Identifikationsnummer Im deutschen Steuersystem existieren verschiedene Nummern, die unterschiedliche Funktionen erfüllen. Die steuerliche Identifikationsnummer (Steuer-ID) wird jeder natürlichen Person vom Bundeszentralamt für Steuern automatisch zugewiesen – und zwar lebenslang. Sie besteht aus elf Ziffern und wird bei privaten Steuerangelegenheiten verwendet, etwa bei der Abgabe der Einkommensteuererklärung oder in der Lohnsteuerbescheinigung.

business-on.de Redaktion·29. Mai 2025

Arbeitsleben8 Min.

Differenzbesteuerung Nachteil: Ein komplexes Verfahren mit Schwächen im Arbeitsalltag

Die Differenzbesteuerung nach § 25a Umsatzsteuergesetz (UStG) spielt eine zentrale Rolle im Gebrauchtwarenhandel, insbesondere für Händler, die mit gebrauchten Gegenständen wie Kraftfahrzeugen, Smartphones, Antiquitäten oder Kunstwerken handeln. Obwohl diese Regelung spezifische Vorteile mit sich bringt – vor allem hinsichtlich der reduzierten Steuerlast bei der Weiterveräußerung von Waren – birgt sie auch eine Vielzahl an Nachteilen, insbesondere im arbeitstechnischen Kontext. Gerade für Unternehmen, die täglich mit zahlreichen Angeboten, Rechnungen und Transaktionen zu tun haben, kann die Anwendung der Differenzbesteuerung eine Herausforderung darstellen. Die Komplexität der Regelungen, die eingeschränkte Möglichkeit des Vorsteuerabzugs und die steuerrechtlichen Hürden erschweren nicht nur die Buchhaltung, sondern auch die Preisgestaltung und Gewinnermittlung. Grundlagen der Differenzbesteuerung nach § 25a UStG Die Differenzbesteuerung betrifft vor allem den Wiederverkauf von gebrauchten Gegenständen, die ohne Umsatzsteuer erworben wurden, z. B. von einer Privatperson. Der Händler versteuert hierbei nicht den vollen Verkaufspreis, sondern lediglich die Differenz zwischen dem Verkaufs- und dem Einkaufspreis. Dies gilt unter der Voraussetzung, dass der Verkäufer Unternehmer im Sinne des UStG ist und dass die Gegenstände zuvor im Rahmen eines Ankaufs ohne Vorsteuerabzug bezogen wurden. Die Regelung ist somit relevant für Kfz-Händler, Gebrauchtwagenhändler, Anbieter von gebrauchten Handys oder Antiquitäten sowie für alle Händler, die wiederaufbereitete Ware verkaufen.

business-on.de Redaktion·27. Mai 2025

Innovation3 Min.

Papierlose Beratung: Wie moderne Steuerkanzleien den Umstieg meistern

Papierberge, volle Aktenschränke und hektisches Suchen nach dem „einen Beleg“ – all das gehört in immer mehr Kanzleien der Vergangenheit an. Denn die Steuerberatung wird digital. Was früher analog erledigt wurde, läuft heute über smarte Tools, Cloud-Systeme und automatisierte Prozesse. Der Wandel ist nicht nur technologisch spannend, sondern verändert auch das Selbstverständnis moderner Steuerkanzleien: weg vom reinen Verwalter, hin zum digitalen Berater mit mehr Zeit für Mandanten und strategische Themen. Die papierlose Beratung ist auf dem Vormarsch – und dieser Artikel zeigt, worauf es ankommt. Digitale Workflows: Vom Pendelordner zur Prozessautomatisierung

business-on.de Redaktion·20. Mai 2025

Expertentalk4 Min.

Steuerberatung mit Weitblick: Einblick in die Kanzlei Zahlmann Klose Nolting

Steuern sind nicht kompliziert – solange man die richtigen Ansprechpartner hat. Die Kanzlei Zahlmann Klose Nolting gehört zu jenen, bei denen fachliche Tiefe und persönliche Betreuung nicht im Widerspruch stehen. Als erfahrener Partner für Steuerberatung in Bad Oeynhausen und Umgebung begleitet das Team Unternehmen, Selbstständige und Privatpersonen durch alle steuerlichen Fragen – von der klassischen Jahresabschlusserstellung bis hin zu komplexen Umstrukturierungsprozessen. Was auffällt, ist der langfristige Blick auf Mandatsverhältnisse. Viele der betreuten Unternehmen arbeiten seit Jahrzehnten mit der Kanzlei zusammen – auch, weil neben der fachlichen Qualität immer der Mensch mitgedacht wird. Das zeigt sich im täglichen Kontakt, aber auch in der Art, wie das Team aufgestellt ist: mit hoher Kontinuität, klaren Zuständigkeiten und gezielter Spezialisierung. Digitalisierung ist dabei kein Trend, sondern Teil der Struktur. Von der digitalen Buchführung über automatisierte Lohnprozesse bis zum papierlosen Datenaustausch ist vieles bereits umgesetzt. Gleichzeitig bleibt genug Raum für Beratung, die nicht nach Schema F verläuft – etwa bei Nachfolgefragen, strategischer Planung oder im Rahmen der Wirtschaftsprüfung.

business-on.de Redaktion·14. Mai 2025

Aktuell14 Min.

Ladungssicherung im Wirtschaftsverkehr: Wie ungesicherte Ware Unternehmen teuer zu stehen kommt – und wie Sie es vermeiden

Die Ladungssicherung nimmt eine Schlüsselposition für die Wirtschaftlichkeit und Sicherheit von Unternehmen im Transportsektor ein. Mangelhaft gesicherte Fracht birgt beträchtliche Gefahren, die von materiellen Schäden bis zu gravierenden Imageverlusten reichen können. Eine effektive Sicherungsstrategie erfordert nicht nur die strikte Einhaltung gesetzlicher Vorschriften, sondern auch eine fortwährende Verbesserung der Transportabläufe und den gezielten Einsatz moderner Technologien. Durch diese vorbeugenden Maßnahmen können Unternehmen potenzielle Risiken reduzieren und ihre Marktposition langfristig festigen. Die Implementierung eines umfassenden Ladungssicherungskonzepts umfasst verschiedene Aspekte, darunter die Anwendung geeigneter Sicherungsmethoden, regelmäßige Mitarbeiterschulungen und die Integration innovativer Lösungen in bestehende Prozesse. Eine solche ganzheitliche Herangehensweise ermöglicht es Unternehmen, nicht nur rechtliche Anforderungen zu erfüllen, sondern auch ihre betriebliche Effizienz zu steigern und Kosten zu optimieren.

business-on.de Redaktion·4. April 2025

Innovation4 Min.

Verwaltung im Wandel: Wie Online-Dienste den Behördengang revolutionieren

Wer schon einmal einen halben Urlaubstag geopfert hat, um im Wartebereich einer Kfz-Zulassungsstelle aufgerufen zu werden, weiß: Der klassische Behördengang gehört nicht gerade zu den Dingen, die man vermisst. Lange Wege, Nummernsysteme, Formulare mit Durchschlag – all das wirkt wie ein Relikt aus einer anderen Zeit. Und doch ist genau das für viele noch immer Realität. Aber sie beginnt zu bröckeln. Still, fast beiläufig, entstehen digitale Alternativen, die Verwaltung neu denken – nicht als weiteres Labyrinth, sondern als Dienstleistung. Der Behördengang – ein deutsches Ritual mit Ablaufdatum? Verwaltungen in Deutschland gelten oft als solide, aber schwerfällig. Ein Image, das nicht aus der Luft gegriffen ist. Prozesse, die analog entstanden sind, wurden über Jahrzehnte nicht grundlegend hinterfragt. Digitalisierung wurde lange als Zusatz verstanden – nicht als Strukturwandel. Dabei hat sich das Leben der Menschen längst verändert. Mobilität, Kommunikation, Informationszugang – all das ist digitaler, schneller, individueller geworden. Nur beim Gang zum Amt scheint oft noch das Tempo der 90er zu gelten.

business-on.de Redaktion·27. März 2025

Recht & Steuern4 Min.

Steuertrends 2025: Neue Regeln, neue Spielräume für Unternehmen

Während sich die wirtschaftlichen Rahmenbedingungen mehr und mehr verschieben, verändert sich aktuell auch das steuerliche Umfeld in Deutschland. 2025 markiert dabei kein radikales Umdenken, wohl aber einen Zeitpunkt, an dem sich Entwicklungen verdichten. Digitalisierung, Nachhaltigkeit, internationale Regulierung – das Steuerrecht reagiert auf große Themen. Für Unternehmen bedeutet das: Es wird komplexer, aber auch gestaltbarer. Die Frage ist nur, wer vorbereitet ist. Neues Jahr, neue Dynamik: Warum sich 2025 steuerlich besonders anfühlt Die Ampel-Koalition hat in ihrem Koalitionsvertrag eine Modernisierung des Steuerrechts angekündigt – verbunden mit dem Ziel, den Wirtschaftsstandort Deutschland wettbewerbsfähiger zu machen. Einige dieser Vorhaben erreichen 2025 eine erste operative Tiefe. Hinzu kommen globale Entwicklungen, die national umgesetzt werden müssen: etwa die Mindestbesteuerung großer Konzerne nach OECD-Vorgaben oder die schrittweise Ausweitung digitaler Meldepflichten.

business-on.de Redaktion·26. März 2025

Arbeitsleben6 Min.

Kann man eine Kündigung zurückziehen?

Eine Kündigung ist ein bedeutender Schritt, der weitreichende Konsequenzen für Arbeitnehmer und Arbeitgeber haben kann. Doch was passiert, wenn sich eine der Parteien nachträglich umentscheidet? Die Möglichkeit, eine Kündigung zurückzuziehen, wirft rechtliche und praktische Fragen auf. Dabei spielen Themen wie die Zustimmung der Gegenseite, Fristen und die Rechtslage eine zentrale Rolle. In diesem Artikel werden die Grundlagen, Voraussetzungen und typischen Szenarien beleuchtet, um Klarheit in diesen oft sensiblen Prozess zu bringen. Was ist eine Vorankündigung?

business-on.de Redaktion·6. Januar 2025

Personal7 Min.

Maximale Rentenpunkte pro Jahr

Die gesetzliche Rentenversicherung in Deutschland basiert auf einem Punktesystem, das den individuellen Beitrag jedes Versicherten abbildet. Rentenpunkte sind dabei der Schlüssel zur Berechnung der späteren Altersrente. Doch wie viele dieser Punkte kann man pro Jahr tatsächlich sammeln, und wie beeinflussen sie die Rentenhöhe? In diesem Artikel werfen wir einen detaillierten Blick auf das System, erklären die Berechnungsgrundlagen und zeigen, wie die maximale Rente erreicht werden kann. Ein Blick auf das System der Rentenpunkte Das Rentensystem in Deutschland basiert auf einem fairen Verteilungsprinzip, das durch Rentenpunkte oder Gehaltspunkte dargestellt wird. Diese Punkte spiegeln die individuelle Leistung im Erwerbsleben wider und sind maßgeblich für die Höhe der späteren Altersrente.

business-on.de Redaktion·3. Januar 2025

Arbeitsleben7 Min.

Bewirtungsbeleg – diese Fehler gilt es zu vermeiden

Ein Bewirtungsbeleg ist ein unverzichtbares Dokument, wenn es darum geht, Bewirtungsaufwendungen steuerlich geltend zu machen. Solche Belege dokumentieren die Ausgaben für Speisen und Getränke bei geschäftlichen Anlässen wie Meetings, Vertragsverhandlungen oder Kundenveranstaltungen. Fehlerhafte oder unvollständige Angaben können jedoch dazu führen, dass die Finanzbehörde die Kosten nicht anerkennt, was finanzielle Nachteile für Unternehmen, Freiberufler oder Selbstständige mit sich bringt. Der Artikel beleuchtet umfassend die Bedeutung des Bewirtungsbelegs, stellt die maßgeblichen Regelungen sowie die typischen Fehler vor und gibt praxisnahe Tipps, um die Anerkennung der Kosten durch eine korrekte Dokumentation sicherzustellen. Definition und Zweck eines Bewirtungsbelegs

business-on.de Redaktion·28. Dezember 2024

Ratgeber8 Min.

Die DGUV V3-Prüfung Pflicht: So erfüllen Sie Ihre Arbeitgeberpflichten

Die Arbeitssicherheit ist ein wichtiger Bestandteil des betrieblichen Alltags, und die DGUV Vorschrift 3 (DGUV V3) bildet hier eine wesentliche Grundlage. Sie richtet sich an Arbeitgebende und legt die gesetzlichen Verpflichtungen im Umgang mit elektrischen Anlagen und Betriebsmitteln fest. Die Hauptaufgabe besteht darin, Unfälle zu verhindern und den sicheren Betrieb zu gewährleisten – dabei umfasst die Vorschrift nicht nur elektrische Arbeiten, sondern auch nichtelektrische Tätigkeiten in der Nähe von elektrischen Anlagen. Gesetzliche Grundlagen und Pflichten Arbeitgebende tragen die Verantwortung dafür, dass elektrische Anlagen und Betriebsmittel ordnungsgemäß eingerichtet, geändert und instand gehalten werden. Diese Arbeiten dürfen ausschließlich von qualifizierten Elektrofachkräften durchgeführt werden oder müssen zumindest unter deren Aufsicht erfolgen. Die Regelungen zum Arbeitsschutz, festgehalten im (Artikel 3 Abs 1) Arbeitsschutzgesetz sowie in der Betriebssicherheitsverordnung, sollen das Risiko von Fehlbedienungen reduzieren und dafür sorgen, dass elektrische Anlagen den geltenden Sicherheitsstandards entsprechen. Gleichzeitig helfen sie Unternehmen, gesetzliche Haftungsrisiken zu vermeiden.

business-on.de Redaktion·6. Dezember 2024

Business14 Min.

Anforderungen Kleinunternehmen: Rechtsform, Steuern und Buchhaltung

Kleinunternehmer zu sein, bedeutet Freiheit und Flexibilität – bringt jedoch auch eine Reihe an organisatorischen und rechtlichen Herausforderungen mit sich. Von der Wahl der passenden Rechtsform über steuerliche Pflichten bis hin zur Buchhaltung: Die jeweiligen Vorgaben beeinflussen die tägliche Arbeit und den langfristigen Erfolg des Kleingewerbes. Während viele Kleinunternehmer sich auf ihre Kernkompetenzen konzentrieren wollen, dürfen diese essenziellen Aspekte nicht vernachlässigt werden. Sie bilden das Rückgrat eines funktionierenden Geschäfts. Besonders die steuerlichen Anforderungen, wie die Umsatzsteuer, werfen bei vielen Fragen auf. So stellt sich beispielsweise die Frage, wann die Kleinunternehmerregelung zur Anwendung kommt und welche Besonderheiten bei der Umsatzsteuererklärung gelten. Ziel dieses Artikels ist es, praktische Tipps und fundiertes Wissen zu vermitteln, damit Kleinunternehmer ihre Geschäftsführung von Anfang an sicher und fundiert gestalten können. Die Wahl der richtigen Rechtsform

business-on.de Redaktion·3. Dezember 2024

IT & Software9 Min.

Lizenzen verstehen: Was sind Lizenzen?

Unternehmen, die ihre Software und andere immaterielle Güter und Dienstleistungen schützen und verwalten wollen, kommen nicht umhin, sich intensiv mit dem Thema Lizenzen zu beschäftigen. Doch was ist eine Lizenz genau? Der Begriff stammt vom lateinischen Wort „licentia“, was „Erlaubnis“ oder „Genehmigung“ bedeutet. Lizenzen bieten Unternehmen die Freiheit, ihre Rechte an Produkten, Dienstleistungen und geistigem Eigentum an Dritte zu übertragen, zu nutzen und davon zu profitieren. Sie stellen sicher, dass die ursprünglich geschaffenen Inhalte weiterhin unter Kontrolle bleiben und rechtlich abgesichert sind. In diesem Artikel wird der Begriff „Lizenz“ detailliert erklärt und dessen Bedeutung für Unternehmen analysiert.

business-on.de Redaktion·2. Dezember 2024

Recht & Steuern8 Min.

Wachstumschancengesetz: Dienstwagen und weitere Fördermöglichkeiten

Das Wachstumschancengesetz 2024 soll nicht nur Unternehmen entlasten, sondern auch gezielt Innovation und Investitionen fördern. Dabei stehen vor allem steuerliche Vorteile im Vordergrund, die Anreize für die Wirtschaft setzen. Besonders spannend: Dienstwagen, insbesondere Elektrofahrzeuge, werden stark gefördert, was nicht nur für Unternehmen, sondern unter anderem auch für Arbeitnehmer interessant ist. Diese Förderung unterstützt die Klimaziele und stärkt gleichzeitig die Wettbewerbsfähigkeit des Standorts Deutschland. Darüber hinaus profitieren Unternehmen von erleichterten Abschreibungsmöglichkeiten, die Investitionen in umweltfreundliche Technologien noch attraktiver machen. Mit dem Gesetz zeigt die Bundesregierung, dass wirtschaftliches Wachstum und Nachhaltigkeit Hand in Hand gehen können. Ein besonderer Fokus liegt auf steuerlichen Entlastungen, die vor allem die Finanzierung und Anschaffung von Dienstwagen vereinfachen. So bringt das Wachstumschancengesetz nicht nur der Umwelt Vorteile, sondern fördert auch eine moderne Unternehmenspolitik.

business-on.de Redaktion·26. November 2024

Arbeitsleben9 Min.

Betriebsrat: Ab wieviel Mitarbeiter ist er Pflicht?

Ein Betriebsrat ist ein wichtiges Instrument, um die Interessen der Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer im Betrieb zu vertreten. Er sorgt für mehr Mitbestimmung, bessere Arbeitsbedingungen und einen konstruktiven Dialog zwischen Belegschaft und Arbeitgeber. Doch ab wann kann ein Betriebsrat überhaupt gegründet werden, welche Voraussetzungen müssen erfüllt sein, und wie läuft die Wahl ab? Dieser Ratgeber gibt einen umfassenden Überblick über die rechtlichen Rahmenbedingungen und den Ablauf der Betriebsratswahl. Er richtet sich an alle Beschäftigten, die sich über die Möglichkeiten der Mitbestimmung im Betrieb informieren möchten und zeigt, welche Schritte notwendig sind, um einen Betriebsrat zu gründen. Auch interessant: Was muss man wissen über die Krankmeldung als Arbeitgeber?

business-on.de Redaktion·11. November 2024

Personal8 Min.

Wachstumschancengesetz: Angestellte profitieren auch

Das Wachstumschancengesetz bringt nicht nur Vorteile für Unternehmen, sondern hat auch wichtige Auswirkungen auf Arbeitnehmer. Ziel des Gesetzes ist es allgemein, für mehr Transparenz und Steuerfairness zu sorgen, während gleichzeitig Anreize für nachhaltige Investitionen und steuerliche Vereinfachungen geschaffen werden. Mit Neuerungen in der Lohnsteuer, Anpassungen bei der Nutzung von Dienstwagen sowie zusätzlichen steuerlichen Erleichterungen für Homeoffice-Tage und Firmenveranstaltungen werden auch die Rechte und Pflichten von Arbeitnehmern und Arbeitgebern neu geregelt. Im Folgenden werden die wesentlichen Punkte des Gesetzes und ihre Auswirkungen auf die Lohnabrechnung von Angestellten näher erläutert. Das Gesetz über Wachstumschancen: Ein Überblick

business-on.de Redaktion·1. Oktober 2024

Recht & Steuern9 Min.

Was ist das Wachstumschancengesetz?

Das Wachstumschancengesetz zielt darauf ab, die wirtschaftlichen Rahmenbedingungen für Unternehmen in Deutschland zu verbessern. Durch gezielte Maßnahmen sollen Unternehmen ihre Liquidität verbessern und die Wettbewerbsfähigkeit des Standorts Deutschland gestärkt werden. Das Gesetz soll somit entscheidende Impulse für die wirtschaftliche Entwicklung setzen und ist ein zentrales Vorhaben der Bundesregierung. Im Folgenden werden die wichtigsten Aspekte des Wachstumschancengesetzes beleuchtet. Wir erklären, welche Maßnahmen zur Förderung von Investitionen und Innovationen vorgesehen sind, welche steuerlichen Vereinfachungen Unternehmen erwarten können und welche Änderungen für die kommenden Jahre geplant sind. Alles über das Gesetz zu Wachstumschancen

business-on.de Redaktion·30. September 2024

Arbeitsleben7 Min.

Cannabis und Arbeitsmarkt: Wie sich die rechtliche Lage auf Jobs und neue Berufsbilder auswirkt

Die rechtliche Lage rund um Cannabis hat sich in den letzten Jahren stark verändert. Dies wirkt sich nicht nur auf die Nutzung und den Konsum aus, sondern beeinflusst auch den Arbeitsmarkt. Neue Berufsbilder entstehen, vor allem in der Forschung, Beratung und dem Vertrieb von legalen Cannabis-Produkten. Unternehmen müssen sich zunehmend mit Fragen der Arbeitsplatzsicherheit und neuen rechtlichen Rahmenbedingungen auseinandersetzen. Dieser Artikel beleuchtet, wie sich diese Entwicklungen auf Jobchancen auswirken und welche Herausforderungen und Möglichkeiten für Arbeitnehmer und Arbeitgeber bestehen. Rechtliche Rahmenbedingungen und deren Bedeutung für den Arbeitsmarkt Seit April 2024 hat sich die rechtliche Lage in Deutschland im Hinblick auf Cannabis erheblich verändert. Mit der Einführung des neuen „Cannabisgesetzes“ dürfen Erwachsene ab 18 Jahren bis zu 25 Gramm Cannabis für den persönlichen Gebrauch besitzen und bis zu drei Pflanzen zu Hause anbauen. Zusätzlich wurde der private Konsum entkriminalisiert, und ab Juli 2024 sind Cannabis-Clubs erlaubt, in denen Mitglieder gemeinschaftlich Cannabis anbauen und konsumieren können.

business-on.de Redaktion·23. September 2024

Recht & Steuern9 Min.

Energetische Sanierung: Steuer-Vorteile und Fördermöglichkeiten

Energieeffiziente Sanierungen gewinnen angesichts steigender Energiekosten und der klimapolitischen Ziele zunehmend an Bedeutung. Für viele Immobilieneigentümer stellt sich jedoch die Frage, wie sie die oftmals hohen Kosten solcher Maßnahmen bewältigen können. Die Steuerermäßigung für energetische Sanierungen bietet hier eine attraktive Lösung: Durch steuerliche Vergünstigungen können Modernisierungen wie Dämmungen, Fensteraustausch oder der Einbau erneuerbarer Heizsysteme gefördert werden. Dieser Artikel beleuchtet, wer den Steuerbonus nutzen kann, welche Maßnahmen gefördert werden und wie der persönliche Steuervorteil berechnet wird, und gibt einen Überblick über Alternativen und wichtige Voraussetzungen. Was ist der Steuerbonus für energetische Sanierung? Die Steuerermäßigung für energetische Sanierung ist ein Instrument zur steuerlichen Förderung von Maßnahmen, die die Energieeffizienz von Wohngebäuden verbessern. Diese Förderung wird durch den § 35c Einkommensteuergesetz (EStG) geregelt und richtet sich speziell an private Immobilieneigentümer, die ihre selbst genutzten Wohngebäude energetisch modernisieren. Ziel dieser steuerlichen Vergünstigung ist es, den Energieverbrauch von Gebäuden langfristig zu senken und damit einen Beitrag zur Reduzierung des CO₂-Ausstoßes zu leisten. Gerade im Kontext der klimapolitischen Ziele der Bundesregierung und der Europäischen Union spielt die Reduktion des Energieverbrauchs von Bestandsgebäuden eine zentrale Rolle, da Gebäude nach wie vor einen großen Anteil an den CO₂-Emissionen in Deutschland ausmachen.

business-on.de Redaktion·16. September 2024

Business10 Min.

Länder ohne Kapitalertragsteuer

Wer Erträge aus Geldanlagen erwirtschaftet, die nicht direkt an den Fiskus weitergeleitet werden, muss in Deutschland die Kapitalertragsteuer verrichten. Dabei ist die Kapitalertragsteuer als Sonderform der Abgeltungsteuer zu betrachten. Die gute Nachricht: In vielen Ländern greift keine Kapitalertragsteuer. Hier sparen Anleger bares Geld. Doch was ist die Kapitalertragsteuer und in welchen Ländern wird diese nicht erhoben? Kapitalertragsteuer: ein Überblick

business-on.de Redaktion·16. September 2024

Growing Business4 Min.

Steuerliche Anreize für KMU durch das Wachstumschancengesetz

Die deutsche Wirtschaft tritt 2024 auf der Stelle. Für das dritte Quartal des Jahres rechnet das Institut für Weltwirtschaft sogar mit einer schrumpfenden Wirtschaftsleistung der Bundesrepublik. Die Gründe: internationale Krisen, Inflation und eine geringe Konsumlaune der Bürger. Darunter leiden insbesondere kleine und mittelständische Unternehmen. Um diesen verstärkt unter die Arme zu greifen, verabschiedete der Deutsche Bundestag am 27. November 2023 das sogenannte Wirtschaftschancengesetz. Am 22. März 2024 stimmte der Bundesrat den bis dahin angepassten Steuererleichterungen für mehr Wirtschaftswachstum zu. Welche steuerlichen Anreize bietet das Wachstumschancengesetz kleinen und mittelständischen Unternehmen? 3,1 Millionen Unternehmen in Deutschland – und damit 99,3 Prozent der Gesamtzahl – zählten im Jahr 2022 zu den KMU. Damit liegt ein großer Teil der deutschen Wirtschaftsleistung auf ihren Schultern. Das Problem: Viele kleine und mittelständische Unternehmen straucheln, denn:

business-on.de Redaktion·13. September 2024

Business9 Min.

Irland & Steuern: Vorteile und Regelungen

Irland ist nicht nur für seine atemberaubende Landschaft und reiche Kultur bekannt, sondern auch für sein attraktives Steuersystem. Viele Menschen und Unternehmen ziehen in Erwägung, sich in Irland niederzulassen, um von den steuerlichen Vorteilen zu profitieren. Dieser Artikel beleuchtet die verschiedenen Aspekte des irischen Steuersystems und zeigt, warum Irland ein so beliebter Standort für Firmen und Auswanderer ist. Dabei wird auf die wirtschaftliche Attraktivität des Landes, die Lebenshaltungskosten, den Lebensstil sowie auf spezielle steuerliche Regelungen wie den Non-Dom-Status eingegangen. Irland – Ein Land in Nordeuropa

business-on.de Redaktion·19. August 2024

Business11 Min.

Länder ohne Quellensteuer

Die Quellensteuer ist ein wesentlicher Aspekt für Kapitalanleger, die in ausländische Aktien, Fonds und andere Finanzprodukte investieren. Sie wird direkt an der Quelle erhoben und kann je nach Land stark variieren. Dieser Artikel bietet einen umfassenden Überblick über Länder ohne Quellensteuer und erklärt, wie Anleger von Doppelbesteuerungsabkommen profitieren können. Was ist die Quellensteuer? Die Quellensteuer ist eine Steuer, die direkt an der Quelle erhoben wird, wo die Einkünfte entstehen. Dies bedeutet, dass die Steuer von dem Land einbehalten wird, in dem der Ertrag generiert wird, bevor dieser an den Anleger ausgezahlt wird.

business-on.de Redaktion·12. August 2024

Recht & Steuern11 Min.

Quellensteuer Luxemburg

Luxemburg bietet attraktive Möglichkeiten für Investoren, insbesondere durch vorteilhafte Steuerregelungen und stabile wirtschaftliche Rahmenbedingungen. Dieser Artikel beleuchtet die Details der Quellensteuer in Luxemburg, ihre Berechnung und Auswirkungen auf Anleger. Erfahren Sie mehr über die rechtlichen Rahmenbedingungen und praktischen Aspekte, um das Beste aus Ihren Investitionen in Luxemburg herauszuholen. Alles über die Quellensteuer in Luxemburg Die Quellensteuer in Luxemburg ist ein zentrales Thema für Anleger und Investoren, die in diesem wirtschaftlich attraktiven Land Kapital anlegen möchten. Diese Steuer wird direkt an der Quelle der Einkünfte erhoben, was bedeutet, dass die Steuer auf Zinsen und Dividenden bereits einbehalten wird, bevor die Erträge an den Empfänger ausgezahlt werden.

business-on.de Redaktion·5. August 2024

Recht & Steuern17 Min.

Liechtenstein-Steuern: Was gilt im Fürstentum Liechtenstein?

Liechtenstein, ein kleines, wohlhabendes Fürstentum in Europa, bietet ein einzigartiges Steuerumfeld, das es sowohl für Privatpersonen als auch für Unternehmen attraktiv macht. Bekannt für seine niedrigen Steuersätze und flexiblen steuerlichen Strukturen, hat sich Liechtenstein als bevorzugtes Ziel für Steueroptimierung etabliert. Mit einer Kombination aus moderner Infrastruktur, politischer Stabilität und hoher Lebensqualität ist Liechtenstein nicht nur ein attraktiver Wohnsitz, sondern auch ein optimaler Standort für Unternehmen. In diesem Artikel beleuchten wir die verschiedenen Aspekte des Steuersystems in Liechtenstein und was es so besonders macht. Liechtenstein – Ein Land in Europa

business-on.de Redaktion·22. Juli 2024

Finanzen6 Min.

Private Immobilien in GmbH einbringen

Wer sich als Privatperson im Besitz von einer oder mehreren vermieteten Immobilien befindet, steht eines Tages vor der Frage, mit welcher Besteuerung bei den damit verbundenen Einnahmen zu rechnen ist. Die Mieteinnahmen, die Grunderwerbsteuer, die Grundsteuer und auch die Spekulationssteuer sind von großem Interesse für das Finanzamt und die öffentliche Hand. Um die Abgaben so gering wie möglich zu halten, kann es von Vorteil sein, die infrage kommenden Immobilien in eine GmbH (Gesellschaft mit beschränkter Haftung) zu übertragen und die damit verbundenen Steuervorteile zu nutzen. Welche Möglichkeiten sind mit einer solchen Umwandlung verknüpft? Was wird unter einer Immobilien-GmbH verstanden?

business-on.de Redaktion·16. Juli 2024

Finanzen2 Min.

Private oder berufliche Haftpflichtversicherung: Wer braucht was?

Eine Haftpflichtversicherung greift immer dann, wenn ein Schaden am Eigentum Dritter verursacht wird. Die dadurch entstehenden Schadensersatzforderungen werden dann nicht vom Verursacher, sondern vom Versicherer beglichen. Es gibt unterschiedliche Arten von Haftpflichtversicherungen, darunter die private und die berufliche Absicherung. Aber wer braucht eigentlich welche Versicherung, und worauf sollte beim Abschluss einer Police geachtet werden? Eine private Haftpflichtversicherung sollte jeder haben Es kann schnell passieren, dass man unabsichtlich einen Schaden am Eigentum einer anderen Person verursacht. Um die dadurch entstehenden Kosten nicht selbst tragen zu müssen, sollte jeder über eine private Haftpflichtversicherung verfügen: Diese tritt im Schadensfall in Kraft und kommt für eine Reparatur oder einen Ersatz auf. Haftpflichtversicherungen für den privaten Bereich gibt es für Einzelpersonen, für Familien und auch für Hundebesitzer. Eine private Haftpflichtversicherung abschließen heißt, eine umfassend abzusichern, auch wenn eine Beschädigung durch den Nachwuchs oder das Haustier entsteht. Anders sieht es aber aus, wenn im Beruf ein Schaden verursacht wird. Angestellte sind meist über die betriebliche Versicherung ihres Arbeitgebers abgesichert. Wer aber zum Beispiel als Freiberufler tätig ist, braucht unbedingt eine Berufshaftpflichtversicherung. Berufsgruppen wie Ärzte oder Anwälte müssen sich sogar auf diese Weise absichern: Sie dürfen ohne den entsprechenden Versicherungsschutz gar nicht erst praktizieren. Kommt es hier zu einem Fehler während einer Behandlung oder eines Verfahrens, fallen die Schadensersatzforderungen oftmals sehr hoch aus und können den finanziellen Ruin des Betroffenen bedeuten. Viele Anbieter kombinieren die Berufshaftpflicht mit einer sogenannten passiven Rechtsschutzversicherung. Diese kommt dann zum Einsatz, wenn von Dritten ungerechtfertigte Rechtsansprüche geltend gemacht werden.

business-on.de Redaktion·3. Juni 2024

Recht & Steuern10 Min.

Wegzugsbesteuerung

Die Wegzugsbesteuerung ist ein bedeutendes steuerliches Thema, das vor allem Personen betrifft, die ihren Wohnsitz oder gewöhnlichen Aufenthalt von einem Land in ein anderes verlegen. Diese Regelung stellt sicher, dass Personen, die ein Land verlassen, weiterhin ihren steuerlichen Verpflichtungen nachkommen und nicht durch den Umzug steuerliche Vorteile erlangen. In diesem Artikel werden wir uns eingehend mit der Wegzugsbesteuerung befassen, ihre Bedeutung erläutern und klären, wer von dieser Regelung betroffen ist. Außerdem erfahren Sie, ob es Möglichkeiten gibt, die Wegzugssteuer zu umgehen. Was versteht man unter Wegzugsbesteuerung?

business-on.de Redaktion·23. Mai 2024

Recht & Steuern8 Min.

Laptop von Steuer absetzen: Das sollte man wissen

Sowohl Arbeitnehmer als auch Selbstständige können Laptops beziehungsweise Computer von der Steuer absetzen. Für die einen funktioniert das über die Werbungskosten, für die anderen über die Betriebsausgaben. In diesem Artikel erfahren Sie, welche Voraussetzungen dafür erfüllt werden müssen und was Sie beachten sollten, wenn Sie Ihren Laptop von der Steuer absetzen und so Steuern sparen möchten. Anforderungen für das Absetzen von Laptops von der Steuer für Arbeitnehmer Grundsätzlich können Arbeitnehmer ihre Arbeitsmittel von der Steuer absetzen, wenn diese ausschließlich beruflich genutzt werden. Hierzu zählen beispielsweise Laptops, Smartphones oder auch Büromöbel. Wichtig ist dabei, dass die Kosten der Arbeitsmittel tatsächlich selbst getragen und nicht vom Arbeitgeber erstattet wurden. Sie können einen Laptop auch mieten, wenn Sie ihn allerdings kaufen, gilt Folgendes:

business-on.de Redaktion·16. Mai 2024

Finanzen6 Min.

Buchhaltung in Unternehmen: Ist ein Posteingangsstempel Pflicht?

In der Buchhaltung eines jeden Unternehmens gehört die Organisation des Posteingangs zu den wichtigsten Aufgaben. Insbesondere bei der Aufbewahrung und dem Management von Finanzdokumenten wie Rechnungen oder Lieferscheinen gilt es dabei, sorgfältig zu arbeiten und alle rechtlichen Vorgaben einzuhalten. Ein sogenannter Posteingangsstempel, der das Datum des Eingangs auf Dokumenten verzeichnet, ist dabei ein klassisches Hilfsmittel: Er erleichtert die Dokumentation und die Einhaltung von Fristen – besonders in Bereichen, wo Pünktlichkeit rechtlich bindend ist, wie bei Gerichten oder in der Steuerberatung. Ein Posteingangsstempel hilft dabei, den Überblick zu behalten und Nachweise über den Erhalt wichtiger Unterlagen zu führen. Zudem unterstützt er ein revisionssicheres Dokumentenmanagement, wie es die Grundsätze zur ordnungsmäßigen Führung und Aufbewahrung von Unterlagen in elektronischer Form sowie zum Datenzugriff (GoBD) fordern. Doch ist die Verwendung eines solchen Stempels rechtlich vorgeschrieben? Dieser Artikel liefert die Antwort und zeigt, welche Vorteile der Einsatz eines Posteingangsstempels für die Buchhaltung in Unternehmen mit sich bringt.

business-on.de Redaktion·8. Mai 2024

Influencer11 Min.

Online-Reputationsmanagement: negative Online-Bewertungen und mögliche Maßnahmen

Wie kann ich gegen eine schlechte Bewertung vorgehen? Diese Frage stellen sich zahlreiche Unternehmen, die Opfer von Fake-Bewertungen oder rufschädigenden Rezensionen mit falschen Tatsachenbehauptungen wurden. Dabei gilt: Zahlreiche Internetnutzer verlassen sich auf Online-Bewertungen auf Google, in Bewertungsportalen, auf Social-Media oder auf Unternehmenswebseiten. Viele positive und authentische Rezensionen können deswegen zum Erfolg eines Unternehmens, eines Produktes oder einer Dienstleistung beitragen. Negative Bewertungen auf Social-Media und auf Bewertungsplattformen dagegen können dem Image schaden und Umsatzeinbußen nach sich ziehen. Die gute Nachricht: Unter bestimmten Voraussetzungen können Fachanwälte für IT-Recht die Löschung einer negativen Bewertung im Internet erwirken. Diese werden im Rahmen des Reputationsmanagements hinzugezogen.

business-on.de Redaktion·7. Mai 2024

Finanzen7 Min.

Versicherung Unternehmen: Welche betrieblichen Versicherungen benötigen Unternehmen wirklich?

Unternehmer zu sein, ist ein Abenteuer voller Herausforderungen, Risiken und Chancen. Daher ist es in diesem Umfeld besonders entscheidend, dass Unternehmer sich vor unvorhergesehenen Ereignissen absichern. Eine wichtige Komponente dieser Absicherung sind betriebliche Versicherungen. Doch welche Versicherungen braucht ein Unternehmen wirklich? Alles rund um die wichtigsten Unternehmensversicherungen erfahren Sie in diesem Artikel. Unternehmertum ist ohne Versicherung kaum denkbar Versicherungen sind das Rückgrat eines jeden Unternehmens. Sie bieten Schutz vor verschiedenen Risiken, die das Unternehmen und seine Aktivitäten betreffen können. Ohne die richtigen Versicherungen kann ein Unternehmen schnell in finanzielle Schwierigkeiten geraten oder sogar seine Existenz gefährdet sehen. Für Unternehmer ist es wichtig zu verstehen, dass das Risiko, ohne ausreichende Versicherungsdeckung zu operieren, möglicherweise weitreichender sein kann, als die Kosten für die Versicherungsprämien. Ein unvorhergesehenes Ereignis wie ein Brand, ein Rechtsstreit oder ein schwerer Unfall kann das gesamte Geschäft bedrohen, wenn keine angemessene Versicherung vorhanden ist.

business-on.de Redaktion·25. April 2024

Recht & Steuern7 Min.

Krankgeschrieben – wie lange und wie oft darf man krank sein?

Bei einer normalen Erkältung oder einer Virus-Infektion stellt der Arzt die Arbeitsunfähigkeit für den Zeitraum aus, der für die Genesung mindestens notwendig ist. Sollte sich die Krankheit bis dahin nicht gebessert haben, führt der Weg des Arbeitnehmers erneut zum Arzt für eine weitere Krankschreibung. Eine derartige Arbeitsunfähigkeit kann über ein Jahr hinweg immer verlängert werden. Die Lohnfortzahlung erfolgt in den ersten sechs Wochen der Krankheit durch den Arbeitgeber. In den Wochen danach übernimmt die Krankenkassen diese Zahlung. Dabei erhält der Betroffene 70 Prozent seines Bruttogehalts oder maximal 90 Prozent seines Netto-Verdienstes. Die Bezugsdauer für das sogenannte Krankengeld liegt bei maximal 78 Wochen auf drei Jahre verteilt, wenn die gleiche Ursache vorliegt. Anschließend geht der Arbeitnehmer in Frühpension oder es tritt eine Versorgung durch ALG I oder Hartz IV ein. Ein eindeutiger Kündigungsschutz besteht im Krankheitsfall selbst bei einer längeren Krankheit nicht. Der Arbeitgeber kann unter Angabe wichtiger Gründe den Arbeitnehmer auch im Krankheitsfall kündigen.

business-on.de Redaktion·17. November 2023

E-Commerce4 Min.

E-Commerce – Unbedingt den richtigen Steuerberater wählen!

Welche steuerlichen Probleme treten häufig im E-Commerce auf? Egal, ob Sie im großen Stil über eBay oder Amazon verkaufen möchten oder als Spezialist für Sonderanfertigungen über Etsy: E-Commerce bietet Potenziale und Herausforderungen zugleich. Der Vertrieb kann online auch überregional und international erfolgen, neue Kunden angesprochen und beliefert werden. Allerdings müssen gleichzeitig die entsprechenden buchhalterischen und steuerrechtlichen Bedingungen erfüllt werden. Und zwar in allen Ländern, in denen verkauft wird. Viele Onlinehändler starten voller Enthusiasmus ihr internationales Geschäft und viele davon bedenken nicht, dass sie damit auch den Regelungen im internationalen Steuerrecht unterliegen. Die wichtigsten Aspekte, auf die Sie achten sollten und die unbedingt der Unterstützung durch einen erfahrenen Steuerberater für E-Commerce bedürfen, führen wir hier auf. Umsatzsteueranmeldungen im Ausland

business-on.de Redaktion·4. November 2023

Bewerbungen7 Min.

Definition Eidesstattliche Erklärung

Wofür wird eine eidesstattliche Erklärung benötigt? Eine eidesstattliche Erklärung wird verwendet, um eine Aussage oder Informationen offiziell zu bestätigen. Sie wird oft von Personen benötigt, die rechtliche oder formale Dokumente ausfüllen müssen. Die Notwendigkeit für eine eidesstattliche Erklärung benötigen könnte bestehen: Gerichtsverfahren: In rechtlichen Angelegenheiten wie Klagen, Zeugenaussagen oder Scheidungen kann eine eidesstattliche Erklärung erforderlich sein, um die Wahrheit oder Richtigkeit einer Aussage zu bezeugen.

business-on.de Redaktion·30. Oktober 2023

Recht & Steuern8 Min.

Definition: Gewohnheitsrecht – andauernde Anwendung einer bestimmten Gepflogenheit

Gewohnheitsrecht – was ist darunter zu verstehen? “Das war schon immer so” ist ein Ausspruch, der relativ oft genutzt wird. Das war schon immer so, warum sollten wir daran etwas ändern? An der Floskel lässt sich gut das so genannte Gewohnheitsrecht erklären. Es steht für ungeschriebenes Recht, welches zu einem Anspruch werden kann. Als Beispiel wird oft das Weihnachtsgeld genannt. Und tatsächlich kann sich der Mitarbeiter, der in drei Jahren in Folge Weihnachtsgeld in gleicher Höhe vom Arbeitgeber erhalten hat, bei dessen plötzlichen Ausbleiben auf das Gewohnheitsrecht beziehen. In diesem Fall müsste der Arbeitgeber nachweisen können, dass die finanzielle Situation des Unternehmens eine Weiterführung des Weihnachtsgeldes nicht mehr rechtfertige oder andere Gründe für das Ausbleiben des Bonus vorlegen. Gleiches gilt für Prämien aller Art (Urlaubsgeld, Bonus), Regulierung der Überstunden, bei Krankmeldungen und des Urlaubsanspruchs sowie die Freistellung an Feiertagen. Das Arbeitsrecht spricht hier von einer “betrieblichen Übung”. Diese spricht Beschäftigten das Recht zu, davon auszugehen, dass ein Anspruch, an den man sich „gewöhnt“ hat, auch weiterhin zu erhalten – Voraussetzung ist hier, dass diese Punkte nicht schriftlich im Arbeitsvertrag fixiert sind.

business-on.de Redaktion·30. Oktober 2023

Recht & Steuern3 Min.

Steuererklärung leicht gemacht: Eine Schritt-für-Schritt-Anleitung

Mit der richtigen Vorbereitung können Sie sicherstellen, dass Sie alle Vorteile nutzen und mögliche Fehler vermeiden. Für diejenigen, die den Prozess mit Hilfe von Software vereinfachen möchten, können Sie Mehr lesen über moderne digitale Lösungen. Schritt 1: Sammeln Sie alle notwendigen Unterlagen Eine erfolgreiche Steuererklärung beginnt immer mit einer gründlichen Vorbereitung. Das bedeutet, alle Ihre finanziellen Unterlagen aus dem vergangenen Jahr zu sammeln. Dazu gehören Lohnabrechnungen, Kontoauszüge und Versicherungsunterlagen. Jedes Dokument, das einen finanziellen Vorgang belegt, sollte zur Hand sein. Ein Tipp ist, einen Ordner oder eine digitale Ablage speziell für steuerrelevante Dokumente zu führen. Dies erleichtert nicht nur den Prozess jedes Jahr, sondern stellt auch sicher, dass Sie nichts übersehen.

business-on.de Redaktion·29. September 2023

Recht & Steuern9 Min.

Effizient Steuern sparen

Ausgegebene Steuern der Deutschen Um erfolgreich Steuern zu sparen, sollte man erst einmal wissen, welche Abgaben überhaupt fällig werden. In Deutschland zahlen wir unser Leben lang Steuern und Abgaben. Wie viele das sind und was der Staat im Gegenzug dafür leistet, kann am besten mit Zahlen dargestellt werden. Steuern und Abgaben betragen im Durchschnitt 814.212 Euro pro Kopf, was auch die Lohnnebenkosten einbezieht, die ein Arbeitgeber darüber hinaus abführt.

business-on.de Redaktion·24. September 2023

Recht & Steuern3 Min.

E-Auto-Förderung 2023/2024: Was ist noch möglich und wie spart man Steuern?

E-Auto-Förderung 2023 Seit 1. Januar 2023 werden nur noch rein batterieelektrische Fahrzeuge und Brennstoffzellenfahrzeuge mit dem Umweltbonus gefördert. Die bisherige Förderung für Plug-in-Hybride entfällt. Für neu gekaufte E-Autos mit einem Nettolistenpreis bis 40.000 Euro lässt der Staat noch 4.500 Euro springen, bei einem Nettolistenpreis von 40.000 bis 65.000 Euro sind es noch 3.000 Euro. Hinzu kommen weitere 2.250 beziehungsweise 1.500 Euro, die der Hersteller zahlt. Die Mindesthaltedauer beträgt jeweils zwölf Monate. Elektrofahrzeuge mit einem Nettolistenpreis von über 65.000 Euro erhalten keine staatliche Förderung. Für geleaste Fahrzeuge mit einer Leasinglaufzeit ab 24 Monaten gelten die gleichen Fördersätze. Beträgt die Leasinglaufzeit allerdings nur zwischen 12 und 23 Monaten, reduziert sich der Umweltbonus bei einem Nettolistenpreis von unter 40.000 Euro auf 2.250 Euro vom Staat und 1.125 Euro vom Hersteller sowie bei einem Nettolistenpreis von 40.000 bis 65.000 Euro auf 1.500 Euro vom Staat und 750 Euro vom Hersteller.

business-on.de Redaktion·4. September 2023

Recht & Steuern10 Min.

Erbschaftssteuer

Kritiker, die sich auf die Verteilung und den Ausgleich der Vermögensungleichheiten beziehen, werfen dem Gesetzgeber vor, zu viele Schlupflöcher und Vergünstigungen vorzusehen, was die Erbschaftsteuer in dieser Hinsicht unwirksam mache. Besorgte Kommentatoren, die die Entwicklung der Immobilienpreise und deren Anteil in der Erbmasse in den Blick nehmen, weisen darauf hin, dass Freibeträge mittlerweile schnell überschritten würden und eventuell Immobilien verkauft werden müssten, um die Erbschaftssteuer tragen zu können. Sie fordern daher eine weitere Anhebung der Freibeträge oder eine andere Berechnung (nicht nach Verkehrswert) für Immobilien. Insgesamt ist die Diskussion seit der letzten Reform von 2010 jedoch deutlich abgeflaut und wird beispielsweise wesentlich weniger vehement geführt als bei der Vermögenssteuer.

business-on.de Redaktion·26. Juli 2023

Recht & Steuern11 Min.

Die Schenkungssteuer erklärt

Was ist eine Schenkung? Vielen Menschen ist es wichtig, ihren Kindern oder Enkelkindern durch eine Erbschaft etwas vom hart erwirtschafteten Vermögen zu hinterlassen. Besonders bei einem großen Erbe spielt jedoch die hohe Erbschaftssteuer eine tragende Rolle. Aus diesem Grund ziehen viele Eltern oder Großeltern eine Schenkung zu Lebzeiten in Betracht. Per Definition handelt es sich bei einer Schenkung um einen Vertrag, mit dem der Schenkende einen anderen aus seinem Vermögen bereichert, ohne dass hierfür eine Gegenleistung erbracht wird.

business-on.de Redaktion·23. Juli 2023

Recht & Steuern10 Min.

GmbH Steuern – Steuerbelastung, Gewinne & Ausschüttung

Welche Steuern zahlt eine Gesellschaft mit beschränkter Haftung? Bei der Gesellschaft mit beschränkter Haftung (GmbH) handelt es sich um eine Kapitalgesellschaft, die als juristische Person mit ihrem Gewinn der Besteuerung unterliegt. Neben den Bestimmungen des Handelsrechts sind bei der Gewinnermittlung die Vorschriften des Körperschaftsteuerrechts (Körperschaftsteuergesetz KStG) sowie die rechtlichen Bestimmungen der Einkommensteuer (Einkommensteuergesetz EStG) zu beachten. Infografik – GmbH Steuern

business-on.de Redaktion·19. Juli 2023

Recht & Steuern11 Min.

Kapitalertragsteuer

Was ist die Kapitalertragsteuer? Die Kapitalertragsteuer ist für private Anleger, Investoren und Sparer von besonderer Bedeutung, da in nahezu allen Staaten der Europäischen Union eine Besteuerung von Kapitalerträgen erfolgt. Bei der Kapitalertragsteuer handelt es sich um eine Erhebungsform der Einkommensteuer sowie Körperschaftsteuer. In der Regel reicht man in Deutschland nach Ablauf des Jahres eine Steuererklärung ein, sodass die Festsetzung der zu zahlenden Steuern oder eine Erstattung durch das Finanzamt erfolgen kann. Die Kapitalertragsteuer ist hingegen eine sogenannte Quellensteuer und wird somit direkt bei der Entstehung der Kapitalerträge fällig, von der jeweiligen Quelle einbehalten und an das zuständige Finanzamt abgeführt.

business-on.de Redaktion·12. Juli 2023

Recht & Steuern4 Min.

Datenschutz hat viele Gesichter

Pflicht zur Benennung eines Datenschutzbeauftragten Grundsätzlich greift die Pflicht, einen Datenschutzbeauftragten zu benennen, für Betriebe, in denen mehr als neun Personen dauerhaft mit der Datenverarbeitung beschäftigt sind. Handelt es sich bei diesen Tätigkeiten um „besonders schützenswerte persönliche Daten“ wie im Gesundheitswesen, oder werden diese an Dritte weitergegeben, zum Beispiel zum Zwecke der Markt- und Meinungsforschung, muss grundsätzlich ein Datenschutzbeauftragter zur Überwachung des Datenschutzes eingesetzt werden. Wählen können betroffene Unternehmen, ob sie einen internen Datenschutzbeauftragten ernennen oder die Dienste eines externen Datenschutzbeauftragten beanspruchen. Interner oder externer Datenschutzbeauftragter?

business-on.de Redaktion·19. Juni 2023

Recht & Steuern12 Min.

Lebensmittelpunkt: Was versteckt sich hinter der Begrifflichkeit?

Dabei interessiert das hiesige Finanzamt vornehmlich der Lebensmittelpunkt der Betroffenen. Der Begriff ist weit gefasst und richtet sich nicht ausschließlich nach dem Wohnsitz. Der Lebensmittelpunkt aus steuerlichem Blickwinkel bezieht ebenso die Familie, die Freizeitgestaltung und die sozialen Kontakte mit ein. Außerdem werden die Einkünfte sowie die unternehmerischen Tätigkeiten bewertet. Auf alle diese Aspekte muss geachtet werden, wenn vermieden werden soll, als Auswanderer unnötigerweise weiterhin in Deutschland Steuern zu zahlen. Lebensmittelpunkt: Definition & Verlagerung ins Ausland Grundsätzlich gilt die 183-Tage-Regel. Diese besagt, dass der steuerliche Lebensmittelpunkt dann im Ausland zu verorten ist, wenn sich die Betroffenen länger als ein halbes Jahr, also mindestens 183 Tage, an einem Ort außerhalb der deutschen Grenzen aufhalten. Dann empfiehlt es sich, die erzielten Einnahmen im Ausland anzumelden, um nicht doppelt besteuert zu werden.

business-on.de Redaktion·17. Juni 2023

Recht & Steuern12 Min.

Vermögenssteuer in Deutschland

In den letzten Jahren und insbesondere zur Bundestagswahl 2022 hat die Diskussion über eine Wiedereinführung der Vermögenssteuer erneut Fahrt aufgenommen, da mehrere im Bundestag vertretene Parteien dies im Wahlkampf forderten oder zumindest nicht ausschlossen. Diskutiert wurde die Vermögenssteuer – so die vom Bundesgesetz abweichende Schreibweise im Duden – zuletzt vor allem unter Gesichtspunkten der Gerechtigkeit, es werden aber auch wirtschaftspolitische und steuerrechtliche Punkte besprochen. Dabei sind sowohl die Hoffnungen als auch die Befürchtungen, die mit einer Wiedererhebung der Vermögenssteuer verbunden werden, groß. Was versteht man unter Vermögenssteuer?

business-on.de Redaktion·14. Juni 2023

Künstliche Intelligenz3 Min.

Modernes Rechnungswesen und Controlling in Zeiten der Digitalisierung

Die Bedeutung des digitalen Wandels für das Rechnungswesen Im Zeitalter der Digitalisierung gewinnt das Rechnungswesen eine noch größere Bedeutung. Die Automatisierung von Buchhaltungsprozessen und die Integration von Softwarelösungen ermöglichen effizientere und genauere Finanzdaten. Unternehmen sollten in moderne Buchhaltungssoftware investieren, um manuelle Fehler zu minimieren und Echtzeitinformationen zu erhalten. Durch den Einsatz von Cloud-basierten Lösungen können Finanzdaten sicher und jederzeit zugänglich gespeichert werden. Weitere Informationen zu Lösungen dieser Art finden Sie zum Beispiel auf https://www.css.de/. Integration von Big Data und Analytik

business-on.de Redaktion·30. Mai 2023

Recht & Steuern5 Min.

Vorweggenommene Betriebsausgaben steuerlich absetzen: Das müssen Sie beachten

Was sind vorweggenommene Betriebsausgaben? Wenn Sie sich mit Ihrer Geschäftsidee selbstständig machen möchten, sollten Sie sich gut darauf vorbereiten. Das betrifft auch den Bereich Finanzen. Es ist ratsam, von Beginn an alle Belege zu sammeln, die mit der Gründung in Verbindung stehen. Denn viele Ausgaben, die vor Ihrer Firmengründung entstehen, lassen sich als „vorweggenommene Betriebsausgaben“ absetzen. In der Planungsphase fallen zum Beispiel

business-on.de Redaktion·24. April 2023

Recht & Steuern8 Min.

Rückstellungen buchen

Was sind Rückstellungen? Jedes Unternehmen ist dazu verpflichtet, seinen Jahresgewinn im Rahmen des Jahresabschlusses am Ende eines jeden Wirtschaftsjahres dem Finanzamt mitzuteilen. Anhand des tatsächlichen Gewinns werden die entsprechenden Steuern berechnet, die das Unternehmen abführen muss. Durch das Buchen von Rückstellungen wird die Steuerlast gesenkt, da diese gewinnmindernd in der Bilanz berücksichtigt werden. Bei den oben genannten Rückstellungen handelt es sich um periodenübergreifende Verbindlichkeiten, Aufwendungen oder Geschäfte, die weder in der Höhe noch in der Entstehung vorhersehbar, aber dennoch zu erwarten sind. Hierbei handelt es sich meist um Verbindlichkeiten, deren Ursache im aktuellen Geschäftsjahr liegt, zum Beispiel fehlende Rechnungen, ein fehlender Gerichtsentscheid oder auch Steuerrückstellungen.

business-on.de Redaktion·8. Februar 2023

Recht & Steuern4 Min.

Bürgergeld und Steuererklärung: Das sollten Sie wissen

1. Das neue Bürgergeld Höherer Leistungsanspruch, mehr Zuschüsse Ein alleinstehender Erwachsener, der bislang Anspruch auf Grundsicherung hatte, erhält 53 Euro mehr im Monat, also regulär 502 Euro. Kinder im Alter von sechs bis 13 Jahren bekommen 37 Euro zusätzlich. Wer Bürgergeld bezieht, erhält außerdem ein Jahr Karenzzeit: Das eigene Vermögen bis 40.000 Euro ist zwölf Monate lang geschützt, für jede weitere Person, die im Haushalt lebt („Bedarfsgemeinschaft“), steigt die Grenze um je 15.000 Euro. Die Unterkunftskosten werden im ersten Jahr des Bürgergeldbezugs in tatsächlicher Höhe anerkannt. Für Heizkosten gilt keine Karenzzeit, sie werden vom Jobcenter „in angemessener Höhe“ anerkannt. Außerdem gibt der Staat auch in anderen Bereichen Zuschüsse, etwa zur Kranken- und Pflegeversicherung, zur Bildung bzw. Weiterbildung sowie für die gesellschaftliche Teilhabe von Kindern und Jugendlichen.

business-on.de Redaktion·30. Januar 2023

Recht & Steuern3 Min.

2023: Die neue, deutlich höhere Homeoffice-Pauschale

Die neue Homeoffice-Pauschale: So wird gerechnet Pro Arbeitstag im Homeoffice dürfen Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer sechs Euro für bis zu 210 Arbeitstage im Jahr von der Steuer absetzen – also bis zu 1.260 Euro jährlich. Früher waren es lediglich fünf Euro am Tag und maximal 120 Tage Homeoffice im Jahr, also nur bis zu 600 Euro jährlich. Die Rechnung: 210 Tage x 6 Euro = 1.260 Euro

business-on.de Redaktion·16. Januar 2023

Recht & Steuern2 Min.

Private Vermögensbildung: Wer vorsorgt, kann Steuern sparen

Beiträge werden vom steuerpflichtigen Einkommen abgezogen Vorsorge rentiert sich bereits bei der jährlichen Steuererklärung, denn diverse Beiträge für den Aufbau der Altersversorgung können zu großen Teilen vom steuerpflichtigen Einkommen abgezogen werden. Das gilt etwa für die Beiträge zur gesetzlichen Rentenversicherung, aber auch für Aufwendungen an berufsständische Versorgungswerke und bestimmte private Leibrentenversicherungen. Hier ist auch von „nachgelagerter Besteuerung“ die Rede, die schrittweise umgesetzt wird. 2025 sind diese Abgaben bis zu dem Höchstbetrag von 25.639 für Ledige beziehungsweise von 51.278 Euro für Verheiratete vollständig steuerfrei. Staatliche Zuschüsse sichern

business-on.de Redaktion·2. Dezember 2022

Recht & Steuern3 Min.

Den Dienstwagen aufmotzen und beim geldwerten Vorteil sparen

Der Dienstwagen steht immer wieder in der Kritik. Etwa, weil „das Firmenautoprivileg [als] eine teure Subvention für Besserverdiener“ bewertet wird, wie das Nachrichtenmagazin „Der Spiegel“ am 31. August 2022 schreibt. Fakt ist allerdings: Diesel- und Benzinfahrzeuge werden hierzulande höher besteuert als Hybrid- oder Elektrofahrzeuge. Gleichzeitig stimmt auch, dass Hybridfahrzeuge zwar umweltfreundlich wirken – aber: Auf längeren Strecken wird weiterhin der Verbrennungsmotor genutzt. So kommen Firmenwagennutzer in den Genuss einer vergünstigten Besteuerung, obwohl der eigentlich verfolgte Zweck – nämlich der Klimaschutz – in den Hintergrund rückt. Böse Zungen könnten also durchaus behaupten, dass es sich bei der steuerlichen Vergünstigung für Hybridfahrzeuge um eine teure Subvention handelt. Ganz grundsätzlich: So werden Dienstwagen besteuert

business-on.de Redaktion·14. November 2022

Recht & Steuern6 Min.

Definition der Rechtsform: Einzelunternehmen

Gründet man als Kaufmann (Kaufmann Definition) ein Einzelunternehmen, dann hat dieses das Kürzel e.K. für „eingetragener Kaufmann“ (zur Rechtsform eK) zu tragen. Als Geschäftsführer und Inhaber des Unternehmens besitzt man alle Rechte und gleichzeitig auch alle Pflichten. Als Einzelunternehmen braucht man kein Mindestkapital nachweisen, muss jedoch die Finanzierung selbst übernehmen. Neben den vielen persönlichen Rechten als Vorteile zählt die volle Haftung als Einzelunternehmerzu den Nachteilen. Jeder Inhaber eines solchen Unternehmens ist unbeschränkt für die Verbindlichkeiten mit dem Geschäfts- und dem Privatvermögen haftbar. Eintragung des Einzelunternehmens Solange es sich dabei um ein Kleingewerbe handelt, muss kein Eintrag in das Handelsregister (Handelsregister Definition) vorgenommen werden. Als Kleingewerbe zählt man nur dann, wenn das Unternehmen den Umsatz (Umsatz Definition) nicht aus Großaufträgen erzielt. Außerdem darf in diesem Fall kein kaufmännisches Personal beschäftigt werden und das Unternehmen als Einzelunternehmen bilanziert nicht. Ebenso gilt man nur als Kleingewerbe, wenn man nicht überregional tätig ist. Die Einstufung wird immer im Einzelfall vorgenommen und kann nicht pauschalisiert werden. Treffen diese Bedingungen nicht mehr zu, muss man das Gewerbe eintragen lassen und unterliegt dann den Pflichten und Rechten eines Kaufmanns nach Handelsgesetzbuch.

business-on.de Redaktion·14. Oktober 2022

Recht & Steuern4 Min.

Immobilienexperte André Heid: So verkaufen Sie Ihr Haus möglichst steuerfrei

Beim Verkauf einer Immobilie können deutlich mehr Steuerabgaben anfallen, als viele Menschen denken, so Immobilienexperte André Heid. Um welche Steuern handelt es sich dabei und wie kann man sie umgehen oder zumindest minimieren? Welche Steuern können beim Hausverkauf anfallen? Szenario 1: Selbstgenutzte Immobilien

business-on.de Redaktion·9. Oktober 2022

Recht & Steuern2 Min.

Krankgeschrieben – Auto fahren erlaubt?

Krankgeschrieben -arbeitsunfaehig-oder-nicht-die-7-schlimmsten-fehler-einer- Krankmeldung -_id43236.html“>Unbedingt lesen um sich vor den 7 fatalsten Fehler bei der Krankmeldung zu schützen! Grundsätzlich dürfen keine Aktivitäten vorgenommen werden, die eine schnellstmögliche Genesung verhindern. In den seltensten Fällen zählt hier das Autofahren dazu. Beispielsweise ist die Hilfe bei einem Umzug mit einem Bandscheibenvorfall unangebracht und könnte zu weiteren gesundheitlichen Schäden führen. Kurze Wege mit dem Auto sind bei einer Erkältung hingegen kein Problem. Liegt eine schwerwiegende Erkrankung vor, kann im Zweifelsfall der Arzt beurteilen, ob der Betroffene zum verantwortungsvollen Führen eines Fahrzeuges im Straßenverkehr geeignet ist. Vorsicht ist bei der Medikamenteneinnahme geboten. Starke Schmerzmittel oder Antibiotika können die Reaktionszeit senken und zu Benommenheit führen. In diesem Fall untersagen Hinweise des Arztes oder die Packungsbeilage das Führen eines Fahrzeuges. Hält der Arzt die Bettruhe nicht für erforderlich, können unbesorgt kleine Spaziergänge oder kurze Fahrten mit dem Auto erledigt werden. Körperlich belastende Tätigkeiten, wie beispielsweise lange Autofahrten, sind jedoch zu meiden und können die Genesung verhindern. Prinzipiell besteht auch bei Krankheit der Schutz der Kfz-Versicherung. Bei grober Fahrlässigkeit kann es jedoch zu Einschränkungen im Versicherungsschutz kommen, beispielsweise bei Medikamenteneinfluss.

business-on.de Redaktion·25. August 2022

Recht & Steuern2 Min.

Gmbh als Gesellschafter einer GmbH

Rechtliche Grundlagen An einer GmbH können nicht nur natürliche Personen als Gesellschafter teilnehmen, sondern auch juristische Personen. Eine juristische Person ist in dem Sinne kein einzelner Mensch, sondern ein Zusammenschluss von Personen oder eines Vermögens. Man nennt dies deshalb auch treffender juristische Einheit. Diese juristische Einheit muss rechtsfähig sein, das heißt im Rahmen von Gesetzen Rechte und Pflichten haben. Wichtig ist auch, dass eine juristische Einheit über eine beschränkte Haftung verfügt. Eine Personengesellschaft ist daher keine juristische Einheit und auch andere rechtsfähige Personenvereinigungen sind dies nicht. Eine GmbH (GmbH Definition) jedoch gilt als juristische Person. Da jede natürliche oder juristische Person als Gesellschafter einer GmbH auftreten kann, können also auch GmbHs als Ganzes ein Gesellschafter einer anderen GmbH sein. Ebenso können OHGs, KGs und GbRs als Gesellschafter einer GmbH auftreten.

business-on.de Redaktion·24. August 2022

Recht & Steuern15 Min.

Krankgeschrieben – was darf ich?

Hat der Arzt keine strikte Bettruhe angeordnet, sind kurze Wege zum Besorgen von Lebensmitteln oder ein kleiner Spaziergang erlaubt. Die Bewegung an der frischen Luft fördert zusätzlich die Heilung. Selbst der Besuch in einem Kino oder im Restaurant ist nicht untersagt. Im Sinne der Genesung sollte jedoch der Aufenthalt mit Bronchitis in einer verrauchten Kneipe vermieden werden. Weitere Reisen lassen sich ohne Probleme antreten, wenn diese den Heilungsprozess nicht verhindern. Beispielsweise kann ein Aufenthalt am Meer für Menschen mit Hautproblemen förderlich sein. Lange Flugstrecken gefährden hingegen die Gesundheit von Menschen mit Rückenproblemen. Wichtig: Für jede geplante Reise muss die Zustimmung von demjenigen eingeholt werden, der im krank heitsfall die Zahlungen leistet. Sind noch keine sechs Wochen vergangen, betrifft dies den Arbeitgeber. Danach müssen sich Patienten an die Krankenkasse wenden. Ohne Genehmigung steht die Lohnfortzahlung beziehungsweise das Krankengeld auf dem Spiel. Sportliche Aktivitäten sind im Krankheitsfall immer vorher mit dem Arzt abzusprechen. Je nach Sportart kann dies die Genesung begünstigen oder ihr schaden. Prinzipiell dürfen Arbeitnehmer ihre Berufstätigkeit auch bei Krankschreibung vorzeitig wieder aufnehmen. Eine zusätzliche Gesundschreibung ist nicht erforderlich und der Versicherungsschutz bleibt sowohl bei der gesetzlichen Unfallversicherung als auch bei der Krankenversicherung bestehen. Allerdings sollte eine derartige Entscheidung vorher mit dem Arbeitgeber abgesprochen sein, um für Klarheit im Beschäftigungsverhältnis zu sorgen. Zusätzlich ist die Krankenkasse immer über einen früheren Arbeitsbeginn zu informieren. Gleiches gilt für Nebentätigkeiten. Auch diese sind nur vertretbar, wenn sie den Genesungsprozess weder verzögern, noch gefährden.

business-on.de Redaktion·16. August 2022

Recht & Steuern6 Min.

Arbeitsunfähig oder nicht? Die 7 schlimmsten Fehler einer Krankmeldung

Ein Beispiel: Herr Schmidt arbeitet als Busfahrer in einem mittelständischen Unternehmen. Seine Schicht beginnt bereits 6:00 Uhr am Morgen. Eine Stunde früher bemerkt er beim Aufstehen einen grippalen Infekt. Er legt sich wieder zu Bett und wartet, bis er gleich 8:00 Uhr morgens zum Sprechstundenbeginn seines Hausarztes gehen kann. Den Arbeitgeber informiert er anschließend über die Krankheit und die voraussichtliche Ausfallzeit. Herr Schmidt erhält sofort eine Abmahnungaufgrund seines fehlerhaften Verhaltens. Doch was genau hat er falsch gemacht? 1. Umgehende Information über die Arbeitsunfähigkeit Die Frist für das Einreichen einer Krankmeldung beim Arbeitgeber ist im Entgeltfortzahlungsgesetz (EFZG) verankert. In § 5 steht geschrieben, dass der Arbeitgeber „unverzüglich“ über die Arbeitsunfähigkeit zu informieren ist. Der Knackpunkt steckt hier im Wort „unverzüglich“. Herr Schmidt hätte seine Krankmeldung ohne schuldhafte Verzögerung an den Arbeitgeber weiterleiten müssen. Der Arbeitgeber weiß bestenfalls vor Arbeitsbeginn über den Ausfall Bescheid und kann entsprechend reagieren.

business-on.de Redaktion·15. August 2022

Recht & Steuern10 Min.

Vermögensverwaltende GmbH zum langfristigen Vermögensaufbau

Eine gute Option, die Rücklagen mit einem großen Schutzwall zu verteidigen und sicher aufbewahrt zu wissen, ist die Vermögensverwaltende GmbH. Sie eignet sich für Geschäftsleute, die im Besitz von Anteilen an verschiedenen Gesellschaften und Unternehmen sind oder für Privatpersonen, die das persönliche Vermögen clever anlegen, verwalten und steigern möchten. Was sich genau hinter dem Begriff „Vermögensverwaltende GmbH“ versteckt, welche Vor- und Nachteile mit der Rechtsform verbunden sind und wie die Gründung dieser besonderen GmbH abläuft, erklären wir im folgenden Artikel. Vermögensverwaltende GmbH – Das Wichtigste im Überblick Die Vermögensverwaltende GmbH ist ein Themengebiet, das nicht einfach zu durchblicken ist. Es empfiehlt sich, die Gründung mit einem Steuerexperten zu planen und durchzuführen.

business-on.de Redaktion·24. Juli 2022

Ratgeber14 Min.

Stiftungen gründen: Gemeinnützig handeln und Steuern sparen

Laut dem Bundesverband Deutscher Stiftungen e. V. gibt es in der Bundesrepublik 22.000 rechtsfähige Stiftungen. Ein Großteil dieser Organisationen verfolgt gemeinnützige Zwecke. Sollten auch Sie aktuell mit dem Gedanken spielen, einen Teil ihres Vermögens dem Gemeinwohl zu widmen und dafür eine Stiftung in Betracht ziehen, finden Sie bei uns alle nötigen Informationen zu Gründung, zum benötigten Mindestkapital und zu den umfassenden legalen Steuersparmöglichkeiten, die eine Stiftung zu einer besonders attraktiven Form der Vermögensanlage macht. Sie wollen eine Stiftung gründen?

business-on.de Redaktion·23. Juni 2022

Recht & Steuern1 Min.

Steuererklärung 2021: Drei Monate mehr Zeit zum Abgeben

Seit Beginn der Corona-Krise gibt es steuerliche Neuerungen wie die Home-Office-Pauschale oder die erleichterte Auszahlung des Kurzarbeitergeldes. Auch Unternehmen und Freiberufler erhielten Steuererleichterungen und finanzielle Unterstützung. Sowohl für Steuerzahlerinnen und Steuerzahler wie auch für Steuerberater und Lohnsteuerhilfevereine sind dadurch die zeitlichen und formalen Anforderungen zur Erstellung der Einkommensteuererklärung gestiegen. Seit Februar 2022 hatte der Bundestag deshalb über das vierte Corona-Steuerhilfegesetz beraten, das kürzlich verabschiedet wurde. Neben weiteren Hilfsmaßnahmen sieht es eine erneute Fristverlängerung vor, die der Bundesrat nun bestätigt hat (10. Juni 2022). Wie im Vorjahr muss die Einkommensteuererklärung daher auch 2022 erst am 31. Oktober beim Finanzamt eingegangen sein – drei Monate später als üblich. Mögliche Verlängerung bis August 2023

business-on.de Redaktion·14. Juni 2022

Recht & Steuern3 Min.

Geschenke an Mitarbeiter – So spart man Steuern

Geschenke als die steuerfreie Alternative zur Gehaltserhöhung Die gesetzliche Grundlage für Sachzuwendungen an Mitarbeiter bildet das Einkommenssteuergesetz (EStG.), Paragraf 37b. Demnach sind Sachzuwendungen sowie Geschenke bis zu einem vorgegebenen Freibetrag sozialversicherungs- und steuerfrei. Außerdem existieren sogenannte Rabattfreibeträge, mit denen der Arbeitnehmer mitunter Vergünstigungen für die Produkte und Dienstleistungen des Arbeitgebers wahrnehmen kann. Da Sachzuwendungen steuerlich anders als die normalen Gehaltszahlungen behandelt werden, profitieren beide Seiten. Während der Arbeitgeber niedrigere Sozialversicherungsbeiträge entrichten muss, fällt für den Arbeitnehmer die Steuerlast geringer aus. Demnach ersetzen Sachzuwendungen immer häufiger die klassische Gehaltserhöhung. Quelle: www.source-werbeartikel.com

business-on.de Redaktion·29. Mai 2022

E-Commerce3 Min.

Welche Vorteile hat ein Steuerberater spezialisiert für E-Commerce?

Viele E-Commerce Unternehmer kennen die folgenden Problem: Chaotische Belegerfassung, kein Durchblick bei der internationalen Verrechnung von Geschäftsvorfällen. Und ganz zu schweigen von der Überwachung bei der Überschreitung von Lieferschwellen in den einzelnen EU-Ländern. Sprechen wir hier aus Ihrem tiefsten Inneren? Im schnellen und hektischen Alltag eines Onlinehandels stehen die Unternehmer heutzutage vor vielen Herausforderungen. Mithilfe von einem Steuerberater für E-Commerce kann der Unternehmens-Alltag stressfreier werden, die Buchhaltung vereinfacht werden und das Unternehmen stellt sich so besser für die Zukunft auf. Mit diesen 5 Herausforderungen kämpfen Onlinehändler Nicht korrekte Betriebskosten-Darstellung: Durch eine chaotische Belegerfassung werden oft nicht alle Betriebskosten korrekt erfasst. Darüber hinaus fehlt ein Prozess bei der Erfassung von Online- und Offline-Belegen.

business-on.de Redaktion·21. Februar 2022

Recht & Steuern4 Min.

Führen durch Mitarbeiterzufriedenheit – wichtiger denn je

Zufriedene Mitarbeiter sind ein hohes Kapital Viele Firmen können ihre vakanten Stellen nicht besetzen. Gut ausgebildetes Personal wird in manchen Branchen händeringend gesucht. Daher wird es für Unternehmen immer wichtiger, ihre Mitarbeitenden durch attraktive Rahmenbedingungen im Boot zu halten. Dazu kommt, dass eine hohe Mitarbeiterzufriedenheit generell zu guter Arbeitsproduktivität führt. Wie lässt sich die Zufriedenheit der Mitarbeiter erhalten und erhöhen?

business-on.de Redaktion·16. Februar 2022

Recht & Steuern4 Min.

Kosten Private Krankenversicherung 2022 Rechner – PKV Beitragserhöhung

Änderungen ergeben sich in der privaten Krankenversicherung auch wegen der neuen Sozialversicherungsgrößen. Die aktuelle Versicherungspflichtgrenze 2022 (auch Jahresarbeitsentgeltgrenze genannt) steigt erstmals nach vielen Jahren nicht und bleibt auf dem Niveau des Vorjahres, womit der Zugang in die PKV nicht weiter erschwert wird. Ebenso die Beitragsbemessungsgrenze (BBG) zur Krankenversicherung, das einen höheren maximalen Krankenversicherungsbeitrag für Angestellte Arbeitnehmer in der gesetzlichen Krankenkasse (und freiwillige Krankenversicherung) mit sich bringt. Der PKV Verband errechnet eine durchschnittliche Beitragserhöhung in der privaten Krankenverssicherung von 2,6% pro Jahr (2012 bis 2022). Für die gesetzliche Krankenkasse wird die durchschnittliche Kostenerhöhung mit 3,3% pro Jahr angegeben. Beitragsanpassungen finden sowohl in der PKV als auch der GKV statt, wenn auch meist in Form von Beitragserhöhungen nach oben statt einer Beitragssenkung. Immer weiter steigende Gesundheitskosten im Zuge zunehmenden Fortschritts in der Medizin und die demografische Entwicklung in Deutschland werden dafür hauptsächlich als Gründe genannt.

business-on.de Redaktion·18. Januar 2022

News3 Min.

Kindergeld für Kinder über 18: Darauf sollten Sie achten

Für das erste und zweite Kind bekommen Eltern seit dem 1. Januar 2021 monatlich je 219 Euro. Für das dritte Kind erhöht sich das Kindergeld auf 225 Euro, für jedes weitere Kind gibt es 250 Euro. Möglicherweise wird die neue Bundesregierung noch Erhöhungen für 2022 beschließen. Kindergeld bis zum 25. Geburtstag Eltern erhalten bis zum 25. Geburtstag ihres Kindes Kindergeld, wenn …

business-on.de Redaktion·2. November 2021

News3 Min.

Wann muss ich als Rentner Steuern zahlen? Und wie viel?

Seit Inkrafttreten des Alterseinkünftegesetzes am 1. Januar 2005 werden Renten in Deutschland nachgelagert besteuert. Doch nicht jeder, der Rente bezieht, ist auch zur Abgabe einer Steuererklärung verpflichtet. Wann müssen Rentner eine Steuererklärung abgeben? Rentnerinnen und Rentner sind dann zur Abgabe einer Steuererklärung verpflichtet, wenn der steuerpflichtige Teil ihrer Jahresbruttorente zuzüglich anderer steuerpflichtiger Einkünfte und abzüglich absetzbarer Kosten den Grundfreibetrag übersteigt. Der Grundfreibetrag liegt 2021 für Alleinstehende bei 9.744 Euro pro Jahr. Für Verheiratete und eingetragene Lebenspartner gilt der doppelte Wert, also 19.488 Euro.

business-on.de Redaktion·11. Oktober 2021

News2 Min.

Corona-Pandemie treibt Digitalisierung des Rechnungswesens voran

So geben 61 Prozent der Unternehmen an, dass die Pandemie die Digitalisierung in ihrem Rechnungswesen angekurbelt hat. Akzeptanz und Relevanz von Digitalisierungsprojekten im Rechnungswesen sind bei der Mehrheit (80 bzw. 75 Prozent) gestiegen. Auch wird bestätigt, dass die Beteiligung der Mitarbeitenden an Digitalisierungsinitiativen zugenommen hat (70 Prozent) und neue Projekte in den Fokus gerückt sind (64 Prozent). Doch lief die Transformation oft nicht reibungslos: Für fast ebenso viele Unternehmen (60 Prozent) war die fehlende Durchgängigkeit von digitalen Prozessen die größte Hürde, und die Hälfte der befragten Firmen hatte Probleme aufgrund fehlender digitaler Belege und anderer Dokumente. Rund ein Drittel der Unternehmen sehen Herausforderungen in der technischen Ausstattung (39 Prozent) und den Zugriffsmöglichkeiten aus dem Homeoffice (28 Prozent). Nichtfinanzielle Berichterstattung gewinnt an Bedeutung Für die nichtfinanzielle Berichterstattung gibt es bei der Mehrheit der befragten Unternehmen noch keine digitalen Prozesse. Zwei von drei Unternehmen, die nichtfinanzielle Informationen berichten, nutzen dafür zum Großteil manuelle Prozesse und haben einen Digitalisierungsgrad von maximal 30 Prozent. Markus Kreher, Head of Finance Advisory bei KPMG Deutschland: „In den Augen vieler Befragungsteilnehmer fehlt es bei den nichtfinanziellen Daten weiterhin an Standardisierung und Qualität. Daraus folgt, dass eine Digitalisierung dieser Informationsgrundlagen sehr oft noch stockt. Bei diesem sehr wichtigen neuen Reportingfeld sind aber viele regulatorische Anforderung noch im Unklaren. Folglich ist auch die prozessuale Abbildung der Reportingprozesse immer noch in einer Findungsphase.“

business-on.de Redaktion·16. September 2021

Recht & Steuern3 Min.

Wiederaufnahmeverfahren: Alles, was man wissen muss

In diesem Beitrag soll kurz und knapp darauf eingegangen werden, was ein Wiederaufnahmeverfahren ist, welche Voraussetzungen es gibt und auch, ob es sich überhaupt lohnt, es in Erwägung zu ziehen. Diese Informationen sind für Unternehmer und Privatleute gleichermaßen relevant und sollten breite Aufmerksamkeit erfahren. Denn unrechte Urteile gibt es leider immer wieder. Was ist ein Wiederaufnahmeverfahren? Der Name verrät es schon: Bei einem Wiederaufnahmeverfahren, wird ein eigentlich abgeschlossener Prozess noch einmal aufgerollt und es kann somit zu einem anderen Urteil kommen. Obwohl ein Urteil also rechtskräftig gefällt wurde, kann es – in der Theorie – noch einmal abgeändert werden. Hierbei spricht man vom Durchbrechen der Rechtskraft.

business-on.de Redaktion·14. September 2021

Recht & Steuern4 Min.

Allgemeine Geschäftsbedingungen: Was sie können, was sie dürfen und wem sie nützen

Die Autovermietung verwendet sie ebenso wie der Stromanbieter, der Onlineshop für Naturkosmetik hat sie, der Möbelversender auch: Die Rede ist von den Allgemeinen Geschäftsbedingungen, normalerweise einfach kurz AGB genannt. Das „Kleingedruckte“ ist aus dem alltäglichen Geschäftsleben kaum wegzudenken. Es enthält eine Vielzahl von Regelungen, die bei Vertragsabschluss exakt festlegen, wer in welchem Fall welche Rechte und Pflichten hat. Doch welche Vorschriften und gesetzlichen Bestimmungen gelten für die AGB selbst? Wer braucht sie? Wo müssen sie stehen? Und was passiert, wenn sie gegen geltendes Recht verstoßen? Lesen Sie in diesem Beitrag alles, was Sie über die Allgemeinen Geschäftsbedingungen wissen sollten. Was ist der Sinn und Zweck von Allgemeinen Geschäftsbedingungen? Das wichtigste vorab: In Deutschland ist kein Unternehmen gesetzlich verpflichtet, AGB zu verfassen und anzuwenden. Für alle Verträge, die geschlossen werden, gelten automatisch die Bestimmungen des Bürgerlichen Gesetzbuches (BGB), des Handelsgesetzbuches (HGB) oder andere verbindliche Bestimmungen – wenn keine AGB vorhanden sind. Durch Allgemeine Geschäftsbedingungen können Sie diese Vorschriften jedoch – innerhalb gewisser Grenzen – zum Vorteil Ihres Unternehmens abwandeln. Außerdem entbindet Sie der einmal formulierte Kanon aller Ihrer Vertragsbedingungen von der lästigen Pflicht, diese bei jedem Vertrag neu aufzulisten oder gar auszuhandeln. AGB dienen insofern der Rechtssicherheit auf beiden Seiten. Klassische Inhalte sind daher:

business-on.de Redaktion·10. September 2021

Recht & Steuern4 Min.

Dienstreisen von der Steuer absetzen – das sollte man beachten

Fast zwei Jahre lang haben Unternehmen Dienstreisen aufgrund der weltweiten Pandemie auf ein notwendiges Minimum reduziert. Doch bei sinkender Inzidenz fahren immer mehr Betriebe Kunden-, Lieferanten- und Messebesuche hoch. Die Absetzbarkeit von Dienstreisen sorgt für finanzielle Erleichterungen und erhöht die Chance auf steuerliche Rückerstattungen. Um das Beste aus der Steuererklärung herauszuholen, sollten Arbeitnehmer Dienstreisen unbedingt absetzen. Denn die entstandenen Kosten, die der Arbeitgeber nicht übernimmt, können in der Steuererklärung als Werbungskosten geltend gemacht werden. Viele Arbeitnehmer verschenken bei der Steuer Geld Die Steuererklärung gehört zu den Dingen, die man gerne hinausschiebt – sei es aus Angst vor Nachzahlungen oder weil die vielen Formulare und Regelungen schier undurchschaubar zu sein scheinen. Einkommensteuerpflichtige befürchten, Angaben zu vergessen oder an falscher Stelle einzufügen und dabei unbeabsichtigt Steuern zu hinterziehen oder Geld zu verschenken.

business-on.de Redaktion·2. August 2021

Recht & Steuern3 Min.

Einkommensteuerzahlung ist unerlässlich – mit diesen Tipps lässt sie sich jedoch reduzieren

Ab welchem Einkommen ist Einkommensteuer zu entrichten? Entgegen der häufigen Annahme ist Einkommensteuer noch nicht ab dem ersten Euro zu entrichten. Sie verfügen über einen Grundfreibetrag, der sich jährlich ändern kann. Im Jahr 2021 liegt die Grenze, bis zu der keine Einkommensteuer fällig wird, bei einem jährlich zu versteuernden Einkommen von 9.744 Euro brutto. Beträgt Ihr zu versteuerndes Einkommen 9.745 Euro, ist Einkommensteuer zu entrichten. Das zu versteuernde Einkommen muss jedoch nicht identisch mit dem Betrag sein, der als Ihr unmittelbares Einkommen aus selbstständiger Tätigkeit gilt. Das aus der selbstständigen Tätigkeit resultierende Einkommen lässt sich um verschiedene Ausgaben mindern. Wenn diese abgezogen sind, wird das tatsächlich zu versteuernde Einkommen ersichtlich. Übersteigt dieses den Grundfreibetrag, müssen Sie Steuern abführen. Welche Einkünfte werden in die Berechnung der Einkommensteuer einbezogen?

business-on.de Redaktion·9. Juli 2021

Personal5 Min.

Scheidung, Single, Schulden: 7 Tipps zum Steuern sparen

Fast jede dritte alleinerziehende und überschuldete Frau (29,0 %) sowie jeder fünfte alleinlebende und überschuldete Mann (20,0 %) war im vergangenen Jahr geschieden; Paare ohne Kinder waren hingegen vergleichsweise selten überschuldet, wie das Statistische Bundesamt Anfang Juni mitteilte (Pressemitteilung Nr. 263 vom 7. Juni 2021). Deshalb hier unsere Empfehlungen für Menschen, die sich scheiden lassen, alleinerziehend sind oder Privatinsolvenz anmelden müssen, um ihre steuerliche Situation zu verbessern: Geschiedene: Steuerfrei Gewinne ausgleichen, Rente teilen oder Unterhalt erhalten

business-on.de Redaktion·21. Juni 2021

Recht & Steuern5 Min.

Kurzarbeiterzeit während Corona: Welche Rechte haben Arbeitnehmer/Arbeitgeber bei der Urlaubsplanung?

Einschätzungen von Rechtsanwalt Steffen Hahn, Wirtschaftsjurist (Univ. Bayreuth), Fachanwalt für Arbeitsrecht, Wirtschaftsmediator. Herr RA Hahn ist Gründer und Inhaber der Kanzlei Hahn in Viersen (www.kanzlei-hahn.net) aus Sicht des 14.06.2021. Ist die Corona-Pandemie wirklich vorbei? Noch nicht ganz, aber höchstwahrscheinlich sind wir auf einem guten Weg dahin. Nach aktuellen Zahlen sind in Deutschland 48,4 % der Bürgerinnen und Bürger (mindestens) einmal und knapp 22 Millionen Menschen zumindest zwei Mal geimpft. Es sieht gut aus, wenn nicht eine Mutante auf den Plan tritt, die etwa im Herbst dieses Jahres für eine weitere „Corona-Welle“ sorgt. Jedenfalls erscheinen die Aussichten derzeit im wahrsten Sinne des Wortes sonnig bis heiter zu sein. Und so lohnt sich der Blick auf ein Thema, das zwangsläufig ins Spiel kommt. Wie ist denn das eigentlich mit dem wohlverdienten Urlaub?

business-on.de Redaktion·21. Juni 2021

Recht & Steuern5 Min.

Der neue Glücksspielstaatsvertrag 2021 – Ein Überblick zum Gesetz

Die wichtigsten Punkte auf einem Blick: Das neue Gesetz tritt am 01. Juli 2021 in Kraft Es soll das Glücksspiel in Deutschland allgemein regeln

business-on.de Redaktion·24. Mai 2021

Recht & Steuern4 Min.

Zeit, die eigenen Steuern selbst in die Hand zu nehmen

Es klingt für viele Menschen unglaublich, doch es ist möglich, mit den richtigen Systemen, die eigene Steuerlast auf bis zu 0% zu reduzieren. Dabei geht es nicht vordergründig um die Vermeidung von Steuern, sondern um die Rückeroberung der Selbstbestimmung über das selbst erwirtschaftete Geld. In diesem Artikel erklärt Ihnen Marc Schippke, CEO der Schippke Wirtschaftsberatung AG, welche Möglichkeiten Ihnen zur Verfügung stehen, um wieder selbstbestimmt Geld verdienen zu können. Es gibt kein Patentrezept

business-on.de Redaktion·12. März 2021

Recht & Steuern4 Min.

Datenschutz im Unternehmen umsetzen – so geht’s

Was erfordert die DSGVO? Grundsätzlich geht es darum, dass Unternehmen die privaten Daten ihrer Kunden, Lieferanten und Geschäftspartner so gut wie nur möglich schützen und anonymisieren müssen. Es darf beispielsweise nicht möglich sein, von außen Bestellverläufe von Kunden zu erkennen, sie nach dem Besuch der Webseite online weiter zu verfolgen. Grundsätzlich gilt: Notwendige Daten – Unternehmen dürfen nur noch notwendige Daten über Kunden speichern. Dies sind beispielsweise die Adressdaten, doch auch diese unterliegen einem besonderen Schutz und müssen nach festen Fristen gelöscht werden – wie auch auf Wunsch des Kunden.

business-on.de Redaktion·15. April 2020

Recht & Steuern1 Min.

Steuererklärung: So berechnen Berufstätige ihre Arbeitstage

Korrekte Berechnung der Arbeitstage: So geht’s Ziehen Sie die Wochenenden von den 365 Tagen ab. Übrig bleiben etwa 260 Arbeitstage. Rechnen Sie die Feiertage, Urlaube, Krankheitstage, Fortbildungen, Dienstreisen und Betriebsausflüge heraus.

business-on.de Redaktion·4. Februar 2020

Recht & Steuern2 Min.

Ioannis Moraitis: Einführung §7b EStG: Neue Gesetzgebung zur Förderung des Mietwohnungsneubaus

Einführung neuer Sonder-AfA für den Bau von Mietwohnungen Es ist nach langer Zeit mal wieder ein kleiner Meilenstein in Sachen Neubau von Mietwohnungen, denn zuletzt gab es eine „Wohnungsoffensive“ der Bundesregierung im Jahr 2010. Der neue §7b EStG, der nun seit dem 8. August 2019 in Deutschland gilt, führt eine Sonderabschreibung bzw. Sonder-AfA ein. Diese erlaubt es, für die Herstellung respektive die Anschaffung neuer Wohnungen nicht nur im betreffenden Jahr, sondern auch in den folgenden drei Jahren bis zu 5 % der Bemessungsgrundlage jährlich geltend zu machen. Die Vorschrift schafft damit für Kapitalanleger bzw. private Investoren neue Reize. Das sieht auch Ioannis Moraitis so, der seines Zeichens Geschäftsführer der hedera bauwert GmbH ist, einem Bauträgerunternehmen mit Sitz in Berlin: „Wir dürfen zwar keine Steuerberatung durchführen, aber aus unserer Sicht ist das eine interessante Neuerung, da sie den überfälligen Wohnungsneubau fördert und für Kapitalanleger wieder lukrativer werden lässt.“

business-on.de Redaktion·18. November 2019

Recht & Steuern5 Min.

Steueränderungen 2019: Unternehmenssteuer und Co.

Dr. Stephan Salzmann, Partner, Steuerberater und Rechtsanwalt und Eileen Danner, Steuerberaterin, von der LKC-Gruppe in Grünwald bei München, geben Auskunft zu den wichtigsten Fragen und erklären, wie Unternehmer sich vorbereiten können. 1. Neue Bagatellregelung für E-Commerce-Leistungen und erleichterte Rechnungsstellung Bislang galt für Online-Händler, die sogenannte „TRFE-Leistungen“ erbringen (Rundfunk-, Fernseh-, Telekommunikations- und elektronisch erbrachte Dienstleistungen), dass die Leistung unabhängig von der Höhe des Umsatzes entsprechend des jeweiligen Steuersatzes im Land des Endverbrauchers zu versteuern war. Ein enormer Aufwand für die IT und die Buchhaltung des entsprechenden Unternehmens, insbesondere bei Klein- und Kleinstunternehmen. Seit der Jahreswende können sich Unternehmer hier über eine deutliche Vereinfachung des Verfahrens freuen. Denn auf EU-Ebene wurde eine einheitliche Bagatellgrenze von 10.000 Euro eingeführt. Die neue Grenze wurde bereits ins deutsche Recht übernommen und gilt seit dem 1. Januar. „Nur wenn der Umsatz des Online-Händlers diese Grenze im vorangegangenen und im laufenden Kalenderjahr überschreitet, entsteht demnach weiter die Umsatzsteuer im Land des Endverbrauchers“, erklärt Danner, „bleibt der Gesamtbetrag der Entgelte unter der Grenze, entfällt der Sprung ins ausländische Steuerrecht.“ Rückwirkend findet die Regelung jedoch keine Anwendung. Auch die Regelungen für die Rechnungsstellung von Online-Händlern die „TRFE-Leistungen“ erbringen, werden vereinfacht. Sofern diese am MOSS-Verfahren teilnehmen (Mini-One-Stop- Shop), können die Unternehmer ihre Rechnungen entsprechend der Vorschriften des EU-Landes stellen, in dem sie selbst ansässig sind. 2. Neue Haftungsregelungen für Betreiber von E-Commerce Marktplätzen Ebenfalls seit dem 1. Januar 2019 müssen sich Betreiber von elektronischen Marktplätzen wie ebay, Amazon & Co. auf neue Dokumentations- und Haftungsregelungen einstellen. „Schätzungen zufolge entgehen dem deutschen Fiskus durch den Umsatzsteuerbetrug im E-Commerce jährlich Steuereinnahmen im dreistelligen Millionenbereich“, betont Danner. Zukünftig sollen die Betreiber von elektronischen Marktplätzen daher für die nicht entrichtete Umsatzsteuer auf Lieferungen haften, die Händler über die jeweilige Onlineplattform generieren. Betreiber von Onlineplattformen können dieser Haftung nur dann entgehen, wenn sie von Händlern, die die Plattform nutzen, jeweils die Erfassungsbescheinigung des zuständigen Finanzamts über die steuerliche Registrierung verlangen und entsprechende Aufzeichnungspflichten erfüllen oder nicht registrierte Händler ausschließen. Das Muster für die zunächst noch in Papierform vorzulegende Erfassungsbescheinigung (Vordruck „USt 1 T1“) veröffentlichte das Bundesfinanzministerium (BMF) am 17. Dezember 2018. Mit Blick auf die erweiterten Aufzeichnungspflichten sind ab 2019 daher sämtliche Betreiber elektronischer Marktplätze verpflichtet, bestimmte Daten von Verkäufern zu erfassen und auf Aufforderung an das zuständige Finanzamt zu übermitteln. Zu diesen Daten zählen unter anderem der Name und die vollständige Anschrift des Händlers, seine Steuernummer, Versand- und Lieferadressen der Käufer sowie der Zeitpunkt und die Höhe des Umsatzes. Um seitens der Online-Händler dem Verlangen der Plattformbetreiber nachkommen zu können, stellte das BMF ebenfalls am 17. Dezember 2018 mit dem Vordruck „USt 1 TJ“ das Muster für die Beantragung der Erfassungsbescheinigung zur Verfügung.

business-on.de Redaktion·15. Januar 2019

Recht & Steuern2 Min.

Umsatzsteuervoranmeldung: Mehr Zeit durch eine Dauerfristverlängerung

Bildrechte: Flickr icon_uhr_hires Hans Dorsch CC BY-SA 2.0 Bestimmte Rechte vorbehalten Eine verspätete Umsatzsteuervoranmeldung kann teuer werden Vielen Unternehmern bereitet der bloße Gedanke an die Umsatzsteuervoranmeldung (UST-VA) Unbehagen. Je nach Umsatzsteuerlast des Vorjahres muss diese per Gesetz allerdings monatlich oder quartalsweise erfolgen – Kleinunternehmer und bestimmte Berufsgruppen wie Versicherungsmakler, Ärzte oder Physiotherapeuten sind von der Regelung ausgenommen. Bei der Umsatzsteuervoranmeldung gibt es einiges zu beachten, insbesondere die Fristen gilt es einzuhalten: Die Umsatzsteuervoranmeldung hat immer bis zum 10. des Folgemonats zu erfolgen. Verpasst man die Frist, kann das Finanzamt einen Aufschlag von bis zu 10 Prozent der Umsatzsteuerlast einfordern. Bei einer Umsatzsteuerlast von beispielsweise 8.000 Euro würde die Strafe somit rund 800 Euro betragen – und das für lediglich eine nicht eingehaltene Frist.

business-on.de Redaktion·21. September 2018

Recht & Steuern3 Min.

Neues Urteil: Dienstwagen für Angehörige mit Minijob zählt als Betriebsausgabe

In vielen Fällen wird ihnen dafür auch ein Dienstwagen zur Verfügung gestellt. „Das Finanzgericht Köln entschied jetzt, dass der Unternehmer diese Kosten auch bei geringfügiger Beschäftigung, den sogenannten Minijobs, steuerlich geltend machen kann“, informiert Steuerberaterin Andrea Witte von der Augsburger Kanzlei Scheidle & Partner, die Mitglied im bundesweiten Netzwerk HLB Deutschland ist. In dem vor dem Finanzgericht Köln verhandelten Fall hatte ein Einzelhändler seine Ehefrau für Kuriertätigkeiten auf 400-Euro-Basis angestellt und ihr zur Ausübung ihrer Tätigkeit einen Firmenwagen zur Verfügung gestellt. Diesen nutzte sie auch privat. Nach Abzug des geldwerten Vorteils zur privaten Nutzung des Pkw (385 Euro; ein Prozent des KFZ-Bruttolistenpreises), verblieb ein Betrag von 15 Euro zur Auszahlung an die Ehefrau. Der Unternehmer setzte beide Beträge als Betriebsausgabe an. Das zuständige Finanzamt beanstandete bei einer Betriebsprüfung diese Art der Nutzungsüberlassung jedoch als „fremdunüblich“, das heißt einem fremden Dritten hätte der Einzelhändler ein Fahrzeug kaum zu denselben Bedingungen überlassen. Das Finanzamt erkannte folglich das Arbeitsverhältnis nicht an und erhöhte den steuerpflichtigen Gewinn des Klägers um die Kosten für den Pkw und den Lohn für die Ehefrau (400 Euro). Das Gericht hingegen entschied zu Gunsten des Klägers: Der Arbeitsvertrag sei gültig, und sämtliche entstehende Kosten können als Betriebsausgaben angesetzt werden. „Bei einem fremden Mitarbeiter, bei dem es sich nicht um den Ehegatten oder einen nahen Verwandten handelt, würde man wahrscheinlich kein Fahrzeug zur unbegrenzten Privatnutzung zur Verfügung stellen, da die Fahrzeugnutzung und infolgedessen die tatsächlichen Fahrzeugkosten für den Arbeitgeber nicht kalkulierbar wären“, erklärt Witte. „Trotzdem ist diese Art der Vertragsgestaltung zwar ungewöhnlich, aber es unterliegt letztlich dem Unternehmer selbst, ob er dieses Risiko für sich eingehen möchte oder nicht.“

business-on.de Redaktion·20. August 2018

Recht & Steuern1 Min.

Die wichtigsten Fakten zum Arbeitsrecht im Überblick

Kündigung im Krankheitsfall Im deutschen Arbeitsrecht gibt es zahlreiche Mythen und verbreitete Irrtümer. Einer davon ist, dass man während einer Krankheit nicht gekündigt werden kann. Das ist so erst einmal nicht richtig. Solange kein gesetzlicher Kündigungsschutz wie beispielsweise bei Mitgliedern des Betriebsrats besteht, kann keine wirksame Kündigung ausgesprochen werden. In Ausnahmefällen hat der Arbeitgeber sogar das Recht, den Arbeitnehmer ‚wegen‘ einer langanhaltenden Krankheit zu kündigen. Hierfür gelten allerdings strenge Voraussetzungen. Das ist etwa dann der Fall, wenn in den nächsten zwei Jahren mit einer Ausfallzeit von jährlich mindestens sechs Wochen zu rechnen ist. Nach drei Abmahnungen ist eine Kündigung gerechtfertigt

business-on.de Redaktion·10. März 2016

Recht & Steuern3 Min.

Firmenwagen Versteuerung – so geht’s richtig!

Wahlrecht: Pauschalversteuerung oder nach tatsächlichen Kosten Bei der Kostenübernahme der KFZ-Kosten handelt es sich um eine Barlohnzuwendung. Lediglich bei Tätigkeiten an wechselnden Einsatzstellen entfällt der Ansatz einer privaten Nutzung des Arbeitnehmers auch dann, wenn dieser am Ende der Arbeit den Dienstwagen mit nach Hause nimmt, um von dort aus direkt weitere Einsatzstellen anzufahren, beispielsweise bei einer Tätigkeit als Kundendienstmonteur. Als Dienstfahrten zählen alle Fahrten zwischen regelmäßigen Arbeitsstätten, Reisen zu einer Auswärtstätigkeit, Fahrten zwischen zwei Einsatzstellen bei Einsatzwechseltätigkeit sowie Fahrten in einem weiträumigen Einsatzbereich. Privat sind hingegen alle Fahrten zwischen Wohnung und Arbeitsstätte sowie bei doppelter Haushaltsführung zusätzliche Familienheimfahrten.

business-on.de Redaktion·25. November 2013

Recht & Steuern6 Min.

Wie man ein Impressum erstellt

War das Impressum lange Zeit Teil von Printmedien, ist es in den letzten Jahrzehnten integraler Bestandteil von Webseiten und anderen digitalen Veröffentlichungen geworden. Schließlich ist die Impressumspflicht in Deutschland klar durch das Telemediengesetz geregelt. Ein Impressum zu erstellen ist nicht schwer. Man kann es entweder selbst schreiben, oder sich automatisch von einem Generator erstellen lassen. Hierfür finden sich weiter unten entsprechende Links. Was ist ein Impressum? Nach seiner Definition her ist ein Impressum eine gesetzlich geforderte Angabe in Publikationen, die verschiedene Informationen, wie zum Beispiel über den Autor, Herausgeber, die Redaktion oder den Verlag enthält. Welche Informationen im Einzelnen in einem Impressum stehen müssen (siehe unten), ist dabei abhängig davon, welche Geschäftsform oder welcher Beruf vom Anbieter eines Dienstes ausgeübt wird. Jeder Anbieter hat jedoch eine Informationspflicht und muss für eine sogenannte „Anbieterkennzeichnung“ sorgen. In Deutschland regelt das Telemediengesetz (TMG) alles rund um das Thema Anbieterkennzeichnung. Die hier festgeschriebene Anbieterkennzeichnungspflicht wird in der Regel im Netz unter der Bezeichnung „Impressum“ erfüllt.

business-on.de Redaktion·5. November 2013

Recht & Steuern5 Min.

GmbH

Wer eine wirtschaftliche Unternehmung oder ein entsprechendes Projekt verwirklichen will, sollte sich im Hinblick auf die Zukunft unbedingt mit gesellschaftsrechtlichen Fragen beschäftigen. Dies gilt gleichermaßen für einen Verlag, ein Internet-Startup-Unternehmen und einen Handwerksbetrieb. Die Unternehmensform GmbH (Gesellschaft mit beschränkter Haftung) ist in Deutschland eine der beliebtesten Rechtsformen für eine Gesellschaft, die am wirtschaftlichen Wettbewerb teilnehmen will. Besonders für den Mittelstand bietet die Gründung einer GmbH sichere Lösungen für die Zukunft – vor allem, was Fragen der Haftung der Gesellschafter (Gesellschafter Definition) betrifft. Steuern und Privatvermögen: Sichere Lösungen für den Mittelstand

business-on.de Redaktion·20. September 2013

Recht & Steuern3 Min.

GmbH in Gründung

Diese 5 fatalen Fehler bei der GmbH-Gründung sollten Ihnen nicht passieren… Mit dem Satzungsbeschluss der Vorgründergesellschaft entsteht diese GmbH in Gründung als letzter Schritt vor der eigentlichen GmbH (GmbH Definition). Weil die GmbH in Gründung schon teilrechtsfähig ist und über Körperschaften und einen Geschäftsführer verfügt, ist sie grundbuch-, firmenrechts- und insolvenzfähig und muss auch Haftungen übernehmen. Gründer sollten dies beherzigen, denn für den Fall, dass die GmbH nicht zustande kommt, haftet der Gründer gegenüber Gläubigern persönlich. Zeitraum des Bestehens

business-on.de Redaktion·6. September 2013

Recht & Steuern4 Min.

Was ist eine e.G.?

Die Gründung einer e.G. Sobald sich die Mindestanzahl an Genossen gefunden hat, Genossenschaft -bezugspflichten-mitglieder-_id30903.html“>kann eine e.G. gegründet werden. Hierbei ist wichtig, dass es keinerlei Mindestkapital für den Start vorgeschrieben gibt. Der Verband der Genossenschaft (zur Rechtsform Genossenschaft) prüft allerdings die Liquidität durch das Eigenkapital vorab. In einer internen Gründerversammlung muss es vorab eine Einigung auf eine Satzung geben. Diese wird auch Statut genannt. Hierbei reicht eine mündliche Festlegung nicht aus. In schriftlicher Darstellung müssen sich die Mitglieder auf mindestens die nachfolgenden Punkte einigen:

business-on.de Redaktion·30. August 2013